• Gündem
  • Alışveriş
  • Finans
  • YaCevap
  • Video
  • Görsel
  • Ana Sayfa
  • Teknoloji
  • Psikoloji ve İlişkiler
  • Bilim ve Eğitim
  • Yemek
  • Kültür ve Sanat
  • Filmler ve Diziler
  • Ekonomi ve Finans
  • Oyun
  • Spor
  • Güzellik ve Moda
  • Faydalı İpuçları
  • Otomobil
  • Hukuk
  • Seyahat
  • Hayvanlar ve doğa
  • Sağlık
  • Diğer
  • Buradasın
    • Cevap ›
    • Hukuk ›

    657 sayılı devlet memurları kanunu 103 ve 104 maddeleri nelerdir?

    • #Hukuk
    • #DevletMemurları
    • #Kanun
    • #İzinler

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 103. ve 104. maddeleri aşağıdaki gibidir:
    Madde 103:
    1. Hizmetleri sırasında radyoaktif ışınlarla çalışan personele, her yıl yıllık iznine ilaveten 1 aylık sağlık izni verilir 13.
    2. Zararın ilgili memur tarafından rayiç bedeli üzerinden ödenmesi esastır 2.
    Madde 104:
    1. Memura, doğum yapmasından önce 3 hafta ve doğum yaptığı tarihten itibaren 6 hafta müddetle izin verilir 23.
    2. Memura, isteği üzerine kendisinin veya çocuğunun evlenmesi, annesinin, babasının, eşinin, çocuğunun veya kardeşinin ölümü halinde 5 gün izin verilir 23.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. edb.adalet.gov.tr
        1
      2. ankahed.org.tr
        2
      3. yyu.edu.tr
        3
      4. lexpera.com.tr
        4
      5. gysakademi.com
        5

    • Radyoaktif ışınlarla çalışan personelin hakları nelerdir?

    • Ölüm izni için gerekli belgeler nelerdir?

    • Evlilik izni hangi durumlarda verilir?

    • Daha fazla bilgi

    Konuyla ilgili materyaller

    657 sayılı devlet memurları kanununa göre hangi hallerde memur çekilmiş sayılır?

    657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre memur, aşağıdaki hallerde çekilmiş sayılır: 1. Kesintisiz 10 gün devamsızlık: Mezuniyetsiz veya kurumlarınca kabul edilen mazereti olmaksızın görevin terk edilmesi ve bu terkin kesintisiz 10 gün devam etmesi halinde. 2. Ücretsiz izin sonrası iş başı yapmama: Ücretsiz izin süresinin bitiminden sonra 10 gün içinde görevine dönmemesi durumunda. 3. Nakil işlemi sonrası işe başlamama: Nakil işleminin gerçekleştirilmesinin ardından 15 gün içinde yeni görev yerinde işe başlamaması durumunda. 4. Yurtdışı görevinden dönmeme: Yurtdışı görevinin bitmesinin ardından 10 gün içinde görevine dönmemesi halinde. Bu hallerde memur, yazılı müracaat yapmadan da çekilmiş sayılmış olur.
    • #Hukuk
    • #Memurluk
    • #Devlet
    • #Kanun
    • #İşHukuku
    5 kaynak

    657 sayılı devlet memurları kanunu 5. bölüm nedir?

    657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 5. bölümü, "Çalışma Saatleri ve İzinler" başlığını taşır.
    • #Hukuk
    • #DevletMemurları
    • #Kanun
    • #İşSaatleri
    • #İzinler
    5 kaynak

    657 sayılı devlet memurları kanununa göre memurluğa alınma şartları nelerdir?

