• Buradasın

    İşverenin el kitabı nedir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    İşverenin el kitabı, iş mevzuatına uygun olarak iş ilişkilerinin nasıl kurulacağını ve yürütüleceğini anlatan bir rehber kitaptır 24.
    Bu tür kitaplarda genellikle aşağıdaki konular ele alınır:
    • İş sözleşmesinin kurulması 13. İşverenin dikkat etmesi gereken hususlar ve yasal düzenlemeler 3.
    • Çalışma süreleri, mali haklar ve izinler 13. Çalışma saatlerinin belirlenmesi, ücretlendirme ve izin hakları 3.
    • Disiplin hükümleri 1. İşyerinde uyulması gereken kurallar ve disiplin cezaları 3.
    • Sözleşme feshi 13. Geçerli ve geçersiz fesih sebepleri, ihbar ve kıdem tazminatları 13.
    • Örnek form ve tutanaklar 1. İlgili belgelerin örnekleri ve doldurulması gereken formlar 3.
    İşverenin el kitapları, iş hukukuna ilişkin kuralları bilmek ve iş ilişkilerini sağlıklı bir şekilde sürdürebilmek için önemlidir 13.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. babil.com
        1
      2. bkmkitap.com
        2
      3. siyasalkitap.com
        3
      4. hukukfuar.com
        4
      5. pandora.com.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    İş mevzuatı açısından işverenin el kitabı ne zaman güncellenir?

    İş mevzuatı açısından işverenin el kitabı, 2024 yılında 23. baskısıyla güncellenmiştir.
    5 kaynak
    A well-worn, leather-bound handbook lies open on a wooden table in a cozy Turkish café, surrounded by steaming cups of çay and a pair of reading glasses, with sunlight streaming through the window onto its detailed, handwritten pages.

    El kitabı ne işe yarar?

    El kitabı, bir konu hakkındaki olguların toplanması veya belirli görevlerin yerine getirilebilmesi için işlemlerin ve yöntemlerin anlatıldığı kitaptır. El kitabının bazı kullanım amaçları: Hızlı bilgi alımı: Herkesin kolayca anlayıp yararlanabileceği şekilde oluşturulur. Eğitim: Farklı yaş grupları için eğitim amaçlı bir gereç olarak kullanılabilir. Sistematik bilgi: Bilginin güce dönüşebilmesi için sistematik hâle getirilmesini sağlar. Yönlendirme: Kurum ve kişilere organizasyonel yapı ve uygulama süreçleri konusunda yönlendirici içerik sağlar.
    5 kaynak

    El kitabı nasıl hazırlanır?

    El kitabı hazırlamak için aşağıdaki adımlar izlenebilir: 1. Şirket değerlerini, misyonunu ve tarihçesini belirlemek. 2. Ücret ve yan hakları özetlemek. 3. Güncel tutmak. 4. Hedefleri belirlemek. 5. Şablon kullanmak. Dijital el kitabı oluşturmak için FlipPDF Plus Pro veya FlipHTML5 gibi araçlar kullanılabilir. El kitabı hazırlama süreci, el kitabının türüne (çalışan, öğrenci, kalite el kitabı vb.) göre değişiklik gösterebilir.
    5 kaynak

    İşverenin hakları nelerdir?

    İşverenin sahip olduğu bazı haklar şunlardır: Sözleşme serbestisi. İşçi çalıştırma koşulları belirleme. Fazla mesai ve resmi tatillerde çalışma. İhbar tazminatı talebi. Disiplin ve ücret kesme cezaları. İş sağlığı ve güvenliği tedbirleri. İşverenin sahip olduğu haklar, 4857 sayılı İş Kanunu'nda belirtilmiştir.
    5 kaynak