• Gündem
  • Alışveriş
  • Finans
  • YaCevap
  • Video
  • Görsel
  • Ana Sayfa
  • Teknoloji
  • Psikoloji ve İlişkiler
  • Bilim ve Eğitim
  • Yemek
  • Kültür ve Sanat
  • Filmler ve Diziler
  • Ekonomi ve Finans
  • Oyun
  • Spor
  • Güzellik ve Moda
  • Faydalı İpuçları
  • Otomobil
  • Hukuk
  • Seyahat
  • Hayvanlar ve doğa
  • Sağlık
  • Diğer
  • Buradasın
    • Cevap ›
    • Hukuk ›

    Emekli olup çalışmaya devam eden işçi kaç gün çalışır?

    • #Hukuk
    • #İşHukuku
    • #Emeklilik
    • #Yıllıkİzin

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Emekli olup çalışmaya devam eden bir işçinin yıllık izin süresi, yeni iş sözleşmesi kapsamında ilk kez işe giriyormuş gibi yeniden belirlenir 12.
    Buna göre:
    • İlk 5 yıl için işçinin yıllık izin hakkı 14 gündür 2.
    • 50 yaş ve üzeri işçiler için ise İş Kanunu'na göre yıllık izin süresi 20 gün olarak belirlenmiştir 1.
    Eğer kıdem tazminatı eksik ödenmişse, işçinin yıllık izin süresi emeklilik öncesi süreyle aynı kalır 13.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. iscidanismanlik.com
        1
      2. sgmd.org.tr
        2
      3. unverlegal.com
        3
      4. isvesosyalguvenlik.com
        4
      5. legal.com.tr
        5

    • Emekli işçilerin çalışma hakları nelerdir?

    • Yıllık izin süresi nasıl hesaplanır?

    • 50 yaş üstü işçilerin hakları nelerdir?

    • Daha fazla bilgi

    Konuyla ilgili materyaller

    Emekli işçi 30 gün prim öder mi?

    Evet, emekli işçi 30 gün prim öder. 2025 yılı için belirlenen tutara göre, ayda 30 gün çalışan emekli işçiler için sigorta primi 8.386,77 TL olarak belirlenmiştir.
    • #Hukuk
    • #Emeklilik
    • #Prim
    • #Sigorta
    5 kaynak

    3600 günle emekli olan işçi başka bir işte çalışabilir mi?

    Evet, 3600 günle emekli olan bir işçi başka bir işte çalışabilir.
    • #Hukuk
    • #Emeklilik
    • #İşHukuku
    5 kaynak

    Emekli olduktan sonra tekrar çalışmaya başlayan işçi kıdem tazminatı nasıl hesaplanır?

    Emekli olduktan sonra tekrar çalışmaya başlayan işçinin kıdem tazminatı hesaplanırken şu hususlar dikkate alınır: 1. Önceki Dönem Çalışmasının Tasfiye Edilmesi: Eğer emekli olan işçiye kıdem tazminatı eksiksiz ödenmişse, önceki dönem çalışması tasfiye edilmiş sayılır ve yeni dönem bağımsız bir iş sözleşmesi olarak değerlendirilir. 2. Son Brüt Ücret Üzerinden Hesaplama: Kıdem tazminatı, işçinin son giydirilmiş brüt ücreti üzerinden hesaplanır. 3. Prim Gün Sayısı: Emeklilik nedeniyle kıdem tazminatı alabilmek için belirli prim gün sayısını doldurmak gereklidir. Bu süre, sigorta başlangıcına göre değişir: - 09.1999 öncesi sigorta girişi: 15 yıl sigortalılık süresi ve 3600 prim günü. - 09.1999 sonrası sigorta girişi: 25 yıl sigortalılık süresi ve 4500 prim günü. İşveren, kıdem tazminatını ödemezse işçi, iş mahkemesine başvurarak hakkını arayabilir.
    • #Hukuk
    • #İşHukuku
    • #KıdemTazminatı
    • #Emeklilik
    5 kaynak

    Emekli olan işçi tekrar çalışabilir mi?