    657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre memurluğa alınma şartları şunlardır: 1. Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak. 2. 18 yaşını tamamlamış olmak (bir meslek veya sanat okulunu bitirenler için en az 15 yaşını doldurmuş olmak ve kazai rüşt kararı almak şartıyla). 3. En az lise, ön lisans veya lisans mezunu olmak (kadronun niteliğine göre değişiklik gösterebilir). 4. KPSS sınavından ilgili puanı almak. 5. Askerlik görevini tamamlamış olmak veya muaf olmak (erkek adaylar için). 6. Kamu haklarından mahrum bulunmamak. 7. Belirli suçlardan hüküm giymemiş olmak ve görevini yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı bulunmamak. 8. Güvenlik soruşturması ve arşiv araştırmasının olumlu sonuçlanması. Ayrıca, bazı istisnai durumlarda KPSS şartı aranmaksızın atama yapılabilen istisnai memurluk pozisyonları da bulunmaktadır.
    • #Hukuk
    • #DevletMemurları
    • #Kanun
    5 kaynak

    657 Devlet Memurları Kanunu'na göre ikincil mevzuat hangi kurum tarafından hazırlanır?

    657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre ikincil mevzuat, Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulur.
    • #Hukuk
    • #DevletYönetimi
    • #Kanun
    • #BakanlarKurulu
    5 kaynak

    657 sayılı devlet memurları kanunu rapor kaç gün?

    657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre, memurlara tek hekim tarafından bir defada en çok 10 gün rapor verilebilir. Eğer raporda kontrol muayenesi öngörülmüşse, bu muayene sonrasında memurun aynı hekim tarafından en çok 10 gün daha rapor alması mümkündür. Bir takvim yılı içinde tek hekim tarafından verilecek raporların toplamı 40 günü geçemez, bu süreyi aşan raporlar sağlık kurulunca verilir.
    • #Hukuk
    • #DevletMemurları
    • #Rapor
    • #Sağlık
    5 kaynak

    657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 104. maddesine göre kadın memurların mazeret izinleri ile ilgili aşağıdaki ifadelerden hangisi yanlıştır?

    657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 104. maddesine göre kadın memurların mazeret izinleri ile ilgili yanlış ifade, "Memura, eşinin doğum yapması hâlinde, isteği üzerine 15 gün babalık izni verilir" şeklindedir. Doğru ifade ise "Memura, eşinin doğum yapması hâlinde, isteği üzerine 10 gün babalık izni verilir" şeklindedir.
    • #Hukuk
    • #Memurlar
    • #İzinler
    • #DevletKanunları
    5 kaynak

    657 sayılı devlet memurları kanunu hangi mevzuat?

