• Buradasın

    Ana sözleşme ile alt sözleşme arasındaki fark nedir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Ana sözleşme ve alt sözleşme arasındaki temel fark, kapsam ve işlevleridir:
    1. Ana Sözleşme: Bir şirketin kuruluşunda hazırlanan ve şirketin tüm hukuki yapısını, işleyişini, ortakların hak ve yükümlülüklerini düzenleyen temel belgedir 12. Bu sözleşme, şirketin tüzel kişilik kazanmasını sağlar ve ticaret siciline tescil edilir 23.
    2. Alt Sözleşme: Ana sözleşmenin bir parçası olarak, ana yüklenici ile alt yüklenici arasında yapılan ve ana sözleşmede belirlenen hükümlerin bir kısmını veya tamamını içeren sözleşmedir 5. Alt sözleşmeler, ana sözleşmenin uygulanmasını detaylandırır ve belirli iş veya proje aşamalarını kapsar 5.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. sirketiniyonet.com
        1
      2. ikas.com
        2
      3. kubrayildiz.av.tr
        3
      4. woventico.com
        4
      5. sozlesmeyonetimi.blogspot.com
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Ana sözleşme örnekleri nelerdir?

    Ana sözleşme örnekleri farklı organizasyon yapıları ve türleri için çeşitli şekillerde düzenlenebilir. İşte bazı örnekler: 1. Ticaret Şirketi Ana Sözleşmesi: Bu sözleşme, şirketin unvanını, merkezini, amacını, sermayesini ve yönetim kurulu üyelerini içerir. ``` Başlık: Ticaret Şirketi Ana Sözleşmesi 1. Şirketin Unvanı: ABC Ticaret A.Ş. 2. Şirketin Merkezinin Bulunduğu Yer: İstanbul, Türkiye 3. Şirketin Amacı: Her türlü ticaret faaliyetinde bulunmak 4. Sermaye: 100.000 TL, 1.000 adet hisse, 100 TL nominal değer 5. Yönetim Kurulu: En az 3 üye, 3 yıl görev süresi ``` 2. Dernek Ana Sözleşmesi: Derneğin adını, merkezini, amacını, üyelik şartlarını ve yönetim kurulunu içerir. ``` Başlık: ABC Gençlik Derneği Ana Sözleşmesi 1. Derneğin Adı: ABC Gençlik Derneği 2. Derneğin Merkezi: Ankara, Türkiye 3. Derneğin Amacı: Gençlerin sosyal, kültürel ve sportif faaliyetlerde bulunmalarını sağlamak 4. Yönetim Kurulu: 5 asil ve 5 yedek üye, 2 yıl süre ile seçilecektir ``` 3. Vakıf Ana Sözleşmesi: Vakfın adını, kuruluş yerini, amaçlarını ve yönetim kurulunu içerir. ``` Başlık: ABC Eğitim Vakfı Ana Sözleşmesi 1. Vakfın Adı: ABC Eğitim Vakfı 2. Vakfın Kuruluş Yeri: İstanbul, Türkiye 3. Vakfın Amaçları: Eğitime destek vermek, burs oluşturmak 4. Yönetim Kurulu: 7 üye, 3 yıl görev süresi ```
    5 kaynak

    Ana sözleşmede hangi maddeler olmalı?

    Ana sözleşmede olması gereken maddeler, şirketin türüne ve faaliyet alanına göre değişiklik gösterebilir. Ancak, genel olarak aşağıdaki unsurlar yer almalıdır: 1. Şirketin Ticaret Unvanı ve Merkezi: Şirketin resmi adı ve merkezi adresi belirtilmelidir. 2. Şirketin Amaç ve Faaliyet Konusu: Şirketin hangi sektörde faaliyet göstereceği ve yapacağı işler detaylandırılmalıdır. 3. Şirketin Türü ve Süresi: Şirketin şahıs mı yoksa sermaye şirketi mi olduğu ve süresi (eğer belirli bir süre için kuruluyorsa) belirtilmelidir. 4. Sermaye Yapısı ve Ortaklık Payları: Şirketin toplam sermayesi, her ortağın sermaye miktarı ve hisse senetlerinin nominal değeri açıkça yazılmalıdır. 5. Ortakların Hak ve Yükümlülükleri: Ortakların kar ve zarar paylaşım oranları, şirkete yeni ortak alma veya ortaklıktan ayrılma süreci düzenlenmelidir. 6. Şirket Yönetimi ve Temsili: Şirketin yönetim organları, yönetim kurulu üyelerinin görev süreleri ve yetki sınırları belirlenmelidir. 7. Kar Dağıtımı ve Yedek Akçeler: Şirketin kar dağıtım politikası ve yedek akçelerin nasıl oluşturulacağı düzenlenmelidir. 8. Genel Kurul Toplantıları: Toplantıların nasıl yapılacağı, karar alma süreçleri ve oy hakkı detaylandırılmalıdır. 9. Şirketin Sona Ermesi ve Tasfiye Süreci: Şirketin hangi durumlarda sona ereceği ve tasfiye sürecinin nasıl yürütüleceği belirtilmelidir. 10. Uyuşmazlık Çözüm Yöntemleri: Ortaklar arasında çıkabilecek anlaşmazlıkların nasıl çözüleceği ana sözleşmede yer almalıdır.
    5 kaynak