    Evet, emekli olan bir işçi tekrar çalışabilir. Emekli olduktan sonra tekrar çalışmaya başlamak için, işçinin çalıştığı işinden ayrılmış olması ve sigorta çıkışının verilmiş olması gerekmektedir. Ayrıca, emekli olan bir işçinin aynı işyerinde çalışmaya devam etmesi durumunda, kıdem tazminatı sıfırlanır ve sadece emekli olduktan sonraki çalışma süresi için kıdem tazminatı hesaplanır.
    • #Hukuk
    • #Emeklilik
    • #İşHukuku
    • #SosyalGüvenlik
    5 kaynak

    1 sene içinde kaç gün sigortalı çalışılır?

    1 yıl içinde sigortalı olarak çalışılacak gün sayısı 360 gündür.
    • #Hukuk
    • #SosyalGüvenlik
    • #Sigorta
    5 kaynak

    Emekli olduktan sonra prim ödemeye devam edilirse ne olur?

    Emekli olduktan sonra prim ödemeye devam edilmesi durumunda, Sosyal Güvenlik Destek Primi (SGDP) kesilir. SGDP'nin ödenmesiyle birlikte, emekli olan kişi çalışmaya devam edebilir ve bu durum, sağlık hizmetlerinden yararlanmasını engellemez.
    • #Emeklilik
    • #SosyalGüvenlik
    5 kaynak

    Emekli işçi 2 yıl daha çalışırsa ne olur?