    657 sayılı Devlet Memurları Kanunu, mevzuat.tr ve amasyaozelidare.gov.tr gibi resmi web sitelerinde yer almaktadır.
    • #Hukuk
    • #DevletMemurları
    • #Mevzuat
    5 kaynak
  • Yazeka nedir?
Seçili sitelerdeki metinlere göre Yazeka tarafından oluşturulan yanıtlardır. Hatalar içerebilir. Önemli bilgileri kontrol ediniz.
  • © 2025 Yandex
  • Gizlilik politikası
  • Kullanıcı sözleşmesi
  • Hata bildir
  • Şirket hakkında
{"a6820":{"state":{"logoProps":{"url":"https://yandex.com.tr"},"formProps":{"action":"https://yandex.com.tr/search","searchLabel":"Bul"},"services":{"activeItemId":"answers","items":[{"url":"https://yandex.com.tr/gundem","title":"Gündem","id":"agenda"},{"url":"https://yandex.com.tr/shopping","title":"Alışveriş","id":"shopping"},{"url":"https://yandex.com.tr/finance","title":"Finans","id":"finance"},{"url":"https://yandex.com.tr/yacevap","title":"YaCevap","id":"answers"},{"url":"https://yandex.com.tr/video/search?text=popüler+videolar","title":"Video","id":"video"},{"url":"https://yandex.com.tr/gorsel","title":"Görsel","id":"images"}]},"userProps":{"loggedIn":false,"ariaLabel":"Menü","plus":false,"birthdayHat":false,"child":false,"isBirthdayUserId":true,"className":"PortalHeader-User"},"userIdProps":{"flag":"skin","lang":"tr","host":"yandex.com.tr","project":"neurolib","queryParams":{"utm_source":"portal-neurolib"},"retpath":"https%3A%2F%2Fyandex.com.tr%2Fyacevap%2Fc%2Fhukuk%2Fq%2F657-sayili-devlet-memurlari-kanunu-103-ve-104-maddeleri-nelerdir-2565009626%3Flr%3D213%26ncrnd%3D69929","tld":"com.tr"},"suggestProps":{"selectors":{"form":".HeaderForm","input":".HeaderForm-Input","submit":".HeaderForm-Submit","clear":".HeaderForm-Clear","layout":".HeaderForm-InputWrapper"},"suggestUrl":"https://yandex.com.tr/suggest/suggest-ya.cgi?show_experiment=222&show_experiment=224","deleteUrl":"https://yandex.com.tr/suggest-delete-text?srv=web&text_to_delete=","suggestPlaceholder":"Yapay zeka ile bul","platform":"desktop","hideKeyboardOnScroll":false,"additionalFormClasses":["mini-suggest_theme_tile","mini-suggest_overlay_tile","mini-suggest_expanding_yes","mini-suggest_prevent-empty_yes","mini-suggest_type-icon_yes","mini-suggest_personal_yes","mini-suggest_type-icon_yes","mini-suggest_rich_yes","mini-suggest_overlay_dark","mini-suggest_large_yes","mini-suggest_copy-fact_yes","mini-suggest_clipboard_yes","mini-suggest_turboapp_yes","mini-suggest_expanding_yes","mini-suggest_affix_yes","mini-suggest_carousel_yes","mini-suggest_traffic_yes","mini-suggest_re-request_yes","mini-suggest_source_yes","mini-suggest_favicon_yes","mini-suggest_more","mini-suggest_long-fact_yes","mini-suggest_hide-keyboard_yes","mini-suggest_clear-on-submit_yes","mini-suggest_focus-on-change_yes","mini-suggest_short-fact_yes","mini-suggest_app_yes","mini-suggest_grouping_yes","mini-suggest_entity-suggest_yes","mini-suggest_redesigned-navs_yes","mini-suggest_title-multiline_yes","mini-suggest_type-icon-wrapped_yes","mini-suggest_fulltext-highlight_yes","mini-suggest_fulltext-insert_yes","mini-suggest_lines_multi"],"counter":{"service":"neurolib_com_tr_desktop","url":"//yandex.ru/clck/jclck","timeout":300,"params":{"dtype":"stred","pid":"0","cid":"2873"}},"noSubmit":false,"formAction":"https://yandex.com.tr/search","tld":"com.tr","suggestParams":{"srv":"serp_com_tr_desktop","wiz":"TrWth","yu":"4133834501753897830","lr":213,"uil":"tr","fact":1,"v":4,"use_verified":1,"safeclick":1,"skip_clickdaemon_host":1,"rich_nav":1,"verified_nav":1,"rich_phone":1,"use_favicon":1,"nav_favicon":1,"mt_wizard":1,"history":1,"nav_text":1,"maybe_ads":1,"icon":1,"hl":1,"n":10,"portal":1,"platform":"desktop","mob":0,"extend_fw":1,"suggest_entity_desktop":"1","entity_enrichment":"1","entity_max_count":"5"},"disableWebSuggest":false},"context":{"query":"","reqid":"1753897854521630-14260346168251318183-balancer-l7leveler-kubr-yp-klg-28-BAL","lr":"213","aliceDeeplink":"{\"text\":\"\"}"},"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"a682w01-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"header"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"header"},"a6821":{"state":{"links":[{"id":"main","url":"/yacevap","title":"Ana