• Buradasın

    İyileştirme zammı geri alınabilir mi?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    İyileştirme zammı, işveren tarafından geri alınabilir, ancak bu durum işçiye haklı nedenle fesih ve işçi alacağı davası açma hakkı doğurur 23.
    İşçinin, zammın geri alınması karşısındaki tutumu ve iş sözleşmesinin hükümleri, bu konuda belirleyici olacaktır 1. Eğer işçi, zammın geri alınmasına rıza göstermişse, bu durumu kabul etmek zorunda kalır ve herhangi bir hak iddia edemez 1.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. mustafabaysal.com
        1
      2. ustayemektarifleri.com
        2
      3. tr.jobs-job.com
        3
      4. karar.com
        4
      5. memurlar.net
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Hangi durumlarda geri ödeme yapılır?

    Geri ödeme yapılması gereken durumlar şunlardır: 1. Sözleşme İhlali: Proje sahibinin sponsorluk sözleşmesini ihlal etmesi durumunda geri ödeme talep edilebilir. 2. Yazılı Sözleşme Eksikliği: Yazılı bir sponsorluk sözleşmesi yoksa geri ödeme için yasal bir dayanak bulunmaz. 3. Ürün Problemleri: Satılan üründe satıcı kaynaklı bir problem varsa tüketici, ürünü iade edip parasını geri isteyebilir. 4. Yasal İade Süresi: Tüketicinin, ürünü teslim aldıktan sonraki 14 gün içinde herhangi bir sebep göstermeksizin iade etme hakkı vardır. 5. Özel Durumlar: Hijyen riski taşıyan ürünler, kişiye özel üretilen ürünler ve çoğaltılabilir ürünler gibi bazı ürünler iade edilemez. Geri ödeme süreci, tarafların haklarını korumak adına hukuki düzenlemelere uygun olarak yürütülmelidir.
    5 kaynak

    İşveren iyileştirme yapıp geri alabilir mi?

    İşveren, işçiye yaptığı iyileştirmeyi geri alabilir, ancak bu durum belirli koşullara bağlıdır. 1. Çalışma Koşullarında Değişiklik: İşveren, işçinin çalışma koşullarında esaslı bir değişiklik yapabilir, ancak bu değişikliği yazılı olarak teklif etmeli ve işçinin 6 iş günü içinde yazılı olarak kabul etmesi gerekmektedir. 2. Zam Durumu: İş sözleşmesinde aksine bir hüküm yoksa, işverenin işçiye zam yapma zorunluluğu yoktur.
    5 kaynak