    Emekli bir işçinin 2 yıl daha çalışması durumunda, kıdem tazminatı ve yıllık izin hakları açısından şu hususlar geçerlidir: 1. Kıdem Tazminatı: İşçi, 15 yıl ve 3600 gün prim şartını sağlayarak emekli olmuşsa, kıdem tazminatını aldıktan sonra aynı işyerinde çalışmaya devam edebilir. 2. Yıllık İzin: İşçi, önceki ve sonraki çalışma sürelerini toplayarak yıllık izin hakkını kullanabilir. Bu süreçte, işverenin işçiyi yeniden işe alıp almama konusunda takdir hakkı vardır.
    • #Emeklilik
    • #İşHukuku
    • #KıdemTazminatı
    • #Yıllıkİzin
    5 kaynak
  • Yazeka nedir?
Seçili sitelerdeki metinlere göre Yazeka tarafından oluşturulan yanıtlardır. Hatalar içerebilir. Önemli bilgileri kontrol ediniz.
  • © 2025 Yandex
  • Gizlilik politikası
  • Kullanıcı sözleşmesi
  • Hata bildir
  • Şirket hakkında
{"e47h0":{"state":{"logoProps":{"url":"https://yandex.com.tr"},"formProps":{"action":"https://yandex.com.tr/search","searchLabel":"Bul"},"services":{"activeItemId":"answers","items":[{"url":"https://yandex.com.tr/gundem","title":"Gündem","id":"agenda"},{"url":"https://yandex.com.tr/shopping","title":"Alışveriş","id":"shopping"},{"url":"https://yandex.com.tr/finance","title":"Finans","id":"finance"},{"url":"https://yandex.com.tr/yacevap","title":"YaCevap","id":"answers"},{"url":"https://yandex.com.tr/video/search?text=popüler+videolar","title":"Video","id":"video"},{"url":"https://yandex.com.tr/gorsel","title":"Görsel","id":"images"}]},"userProps":{"loggedIn":false,"ariaLabel":"Menü","plus":false,"birthdayHat":false,"child":false,"isBirthdayUserId":true,"className":"PortalHeader-User"},"userIdProps":{"flag":"skin","lang":"tr","host":"yandex.com.tr","project":"neurolib","queryParams":{"utm_source":"portal-neurolib"},"retpath":"https%3A%2F%2Fyandex.com.tr%2Fyacevap%2Fc%2Fhukuk%2Fq%2Femekli-olup-calismaya-devam-eden-isci-kac-gun-calisir-4072275635%3Flr%3D213%26ncrnd%3D97043","tld":"com.tr"},"suggestProps":{"selectors":{"form":".HeaderForm","input":".HeaderForm-Input","submit":".HeaderForm-Submit","clear":".HeaderForm-Clear","layout":".HeaderForm-InputWrapper"},"suggestUrl":"https://yandex.com.tr/suggest/suggest-ya.cgi?show_experiment=222&show_experiment=224","deleteUrl":"https://yandex.com.tr/suggest-delete-text?srv=web&text_to_delete=","suggestPlaceholder":"Yapay zeka ile bul","platform":"desktop","hideKeyboardOnScroll":false,"additionalFormClasses":["mini-suggest_theme_tile","mini-suggest_overlay_tile","mini-suggest_expanding_yes","mini-suggest_prevent-empty_yes","mini-suggest_type-icon_yes","mini-suggest_personal_yes","mini-suggest_type-icon_yes","mini-suggest_rich_yes","mini-suggest_overlay_dark","mini-suggest_large_yes","mini-suggest_copy-fact_yes","mini-suggest_clipboard_yes","mini-suggest_turboapp_yes","mini-suggest_expanding_yes","mini-suggest_affix_yes","mini-suggest_carousel_yes","mini-suggest_traffic_yes","mini-suggest_re-request_yes","mini-suggest_source_yes","mini-suggest_favicon_yes","mini-suggest_more","mini-suggest_long-fact_yes","mini-suggest_hide-keyboard_yes","mini-suggest_clear-on-submit_yes","mini-suggest_focus-on-change_yes","mini-suggest_short-fact_yes","mini-suggest_app_yes","mini-suggest_grouping_yes","mini-suggest_entity-suggest_yes","mini-suggest_redesigned-navs_yes","mini-suggest_title-multiline_yes","mini-suggest_type-icon-wrapped_yes","mini-suggest_fulltext-highlight_yes","mini-suggest_fulltext-insert_yes","mini-suggest_lines_multi"],"counter":{"service":"neurolib_com_tr_desktop","url":"//yandex.ru/clck/jclck","timeout":300,"params":{"dtype":"stred","pid":"0","cid":"2873"}},"noSubmit":false,"formAction":"https://yandex.com.tr/search","tld":"com.tr","suggestParams":{"srv":"serp_com_tr_desktop","wiz":"TrWth","yu":"3964924051754553375","lr":213,"uil":"tr","fact":1,"v":4,"use_verified":1,"safeclick":1,"skip_clickdaemon_host":1,"rich_nav":1,"verified_nav":1,"rich_phone":1,"use_favicon":1,"nav_favicon":1,"mt_wizard":1,"history":1,"nav_text":1,"maybe_ads":1,"icon":1,"hl":1,"n":10,"portal":1,"platform":"desktop","mob":0,"extend_fw":1,"suggest_entity_desktop":"1","entity_enrichment":"1","entity_max_count":"5"},"disableWebSuggest":false},"context":{"query":"","reqid":"1754553439888901-2725411596883030872-balancer-l7leveler-kubr-yp-klg-164-BAL","lr":"213","aliceDeeplink":"{\"text\":\"\"}"},"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"e47hw01-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"header"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"header"},"e47h1":{"state":{"links":[{"id":"main","url":"/yacevap","title":"Ana