Sayfa","target":"_self"},{"id":"technologies","url":"/yacevap/c/teknoloji","title":"Teknoloji","target":"_self"},{"id":"psychology-and-relationships","url":"/yacevap/c/psikoloji-ve-iliskiler","title":"Psikoloji ve İlişkiler","target":"_self"},{"id":"science-and-education","url":"/yacevap/c/bilim-ve-egitim","title":"Bilim ve Eğitim","target":"_self"},{"id":"food","url":"/yacevap/c/yemek","title":"Yemek","target":"_self"},{"id":"culture-and-art","url":"/yacevap/c/kultur-ve-sanat","title":"Kültür ve Sanat","target":"_self"},{"id":"tv-and-films","url":"/yacevap/c/filmler-ve-diziler","title":"Filmler ve Diziler","target":"_self"},{"id":"economics-and-finance","url":"/yacevap/c/ekonomi-ve-finans","title":"Ekonomi ve Finans","target":"_self"},{"id":"games","url":"/yacevap/c/oyun","title":"Oyun","target":"_self"},{"id":"sport","url":"/yacevap/c/spor","title":"Spor","target":"_self"},{"id":"beauty-and-style","url":"/yacevap/c/guzellik-ve-moda","title":"Güzellik ve Moda","target":"_self"},{"id":"useful-tips","url":"/yacevap/c/faydali-ipuclari","title":"Faydalı İpuçları","target":"_self"},{"id":"auto","url":"/yacevap/c/otomobil","title":"Otomobil","target":"_self"},{"id":"law","url":"/yacevap/c/hukuk","title":"Hukuk","target":"_self"},{"id":"travel","url":"/yacevap/c/seyahat","title":"Seyahat","target":"_self"},{"id":"animals-and-nature","url":"/yacevap/c/hayvanlar-ve-doga","title":"Hayvanlar ve doğa","target":"_self"},{"id":"health","url":"/yacevap/c/saglik","title":"Sağlık","target":"_self"},{"id":"other","url":"/yacevap/c/diger","title":"Diğer","target":"_self"}],"activeLinkId":"law","title":"Kategoriler","baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"a682w02-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"header-categories"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"header-categories"},"a6822":{"state":{"tld":"com.tr","markdown":"**657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 103. ve 104. maddeleri** aşağıdaki gibidir:\n\n**Madde 103:**\n1. Hizmetleri sırasında radyoaktif ışınlarla çalışan personele, her yıl yıllık iznine ilaveten 1 aylık sağlık izni verilir [```1```](https://edb.adalet.gov.tr/Resimler/SayfaDokuman/26620201537544-657SAYILIDEVLETMEMURLARIKANUNU.pdf)[```3```](https://www.yyu.edu.tr/Birimler/555/sayfalar/19720).\n2. Zararın ilgili memur tarafından rayiç bedeli üzerinden ödenmesi esastır [```2```](https://ankahed.org.tr/documents/18-657-devlet-memurlari-kanunu.pdf).\n\n**Madde 104:**\n1. Memura, doğum yapmasından önce 3 hafta ve doğum yaptığı tarihten itibaren 6 hafta müddetle izin verilir [```2```](https://ankahed.org.tr/documents/18-657-devlet-memurlari-kanunu.pdf)[```3```](https://www.yyu.edu.tr/Birimler/555/sayfalar/19720).\n2. Memura, isteği üzerine kendisinin veya çocuğunun evlenmesi, annesinin, babasının, eşinin, çocuğunun veya kardeşinin ölümü halinde 5 gün izin verilir [```2```](https://ankahed.org.tr/documents/18-657-devlet-memurlari-kanunu.pdf)[```3```](https://www.yyu.edu.tr/Birimler/555/sayfalar/19720).","sources":[{"sourceId":1,"url":"https://edb.adalet.gov.tr/Resimler/SayfaDokuman/26620201537544-657SAYILIDEVLETMEMURLARIKANUNU.pdf","title":"B. Devlet Memurları Kanunu’nun Temel...","shownUrl":"https://edb.adalet.gov.tr/Resimler/SayfaDokuman/26620201537544-657SAYILIDEVLETMEMURLARIKANUNU.pdf"},{"sourceId":2,"url":"https://ankahed.org.tr/documents/18-657-devlet-memurlari-kanunu.pdf","title":"GENEL