    Danışmanlık sözleşmesi ana sözleşme nedir?

    Danışmanlık sözleşmesi ana sözleşmesi, şirketin kuruluş aşamasında hazırlanan ve şirketin temel yapısını, faaliyet alanlarını ve yönetim esaslarını belirleyen sözleşmedir. Bu sözleşme, şirketin tüzel kişiliğinin sürdürülebilirliği için önemlidir ve aşağıdaki unsurları içermelidir: Şirketin ticaret unvanı ve merkezi. Şirketin amaç ve faaliyet konusu. Sermaye yapısı ve ortaklık payları. Ortakların hak ve yükümlülükleri. Şirket yönetimi ve temsili. Danışmanlık sözleşmesi ana sözleşmesinin hazırlanması sürecinde hukuki danışmanlık alınması önerilir.
    5 kaynak

    Alt yüklenici sözleşmesi hangi kanuna tabi?

    Alt yüklenici sözleşmesi, Türk Borçlar Kanunu ve Kamu İhale Sözleşmeleri Kanunu'na tabidir.
    5 kaynak

    Alt yükleniciler hangi sözleşmeye tabi?

    Alt yükleniciler, taşeron sözleşmesine tabidir.
    5 kaynak

    Sözleşme tarafları nasıl belirlenir?

    Sözleşme taraflarının belirlenmesi, sözleşmenin başında yer alan ve aşağıdaki bilgileri içeren bir adımdır: 1. Tam unvanlar ve isimler: Sözleşmeye taraf olan kişilerin veya şirketlerin tam adları, adresleri ve iletişim bilgileri. 2. Tüzel kişiler için ek bilgiler: Ticaret unvanı, vergi numarası veya MERSİS numarası ve yetkili temsilcilerin adları. 3. Gerçek kişiler için ek bilgiler: T.C. kimlik numarası, adres ve iletişim bilgileri. Bu bilgiler, tarafların doğru şekilde tanımlanmasını ve ileride kimlerin sorumlu olduğunun tereddütsüz belirlenmesini sağlar.
    5 kaynak

    Alt yüklenici sözleşmesi nasıl yapılır?

    Alt yüklenici sözleşmesi yapmak için aşağıdaki adımlar izlenmelidir: 1. Sözleşmenin Yazılı Olması: Alt yüklenici sözleşmelerinin yazılı olması büyük önem taşır. 2. İşin Kapsamının Belirlenmesi: Sözleşmede, alt yüklenicinin üstleneceği işin kapsamı açık ve detaylı bir şekilde belirtilmelidir. 3. Cezai Şartlar: Sözleşmede, işin zamanında tamamlanmaması veya eksik yapılması durumunda alt yüklenicinin karşılaşacağı cezai şartlar belirlenmelidir. 4. Ödeme Koşulları: Ana yüklenici, alt yükleniciye yaptığı iş karşılığında sözleşmede belirtilen ücreti ödemekle yükümlüdür. 5. Alt Yüklenicinin Nitelikleri: Alt yüklenicinin, uzmanlık alanında lisanslı veya sertifikalı olması, yasal geçmişi ve güvenlik kayıtları gibi niteliklerinin kontrol edilmesi önemlidir. 6. Hukuki Danışmanlık: Sözleşmedeki tüm kapsamın geçerli olup olmadığı bir hukuk danışmanı ile görüşülmeli ve proje için önemli olabilecek hiçbir şeyin unutulmadığından emin olunmalıdır.
    5 kaynak