Sayfa","target":"_self"},{"id":"technologies","url":"/yacevap/c/teknoloji","title":"Teknoloji","target":"_self"},{"id":"psychology-and-relationships","url":"/yacevap/c/psikoloji-ve-iliskiler","title":"Psikoloji ve İlişkiler","target":"_self"},{"id":"science-and-education","url":"/yacevap/c/bilim-ve-egitim","title":"Bilim ve Eğitim","target":"_self"},{"id":"food","url":"/yacevap/c/yemek","title":"Yemek","target":"_self"},{"id":"culture-and-art","url":"/yacevap/c/kultur-ve-sanat","title":"Kültür ve Sanat","target":"_self"},{"id":"tv-and-films","url":"/yacevap/c/filmler-ve-diziler","title":"Filmler ve Diziler","target":"_self"},{"id":"economics-and-finance","url":"/yacevap/c/ekonomi-ve-finans","title":"Ekonomi ve Finans","target":"_self"},{"id":"games","url":"/yacevap/c/oyun","title":"Oyun","target":"_self"},{"id":"sport","url":"/yacevap/c/spor","title":"Spor","target":"_self"},{"id":"beauty-and-style","url":"/yacevap/c/guzellik-ve-moda","title":"Güzellik ve Moda","target":"_self"},{"id":"useful-tips","url":"/yacevap/c/faydali-ipuclari","title":"Faydalı İpuçları","target":"_self"},{"id":"auto","url":"/yacevap/c/otomobil","title":"Otomobil","target":"_self"},{"id":"law","url":"/yacevap/c/hukuk","title":"Hukuk","target":"_self"},{"id":"travel","url":"/yacevap/c/seyahat","title":"Seyahat","target":"_self"},{"id":"animals-and-nature","url":"/yacevap/c/hayvanlar-ve-doga","title":"Hayvanlar ve doğa","target":"_self"},{"id":"health","url":"/yacevap/c/saglik","title":"Sağlık","target":"_self"},{"id":"other","url":"/yacevap/c/diger","title":"Diğer","target":"_self"}],"activeLinkId":"law","title":"Kategoriler","baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"e47hw02-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"header-categories"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"header-categories"},"e47h2":{"state":{"tld":"com.tr","markdown":"Emekli olup çalışmaya devam eden bir işçinin **yıllık izin süresi**, yeni iş sözleşmesi kapsamında ilk kez işe giriyormuş gibi yeniden belirlenir [```1```](https://iscidanismanlik.com/eytden-emekli-bir-isci-ayin-isyerinde-calismaya-devam-ederse-izin-suresi-kac-gun-olur-2289)[```2```](https://sgmd.org.tr/emeklilik-sonrasi-calisirsam-yillik-izin-surem-ne-olur/197).\n\nBuna göre:\n- **İlk 5 yıl** için işçinin yıllık izin hakkı **14 gündür** [```2```](https://sgmd.org.tr/emeklilik-sonrasi-calisirsam-yillik-izin-surem-ne-olur/197).\n- **50 yaş ve üzeri** işçiler için ise İş Kanunu'na göre yıllık izin süresi **20 gün** olarak belirlenmiştir [```1```](https://iscidanismanlik.com/eytden-emekli-bir-isci-ayin-isyerinde-calismaya-devam-ederse-izin-suresi-kac-gun-olur-2289).\n\nEğer kıdem tazminatı eksik ödenmişse, işçinin yıllık izin süresi emeklilik öncesi süreyle aynı kalır [```1```](https://iscidanismanlik.com/eytden-emekli-bir-isci-ayin-isyerinde-calismaya-devam-ederse-izin-suresi-kac-gun-olur-2289)[```3```](https://www.unverlegal.com/publications/emekliOlduktanSonraAyniIsYerindeCalismayaDevamEtmek).","sources":[{"sourceId":1,"url":"https://iscidanismanlik.com/eytden-emekli-bir-isci-ayin-isyerinde-calismaya-devam-ederse-izin-suresi-kac-gun-olur-2289","title":"EYT’den Emekli Bir İşçi Aynı İşyerinde Çalışmaya Devam...","shownUrl":"https://iscidanismanlik.com/eytden-emekli-bir-isci-ayin-isyerinde-calismaya-devam-ederse-izin-suresi-kac-gun-olur-2289"},{"sourceId":2,"url":"https://sgmd.org.tr/emeklilik-sonrasi-calisirsam-yillik-izin-surem-ne-olur/197","title":"Emeklilik Sonrası Çalışırsam Yıllık İzin Sürem Ne