• Buradasın

    İş yerinde duyuru asma zorunluluğu ne zaman yürürlüğe girecek?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    İş yerinde duyuru asma zorunluluğu, 23 Ocak 2025 tarihinde yürürlüğe girmiştir 13.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    İş yerlerinde hangi duyurular asılır?

    İş yerlerinde asılması gereken duyurular şunlardır: 1. Yeni Çalışan Duyurusu: Şirkete yeni katılan çalışanın adı, görevi ve departmanını içeren duyurular. 2. Terfi Duyurusu: Çalışanın terfi ettiğini duyuran ve başarılarını vurgulayan duyurular. 3. Yasal Duyurular: Vergi levhası, asgari ücret, çalışma saatleri gibi yasal düzenlemeleri içeren duyurular. 4. Acil Durum Talimatları: Yangın ve ilk yardım talimatları gibi güvenlik önlemlerini içeren duyurular. 5. Şirket Politikaları: İşyerinin işleyişine ilişkin genel prensipleri ve kuralları belirten duyurular.

    İş yeri duyuruları nereye asılır?

    İş yeri duyuruları, ortak kamu kullanım alanlarına asılabilir. Bu alanlar arasında: sokaklar; kaldırımlar; belediyeye ait parklar ve yeşil alanlar; pazar yerleri; açık otoparklar. Ayrıca, işyerinin kendi duvarlarına ve cephelerine de duyuru asılabilir, ancak bu durumda belirli kurallara uyulması gerekmektedir.

    İş yeri bildirgesi kaç gün içinde verilir?

    İş yeri bildirgesi, sigortalı çalıştırılmaya başlanan tarihte verilmelidir. Devir durumunda: Sigortalı çalıştırılan bir işyerini devralan işveren, en geç devir tarihinden itibaren 10 gün içinde işyeri bildirgesi vermek zorundadır. Nakil durumunda: İşyerinin başka bir ile nakledilmesi halinde, işyeri bildirgesi en geç nakil tarihinden itibaren 10 gün içinde verilmelidir. İlk tescil durumunda: İlk defa işyeri bildirgesi veren işverenlerde, sigortalı çalıştırılmaya başlanılan tarihten itibaren 1 ay içinde işe alınacakların sigortalı işe giriş bildirgesinin, en geç işyerinin tescil tarihinden itibaren 1 ay içinde verilmesi halinde, süresinde yapılmış sayılır.

    Resmi gazetede yayınlanan kararlar ne zaman yürürlüğe girer?

    Genel kurala göre, kanunlar ve diğer düzenlemeler, Resmi Gazete'de yayımlandıkları tarihte yürürlüğe girer. Bazı durumlarda, "Bu kanun yayımı tarihinden itibaren ... gün/ay/yıl sonra yürürlüğe girer" gibi ifadeler bulunabilir. Resmi Gazete, ulusal bayramlar ve genel tatil günleri haricinde her gün yayımlanmaktadır.