• Buradasın

    İç kontrolde güvence ve sorumluluk kime aittir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    İç kontrolde güvence ve sorumluluk en büyük ölçüde yönetime aittir 12.
    Diğer sorumluluk sahipleri şunlardır:
    • Üst yönetici (rektör, il sağlık müdürü vb.): İç kontrol sisteminin kurulmasını sağlamak, işleyişi izlemek ve gerekli tedbirleri alarak geliştirmekten sorumludur 23.
    • Birim yöneticileri (harcama yetkilileri): Kendi birimlerinde iç kontrol sistemini oluşturmak, uygulanmasını sağlamak ve izlemekle sorumludur 23.
    • Strateji geliştirme birimi: İç kontrol sisteminin harcama birimlerinde oluşturulması ve geliştirilmesi çalışmalarında koordinasyonu sağlamaktan sorumludur 23.
    • Personel: Tüm çalışanlar, iç kontrolün işletilmesinden sorumludur ve görev tanımı çerçevesinde kendilerine verilen iş/işlemleri mevzuata uygun olarak yürütmek zorundadır 2.
    • İç denetim birimi: İç kontrol sisteminin etkinlik ve etkililiğini değerlendirir ve yönetime öneriler getirir 2.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. uludag.edu.tr
        1
      2. gaziantepism.saglik.gov.tr
        2
      3. mevzuat.gov.tr
        3
      4. icisleri.gov.tr
        4
      5. hukuk.deu.edu.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    İç kontrol sistemi güvence beyanını kim verir?

    İç kontrol sistemi güvence beyanını, harcama yetkilisi olarak görev yapan kişi verir.
    5 kaynak

    İç kontrolde üst yönetici kimdir ve sorumlulukları nelerdir?

    İç kontrolde üst yönetici, bakanlıklarda müsteşar, Milli Savunma Bakanlığında Bakan, diğer kamu idarelerinde en üst yönetici, il özel idarelerinde vali, belediyelerde ise belediye başkanıdır. Üst yöneticinin iç kontroldeki sorumlulukları: İdarede yeterli ve etkili bir iç kontrol sisteminin kurulmasını sağlamak. İşleyişini izlemek ve gerekli tedbirleri alarak geliştirmek. İç kontrol güvence beyanını imzalayarak idare faaliyet raporuna eklemek. İç denetçilerin görevlerini bağımsız bir şekilde yerine getirmeleri için gerekli önlemleri almak. İç denetçilerin raporlarında belirtilen önerileri değerlendirmek ve kaynakların verimli kullanımına ilişkin tedbirleri almak. İç denetçiler tarafından düzenlenen raporlarda belirtilen önlemlerin alınıp alınmadığını izlemek.
    5 kaynak

    İç kontrol güvence beyanını kim imzalar?

    İç kontrol güvence beyanını, harcama yetkilisi imzalar.
    5 kaynak

    Yetki ve sorumluluk denkliği ilkesi nedir?

    Yetki ve sorumluluk denkliği ilkesi, bir yöneticiye verilen yetki ve sorumluluk sınırlarının birbirine eşit olması gerektiğini ifade eder. Bu ilke, etkili yönetimin temel ilkelerinden biridir.
    5 kaynak

    Yetki ve sorumluluk ne demek?

    Yetki ve sorumluluk kavramları, organizasyonlarda ve iş hayatında önemli yer tutan iki temel ilkedir. Yetki, karar verme veya başkalarına emretme gücü olarak tanımlanabilir. Sorumluluk ise, iş ile ilgili görevleri başarma yükümlülüğüdür.
    5 kaynak

    Yetkili ve sorumlu kişi kim?

    Yetkili ve sorumlu kişi kavramları farklı bağlamlarda kullanılabilir: 1. İş ve Şirket Yönetimi: Bir şirkette yetkili kişi, mali ve idari konularda karar alma ve uygulama yetkisine sahip olan müdür veya üst düzey yöneticidir. 2. Hukuk ve Sosyal Güvenlik: Sosyal güvenlik prim borçlarından sorumlu üst düzey yönetici, tüzel kişinin mali ve idari işlerinde görevli ve yetkili olan kişidir. 3. Resmi İşlemler: İmza sirküsü, bir şirkette yetkili ve sorumlu kişilerin belirlenmesi için noterden alınan resmi bir belgedir.
    5 kaynak

    Sorumluluk nedir ve örnekleri?

    Sorumluluk, bir kişinin kendi davranışlarının veya yetki alanına giren herhangi bir durumun sonuçlarını üstlenme yükümlülüğüdür. Sorumluluk örnekleri: Kişisel sorumluluk: Çevreyi temiz tutmak, hastalara yardımcı olmak ve trafik kurallarına uymak. Sosyal sorumluluk: Sokak hayvanlarına yardım etmek, doğal çevreyi korumak, toplumsal projelere destek vermek. Etik sorumluluk: Ahlaki değerlere saygı göstermek, etik davranış kurallarına uymak. Hukuki sorumluluk: Yasal düzenlemelere uymak ve yasalara aykırı davranışlarda tazminat ödemek. Disiplin sorumluluğu: Meslek, kamu hizmeti veya kurum kurallarına aykırı davranışlarda kurum içi yaptırımlara maruz kalmak.
    5 kaynak