HÜKÜMLER","shownUrl":"https://ankahed.org.tr/documents/18-657-devlet-memurlari-kanunu.pdf"},{"sourceId":3,"url":"https://www.yyu.edu.tr/Birimler/555/sayfalar/19720","title":"657 Sayılı Devlet Memurları Kanununa Tabi Çalışan...","shownUrl":"https://www.yyu.edu.tr/Birimler/555/sayfalar/19720"},{"sourceId":4,"url":"https://www.lexpera.com.tr/Document/?SOPI=devlet-memurlari-kanunu-657","title":"657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu - Konsolide... | LEXPERA","shownUrl":"https://www.lexpera.com.tr/Document/?SOPI=devlet-memurlari-kanunu-657"},{"sourceId":5,"url":"https://www.gysakademi.com/pdfler/ders/657_sayili_devlet_memurlari_kanunu_(1kisim_ve_4kisim_257_bolum).pdf","title":"Devlet Memurları Kanunu","shownUrl":"https://www.gysakademi.com/pdfler/ders/657_sayili_devlet_memurlari_kanunu_(1kisim_ve_4kisim_257_bolum).pdf"}],"isHermione":false,"headerProps":{"header":"657 sayılı devlet memurları kanunu 103 ve 104 maddeleri nelerdir?","homeUrl":"/yacevap","categoryUrl":"/yacevap/c/hukuk","categoryTitle":"Hukuk","canUseNativeShare":false,"extralinksItems":[{"variant":"reportFeedback","reportFeedback":{"feature":"YazekaAnswers","title":"Bu yanıtta yanlış olan ne?","checkBoxLabels":[{"value":"Uygunsuz veya aşağılayıcı yanıt"},{"value":"Soruma yanıt verilmedi"},{"value":"Bilgi hataları var"},{"value":"Bilgi yetersiz"},{"value":"Bilgi güncel değil"},{"value":"Görüntüleme hataları"},{"value":"Yanıtta kullanılan kaynaklar güvenilir değil"},{"value":"Bu soru için yanıt gerekmiyor"},{"value":"Diğer"}]}}],"tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/devletmemurlari","text":"#DevletMemurları"},{"href":"/yacevap/t/kanun","text":"#Kanun"},{"href":"/yacevap/t/izinler","text":"#İzinler"}]},"suggestProps":{"suggestItems":[{"id":0,"text":"Radyoaktif ışınlarla çalışan personelin hakları nelerdir?","url":"/search?text=Radyoaktif+%C4%B1%C5%9F%C4%B1nlarla+%C3%A7al%C4%B1%C5%9Fan+personelin+haklar%C4%B1&promo=force_neuro"},{"id":1,"text":"Ölüm izni için gerekli belgeler nelerdir?","url":"/search?text=%C3%96l%C3%BCm+izni+i%C3%A7in+gerekli+belgeler&promo=force_neuro"},{"id":2,"text":"Evlilik izni hangi durumlarda verilir?","url":"/search?text=Evlilik+izni+hangi+durumlarda+verilir%3F&promo=force_neuro"},{"id":-1,"url":"/search?text=657+say%C4%B1l%C4%B1+devlet+memurlar%C4%B1+kanunu+103+ve+104+maddeleri+nelerdir%3F&promo=force_neuro","text":"Daha fazla bilgi"}]},"feedbackProps":{"feature":"YazekaAnswers","baseProps":{"metaFields":{"yandexuid":"4133834501753897830","reqid":"1753897854521630-14260346168251318183-balancer-l7leveler-kubr-yp-klg-28-BAL"}},"positiveCheckboxLabels":[{"value":"Yanıtı çok beğendim"},{"value":"Yanıtta gerekli bilgiler var"},{"value":"Kolay anlaşılır"},{"value":"Diğer"}],"negativeCheckboxLabels":[{"value":"Uygunsuz veya aşağılayıcı yanıt"},{"value":"Soruma yanıt verilmedi"},{"value":"Bilgi hataları var"},{"value":"Bilgi yetersiz"},{"value":"Bilgi güncel değil"},{"value":"Görüntüleme hataları"},{"value":"Yanıtta kullanılan kaynaklar güvenilir değil"},{"value":"Bu soru için yanıt gerekmiyor"},{"value":"Diğer"}]},"dialogStoreProps":{"baseUrl":"","baseUrlWs":""},"globalStoreProps":{"imageBackendUrl":"https://yandex.com.tr/images-apphost/image-download?cbird=171","query":"","retina":false,"avatarId":"0","isHermione":false,"isMacOS":false,"tld":"com.tr","isEmbeddedFuturis":false,"isLoggedIn":false,"brand":"yazeka","reqId":"1753897854521630-14260346168251318183-balancer-l7leveler-kubr-yp-klg-28-BAL","device":{"isIOS":false,"platform":"desktop"}},"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"a682w03-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"question"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"question"},"a6823":{"state":{"relatedMaterials":[{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://reformavukatlik.com.tr/devlet-memurlugundan-cekilmis-sayilma-mustafi-sayilma/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://kulacoglu.av.tr/devlet-memurlugundan-cekilmis-sayilma/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://edb.adalet.gov.tr/Resimler/SayfaDokuman/26620201537544-657SAYILIDEVLETMEMURLARIKANUNU.pdf?