Olur?","shownUrl":"https://sgmd.org.tr/emeklilik-sonrasi-calisirsam-yillik-izin-surem-ne-olur/197"},{"sourceId":3,"url":"https://www.unverlegal.com/publications/emekliOlduktanSonraAyniIsYerindeCalismayaDevamEtmek","title":"Emekli Olduktan Sonra Aynı İşyerinde Çalışmaya Devam...","shownUrl":"https://www.unverlegal.com/publications/emekliOlduktanSonraAyniIsYerindeCalismayaDevamEtmek"},{"sourceId":4,"url":"https://www.isvesosyalguvenlik.com/emeklilige-basvuran-isci-ne-zaman-tekrar-calismaya-baslayabilir/","title":"Emekliliğe Başvuran İşçi Ne Zaman Tekrar Çalışmaya...","shownUrl":"https://www.isvesosyalguvenlik.com/emeklilige-basvuran-isci-ne-zaman-tekrar-calismaya-baslayabilir/"},{"sourceId":5,"url":"https://legal.com.tr/blog/is-hukuku/emeklilik-sonrasi-ayni-isyerinde-calismaya-devam-eden-iscinin-kidem-ve-yillik-izni-nasil-hesaplanmalidir/","title":"Emeklilik Sonrası Aynı İşyerinde Çalışmaya Devam Eden...","shownUrl":"https://legal.com.tr/blog/is-hukuku/emeklilik-sonrasi-ayni-isyerinde-calismaya-devam-eden-iscinin-kidem-ve-yillik-izni-nasil-hesaplanmalidir/"}],"isHermione":false,"headerProps":{"header":"Emekli olup çalışmaya devam eden işçi kaç gün çalışır?","homeUrl":"/yacevap","categoryUrl":"/yacevap/c/hukuk","categoryTitle":"Hukuk","canUseNativeShare":false,"extralinksItems":[{"variant":"reportFeedback","reportFeedback":{"feature":"YazekaAnswers","title":"Bu yanıtta yanlış olan ne?","checkBoxLabels":[{"value":"Uygunsuz veya aşağılayıcı yanıt"},{"value":"Soruma yanıt verilmedi"},{"value":"Bilgi hataları var"},{"value":"Bilgi yetersiz"},{"value":"Bilgi güncel değil"},{"value":"Görüntüleme hataları"},{"value":"Yanıtta kullanılan kaynaklar güvenilir değil"},{"value":"Bu soru için yanıt gerekmiyor"},{"value":"Diğer"}]}}],"tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"#İşHukuku"},{"href":"/yacevap/t/emeklilik","text":"#Emeklilik"},{"href":"/yacevap/t/yillikizin","text":"#Yıllıkİzin"}]},"suggestProps":{"suggestItems":[{"id":0,"text":"Emekli işçilerin çalışma hakları nelerdir?","url":"/search?text=Emekli+i%C5%9F%C3%A7ilerin+%C3%A7al%C4%B1%C5%9Fma+haklar%C4%B1&promo=force_neuro"},{"id":1,"text":"Yıllık izin süresi nasıl hesaplanır?","url":"/search?text=Y%C4%B1ll%C4%B1k+izin+s%C3%BCresi+nas%C4%B1l+hesaplan%C4%B1r%3F&promo=force_neuro"},{"id":2,"text":"50 yaş üstü işçilerin hakları nelerdir?","url":"/search?text=50+ya%C5%9F+%C3%BCst%C3%BC+i%C5%9F%C3%A7ilerin+haklar%C4%B1&promo=force_neuro"},{"id":-1,"url":"/search?text=Emekli+olup+%C3%A7al%C4%B1%C5%9Fmaya+devam+eden+i%C5%9F%C3%A7i+ka%C3%A7+g%C3%BCn+%C3%A7al%C4%B1%C5%9F%C4%B1r%3F&promo=force_neuro","text":"Daha fazla bilgi"}]},"feedbackProps":{"feature":"YazekaAnswers","baseProps":{"metaFields":{"yandexuid":"3964924051754553375","reqid":"1754553439888901-2725411596883030872-balancer-l7leveler-kubr-yp-klg-164-BAL"}},"positiveCheckboxLabels":[{"value":"Yanıtı çok beğendim"},{"value":"Yanıtta gerekli bilgiler var"},{"value":"Kolay anlaşılır"},{"value":"Diğer"}],"negativeCheckboxLabels":[{"value":"Uygunsuz veya aşağılayıcı yanıt"},{"value":"Soruma yanıt verilmedi"},{"value":"Bilgi hataları var"},{"value":"Bilgi yetersiz"},{"value":"Bilgi güncel değil"},{"value":"Görüntüleme hataları"},{"value":"Yanıtta kullanılan kaynaklar güvenilir değil"},{"value":"Bu soru için yanıt gerekmiyor"},{"value":"Diğer"}]},"dialogStoreProps":{"baseUrl":"","baseUrlWs":""},"globalStoreProps":{"imageBackendUrl":"https://yandex.com.tr/images-apphost/image-download?cbird=171","query":"","retina":false,"avatarId":"0","isHermione":false,"isMacOS":false,"tld":"com.tr","isEmbeddedFuturis":false,"isLoggedIn":false,"brand":"yazeka","reqId":"1754553439888901-2725411596883030872-balancer-l7leveler-kubr-yp-klg-164-BAL","device":{"isIOS":false,"platform":"desktop"}},"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"e47hw03-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"question"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"question"},"e47h3":{"state":{"relatedMaterials":[{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.gazetebirlik.com/ekonomi/30-gunluk-ssk-ve-gss-primi-ne-kadar-2025-yili-icin-yeni-prim-tutarlari-aciklandi-gundelikci-gss-istege-bagli-sigorta-tutarlari/267403?