• Buradasın

    Hangi hükümlüler çalıştırılabilir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Çalıştırılabilecek hükümlüler şunlardır:
    • Meslek sahibi olmayan hükümlüler 134. Kurum hekimi tarafından ruhsal ve bedensel olarak sağlıklı oldukları belirlenen bu hükümlüler, atölye veya işyurtlarında belirli ücret karşılığında çalıştırılabilirler 134.
    • Meslek sahibi istekli hükümlüler 134. Aynı şekilde, belirlenen ücret karşılığında atölye veya işyurtlarında çalıştırılabilirler 134.
    Ayrıca, açık ceza infaz kurumlarında bulunan hükümlüler ile kapalı ceza infaz kurumlarında bulunup da açık ceza infaz kurumlarına ayrılmaya hak kazanmış hükümlüler, kurum dışındaki iş alanlarında çalıştırılabilirler 123.
    Çocuk hükümlüler ise yalnızca meslek eğitimine yönelik işlerde çalıştırılırlar 13. Öğretim kurumlarına veya örgün eğitime devam eden çocuk ve genç hükümlüler, öğretim yılı içinde atölye ve işyerlerinde çalıştırılmazlar 13.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    Hangi hükümlüler istihdam edilemez?

    Bazı suçlardan hüküm giymiş olan eski hükümlüler, belirli kamu kurumlarında istihdam edilemezler. Bu suçlar arasında: Devlet güvenliğine karşı işlenen suçlar; Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı işlenen suçlar; Milli savunmaya karşı işlenen suçlar; Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk suçları; Zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, görevi kötüye kullanma, güveni kötüye kullanma, hileli iflas gibi yüz kızartıcı suçlar; Kaçakçılık, vergi kaçakçılığı ve haksız mal edinme suçları; Cinsel dokunulmazlığa karşı işlenen suçlar; Terör örgütleriyle ilişkili suçlar; Uyuşturucu imal ve ticareti ile ilgili suçlar. Ayrıca, taksirli suçlardan hüküm giyenler de eski hükümlü statüsünde olsalar bile istihdam edilemeyebilirler.

    Şartlar nelerdir?

    Şartlar kavramı, farklı bağlamlarda farklı anlamlar taşıyabilir. İşte bazı örnekler: 1. Kredi Alabilmek İçin Şartlar: Bireysel tüketici ihtiyaç kredisi kullanabilmek için genel şartlar şunlardır: - Sigortalı çalışma süresinin yeterli olması. - Düzenli gelir sahibi olunduğunu kanıtlamak. - Borçların kapatılmış olması. - Kredi notunun yüksek olması. - İdari veya yasal takipte olunmaması. - Ödeme geçmişinin düzenli olması. 2. İslam'ın Şartları: İslam dinine göre her Müslümanın yerine getirmesi gereken beş temel şart vardır: - Kelime-i Şehadet getirmek. - Namaz kılmak. - Oruç tutmak. - Zekat vermek. - Hacca gitmek. 3. Yaşam İçin Gerekli Şartlar: Organizmaların hayatta kalabilmesi için gerekli temel şartlar şunlardır: - Su varlığı. - Uygun sıcaklık ve ısı dengesi. - Besinler ve beslenme. - Habitat ve ekolojik denge. - Genetik çeşitlilik.

    Hükümlü memur kamuda çalışabilir mi?

    Hükümlü bir kişinin kamuda çalışabilmesi, aldığı cezanın türüne ve süresine bağlıdır: 1 yıl veya daha fazla hapis cezası: Kasten işlenen bir suçtan ötürü 1 yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına hükmedilmiş kişiler, memur olarak kabul edilmez ve memuriyetleri sona erer. Ertelenen hapis cezası: Ertelenen hapis cezası 1 yıl veya daha fazla ise, kişi devlet memurluğuna kabul edilmez; ancak ceza 1 yılın altındaysa, memuriyet statüsüne son verilmez, kişi denetim süresi boyunca görevden uzaklaştırılır. Affa uğramış cezalar: 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre, affa uğramış olsa bile belirli suçlardan mahkum olanlar memur olamaz. Eski hükümlüler ise, belirli koşulları sağladıklarında kamu kurum ve kuruluşlarında işçi olarak istihdam edilebilirler.

    Açık cezaevinde kimler çalışamaz?

    Açık cezaevinde çalışamayacak kişiler şunlardır: Ağırlaştırılmış müebbet hapis cezasına mahkum olanlar. İkinci kez tekerrüre tabi tutulanlar. 5275 sayılı Kanunun 44. maddesinde sayılan eylemlerden dolayı toplam üç kez hücreye koyma cezası alanlar. Örgütlü suçlardan hükümlü olup belirlenen istisnalar dışında kalanlar. Koşullu salıverilme kararının geri alınması nedeniyle kalan cezasını infaz edenler. Firar ederek disiplin cezası uygulanmış olanlar. 50.000 Türk Lirası ve daha fazla adli para cezasına mahkum olup da bunu ödemeyenler. Ayrıca, yaş, sağlık durumu, bedensel veya zihinsel yetenekleri bakımından çalışma koşullarına uyum sağlayamayacakları tespit edilen hükümlüler de açık cezaevine ayrılamaz.

    Hükümlü ve tutuklu arasındaki fark nedir?

    Hükümlü ve tutuklu arasındaki temel fark, hukuki durumları ve ceza süreçlerindeki konumlarıdır: 1. Hükümlü: Bir suçtan dolayı hakkında kesinleşmiş bir mahkeme kararı bulunan ve bu karar doğrultusunda cezaevinde bulunan kişidir. 2. Tutuklu: Hakkında henüz kesinleşmiş bir mahkeme kararı bulunmayan, ancak kuvvetli suç şüphesi altında olduğu düşünülen kişidir.

    Hükümlü ile mahkum aynı şey mi?

    Hayır, hükümlü ile mahkum aynı şey değildir. Hükümlü, mahkeme kararı ile ceza hükmü verilmiş ve verilen ceza kararı kesinleşmiş kişileri ifade eder. Mahkum ise, herhangi bir suçtan dolayı hakkında kesinleşmiş bir mahkeme kararı bulunan ve bu karar doğrultusunda cezaevinde bulunan kişiyi tanımlar. Dolayısıyla, tüm hükümlüler mahkumdur, ancak tüm mahkumlar hükümlü olmayabilir.

    Eski hükümlüler hangi işleri yapabilir?

    Eski hükümlüler, 4857 sayılı İş Kanunu'nun 30. maddesi gereğince, elli veya daha fazla işçi çalıştırılan işyerlerinde, meslek, beden ve ruhi durumlarına uygun işlerde çalıştırılabilirler. Eski hükümlülerin yapabileceği iş türlerinden bazıları: temizlik hizmetleri; güvenlik ve koruma hizmetleri; bakım onarım hizmetleri. Ayrıca, eski hükümlüler kendi işlerini kurma projeleri kapsamında da destek alabilirler. Eski hükümlülerin yapabileceği işler, özel kanunlarla belirlenmiş kısıtlamalar ve kamu güvenliği ile ilgili hizmetlere ilişkin özel hükümler doğrultusunda değişebilir.