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.sozcu.com.tr/2025-yili-sosyal-sigorta-prim-duzenlemeleri-kim-ne-kadar-odeyecek-p127319?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.karar.com/ekonomi-haberleri/sgk-prim-odemelerinde-degisiklik-iste-2025-gunluk-sigorta-tutarlari-1925464?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.haberturk.com/gundelikci-sigortasi-zamlandi-3751562-ekonomi?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.tgrthaber.com/ekonomi/prim-odeme-tutarlari-yukseldi-emekliler-isciler-ve-calisanlar-dikkat-sgk-tek-tek-acikladi-2993329?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/ekonomi-ve-finans/q/emekli-isci-30-gun-prim-oder-mi-3344148996","header":"Emekli işçi 30 gün prim öder mi?","teaser":"Evet, emekli işçi 30 gün prim öder. 2025 yılı için belirlenen tutara göre, ayda 30 gün çalışan emekli işçiler için sigorta primi 8.386,77 TL olarak belirlenmiştir.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/emeklilik","text":"#Emeklilik"},{"href":"/yacevap/t/prim","text":"#Prim"},{"href":"/yacevap/t/sigorta","text":"#Sigorta"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.haberturk.com/15-yil-3600-gunle-kidem-tazminati-alan-isci-baska-bir-is-yerinde-calisabilir-2782207-ekonomi?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.ozdipi.av.tr/3600-gunden-emeklilik-tazminati-ve-hesaplama/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/durgunluhukuk.com/makale-14-15-yil-3600-prim-gun-sayisini-doldurarak-emeklilik.html?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.takvim.com.tr/ekonomi/2021/01/15/yargitaydan-flas-emeklilik-karari-15-yil-3600-gun-calisarak-kidem-tazminati-alan-emekliler?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.harbiyehukuk.com/3600-gun-emeklilik-tazminati-ve-sartlari/?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/3600-gunle-emekli-olan-isci-baska-bir-iste-calisabilir-mi-281195692","header":"3600 günle emekli olan işçi başka bir işte çalışabilir mi?","teaser":"Evet, 3600 günle emekli olan bir işçi başka bir işte çalışabilir.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/emeklilik","text":"#Emeklilik"},{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"#İşHukuku"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://iscidanismanlik.com/emekli-olan-isci-ayni-isyerinde-calismaya-devam-ederse-kidem-tazminati-nasil-odenir-2686?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://ataylaravukatlik.av.tr/emekli-calisan-kendi-istegiyle-isten-ayrilirsa-tazminat-alabilir-mi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.tahanci.av.tr/emeklilik-nedeniyle-kidem-ve-ihbar-tazminati/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.nevzaterdag.com/emekli-olup-tekrar-calisanlarin-haklari/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://legal.com.tr/blog/is-hukuku/emeklilik-sonrasi-ayni-isyerinde-calismaya-devam-eden-iscinin-kidem-ve-yillik-izni-nasil-hesaplanmalidir/?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/emekli-olduktan-sonra-tekrar-calismaya-baslayan-isci-kidem-tazminati-nasil-1389156995","header":"Emekli olduktan sonra tekrar çalışmaya başlayan işçi kıdem tazminatı nasıl hesaplanır?","teaser":"Emekli olduktan sonra tekrar çalışmaya başlayan işçinin kıdem tazminatı hesaplanırken şu hususlar dikkate alınır: 1. Önceki Dönem Çalışmasının Tasfiye Edilmesi: Eğer emekli olan işçiye kıdem tazminatı eksiksiz ödenmişse, önceki dönem çalışması tasfiye edilmiş sayılır ve yeni dönem bağımsız bir iş sözleşmesi olarak değerlendirilir. 2. Son Brüt Ücret Üzerinden Hesaplama: Kıdem tazminatı, işçinin son giydirilmiş brüt ücreti üzerinden hesaplanır. 3. Prim Gün Sayısı: Emeklilik nedeniyle kıdem tazminatı alabilmek için belirli prim gün sayısını doldurmak gereklidir. Bu süre, sigorta başlangıcına göre değişir: - 09.1999 öncesi sigorta girişi: 15 yıl sigortalılık süresi ve 3600 prim günü. - 09.1999 sonrası sigorta girişi: 25 yıl sigortalılık süresi ve 4500 prim günü. İşveren, kıdem tazminatını ödemezse işçi, iş mahkemesine başvurarak hakkını arayabilir.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"#İşHukuku"},{"href":"/yacevap/t/kidemtazminati","text":"#KıdemTazminatı"},{"href":"/yacevap/t/emeklilik","text":"#Emeklilik"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.isvesosyalguvenlik.com/emeklilige-basvuran-isci-ne-zaman-tekrar-calismaya-baslayabilir/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://kplegal.com.tr/emekli-olduktan-sonra-ayni-isyerinde-calisanlarin-ikinci-donem-calisma-haklari-neleri-kapsar/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.yenisafak.com/eytli-olan-kamu-calisanlari-geri-donebiliyor-mu-eyt-ile-emekli-olanlar-tekrar-calisabilir-mi-h-4513997?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://legal.com.tr/blog/is-hukuku/emeklilik-sonrasi-ayni-isyerinde-calismaya-devam-eden-iscinin-kidem-ve-yillik-izni-nasil-hesaplanmalidir/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.ulusal.com.tr/ekonomi/2024te-emekli-olan-isci-yeniden-calisirsa-maasi-duser-mi-iste-merak-edilen-yanit-15076848?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/emekli-olan-isci-tekrar-calisabilir-mi-648570192","header":"Emekli olan işçi tekrar çalışabilir mi?","teaser":"Evet, emekli olan bir işçi tekrar çalışabilir. Emekli olduktan sonra tekrar çalışmaya başlamak için, işçinin çalıştığı işinden ayrılmış olması ve sigorta çıkışının verilmiş olması gerekmektedir. Ayrıca, emekli olan bir işçinin aynı işyerinde çalışmaya devam etmesi durumunda, kıdem tazminatı sıfırlanır ve sadece emekli olduktan sonraki çalışma süresi için kıdem tazminatı hesaplanır.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/emeklilik","text":"#Emeklilik"},{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"#İşHukuku"},{"href":"/yacevap/t/sosyalguvenlik","text":"#SosyalGüvenlik"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://sgkbilgisi.com/sigorta-basladiktan-sonra-saglik-hizmetlerinden-yararlanma-suresi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.sabah.com.tr/egitim/1-yil-kac-prim-gunu-eder-bir-yilda-kac-gun-sgk-primi-odenir-k1-6880641?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://edonustur.com/sigortali-isci-maliyeti-sigortali-isci-calistirma/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.ustayemektarifleri.com/soru-ve-cevaplar/sigorta-hesaplanrken-1-yl-kac-gun-alnr?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://kolayik.com/blog/prim-odeme-ve-eksik-gun-sayilari-nasil-hesaplanir?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/ekonomi-ve-finans/q/1-sene-icinde-kac-gun-sigortali-calisilir-3087004655","header":"1 sene içinde kaç gün sigortalı çalışılır?","teaser":"1 yıl içinde sigortalı olarak çalışılacak gün sayısı 360 gündür.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/sosyalguvenlik","text":"#SosyalGüvenlik"},{"href":"/yacevap/t/sigorta","text":"#Sigorta"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.takvim.com.tr/galeri/ekonomi/emekli-olduktan-sonra-calisandan-ne-kadar-sosyal-guvenlik-destek-primi-sgdp-kesilir-odenmeyen-sgdpnin-gecikme-cezasi-var-mi?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.sozcu.com.tr/calisan-emekliler-dikkat-prim-iadesi-alinabilecek-mi-p151238?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.timeturk.com/ekonomi/prim-gunu-doldurduktan-sonra-calismaya-devam-edince-emekli-maasi-duser-mi/haber-1686039?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.yenibakishaber.com/emekli-olduktan-sonra-calisanlara-hayati-uyari-sgk-primleri-iade-ediliyor-mu?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.hurriyet.com.tr/yazarlar/noyan-dogan/15-soruda-emekli-olduktan-sonra-calisanlarin-durumu-41624872?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/ekonomi-ve-finans/q/emekli-olduktan-sonra-prim-odemeye-devam-edilirse-ne-olur-3990886705","header":"Emekli olduktan sonra prim ödemeye devam edilirse ne olur?","teaser":"Emekli olduktan sonra prim ödemeye devam edilmesi durumunda, Sosyal Güvenlik Destek Primi (SGDP) kesilir. SGDP'nin ödenmesiyle birlikte, emekli olan kişi çalışmaya devam edebilir ve bu durum, sağlık hizmetlerinden yararlanmasını engellemez.","tags":[{"href":"/yacevap/t/emeklilik","text":"#Emeklilik"},{"href":"/yacevap/t/sosyalguvenlik","text":"#SosyalGüvenlik"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://mustafabaysal.com/emeklilik-nedeniyle-kidem-tazminati-alan-tekrar-calisabilir-mi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.gokhansari.av.tr/post/iscinin-3600-gun-15-yil-uzerinden-emeklilik-nedeniyle-isten-ayrilma-ve-kidem-tazminati-kazanma-hakki?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://kplegal.com.tr/emekli-olduktan-sonra-ayni-isyerinde-calisanlarin-ikinci-donem-calisma-haklari-neleri-kapsar/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://legal.com.tr/blog/is-hukuku/emeklilik-sonrasi-ayni-isyerinde-calismaya-devam-eden-iscinin-kidem-ve-yillik-izni-nasil-hesaplanmalidir/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.mehmetkocak.com/2024/02/yayinlarimiz/duyurular/duyuru-2023-50-emeklilik-sonrasi-ayni-isverene/?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/emekli-isci-2-yil-daha-calisirsa-ne-olur-1059437303","header":"Emekli işçi 2 yıl daha çalışırsa ne olur?","teaser":"Emekli bir işçinin 2 yıl daha çalışması durumunda, kıdem tazminatı ve yıllık izin hakları açısından şu hususlar geçerlidir: 1. Kıdem Tazminatı: İşçi, 15 yıl ve 3600 gün prim şartını sağlayarak emekli olmuşsa, kıdem tazminatını aldıktan sonra aynı işyerinde çalışmaya devam edebilir. 2. Yıllık İzin: İşçi, önceki ve sonraki çalışma sürelerini toplayarak yıllık izin hakkını kullanabilir. Bu süreçte, işverenin işçiyi yeniden işe alıp almama konusunda takdir hakkı vardır.","tags":[{"href":"/yacevap/t/emeklilik","text":"#Emeklilik"},{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"#İşHukuku"},{"href":"/yacevap/t/kidemtazminati","text":"#KıdemTazminatı"},{"href":"/yacevap/t/yillikizin","text":"#Yıllıkİzin"}]}],"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"e47hw04-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"related"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"related"},"e47h4":{"state":{"tld":"com.tr","isIos":false,"isQuestionPage":true,"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"e47hw05-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"ask_question"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"ask_question"},"e47h5":{"state":{"generalLinks":[{"id":"privacy-policy","text":"Gizlilik politikası","url":"https://yandex.com.tr/legal/privacy_policy/"},{"id":"terms-of-service","text":"Kullanıcı sözleşmesi","url":"https://yandex.com.tr/legal/tos/"},{"id":"report-error","text":"Hata bildir","url":"https://forms.yandex.com.tr/surveys/13748122.01a6645a1ef15703c9b82a7b6c521932ddc0e3f7/"},{"id":"about-company","text":"Şirket hakkında","url":"https://yandex.com.tr/project/portal/contacts/"}],"copyright":{"url":"https://yandex.com.tr","currentYear":2025},"socialLinks":[{"type":"tiktok","url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/677728751613663494","title":"TikTok"},{"url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/173325632992778150","type":"youtube","title":"Youtube"},{"url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/677728793472889615","type":"facebook","title":"Facebook"},{"url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/1182131906657966033","type":"instagram","title":"Instagram"},{"url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/893945194569821080","type":"x","title":"X"}],"categoriesLink":[],"disclaimer":"Seçili sitelerdeki metinlere göre Yazeka tarafından oluşturulan yanıtlardır. Hatalar içerebilir. Önemli bilgileri kontrol ediniz.","baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"e47hw06-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"footer"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"footer"}}