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.ktu.edu.tr/dosyalar/ofteknoloji_1a91e.pdf?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.akademikhukuk.org/devlet-memurlugundan-cekilmis-sayilma/?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/657-sayili-devlet-memurlari-kanununa-gore-hangi-hallerde-memur-cekilmis-3122967037","header":"657 sayılı devlet memurları kanununa göre hangi hallerde memur çekilmiş sayılır?","teaser":"657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre memur, aşağıdaki hallerde çekilmiş sayılır: 1. Kesintisiz 10 gün devamsızlık: Mezuniyetsiz veya kurumlarınca kabul edilen mazereti olmaksızın görevin terk edilmesi ve bu terkin kesintisiz 10 gün devam etmesi halinde. 2. Ücretsiz izin sonrası iş başı yapmama: Ücretsiz izin süresinin bitiminden sonra 10 gün içinde görevine dönmemesi durumunda. 3. Nakil işlemi sonrası işe başlamama: Nakil işleminin gerçekleştirilmesinin ardından 15 gün içinde yeni görev yerinde işe başlamaması durumunda. 4. Yurtdışı görevinden dönmeme: Yurtdışı görevinin bitmesinin ardından 10 gün içinde görevine dönmemesi halinde. Bu hallerde memur, yazılı müracaat yapmadan da çekilmiş sayılmış olur.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/memurluk","text":"#Memurluk"},{"href":"/yacevap/t/devlet","text":"#Devlet"},{"href":"/yacevap/t/kanun","text":"#Kanun"},{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"#İşHukuku"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.gysakademi.com/pdfler/ders/657_sayili_devlet_memurlari_kanunu_%281kisim_ve_4kisim_257_bolum%29.pdf?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://sahimsen.org.tr/uploads/files/657devletmemurlarikanunu-20191102172302.pdf?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://kamulu.net/blog/657-sayili-kanuna-gore-memurlarin-analik-ve-sut-izni-haklari-rehberi.299/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://dhgm.meb.gov.tr/dosyalar/Kanun/657_devlet_memurlari_kanunu.pdf?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.egm.gov.tr/teftiskurulu/657-sayili-davlet-memurlari-kanunu?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/657-sayili-devlet-memurlari-kanunu-5-bolum-nedir-1845856232","header":"657 sayılı devlet memurları kanunu 5. bölüm nedir?","teaser":"657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 5. bölümü, \"Çalışma Saatleri ve İzinler\" başlığını taşır.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/devletmemurlari","text":"#DevletMemurları"},{"href":"/yacevap/t/kanun","text":"#Kanun"},{"href":"/yacevap/t/issaatleri","text":"#İşSaatleri"},{"href":"/yacevap/t/izinler","text":"#İzinler"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.aligulec.av.tr/makaleler/idare-hukuku-makaleleri/devlet-memurluguna-atanma-sartlari-47?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://ankahed.org.tr/documents/18-657-devlet-memurlari-kanunu.pdf?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://edb.adalet.gov.tr/Resimler/SayfaDokuman/26620201537544-657SAYILIDEVLETMEMURLARIKANUNU.pdf?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.tarimorman.gov.tr/rtb/Belgeler/2-DEVLET%20MEMURLARI%20KANUNUNDA%20YER%20ALAN%20TEMEL%20KAVRAMLAR.pdf?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.anadolu.edu.tr/uploads/anadolu/ckfinder/web/files/12-657-sayili-devlet-memurlari-kanunu.pdf?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/657-sayili-devlet-memurlari-kanununa-gore-memurluga-alinma-sartlari-nelerdir-2005235265","header":"657 sayılı devlet memurları kanununa göre memurluğa alınma şartları nelerdir?","teaser":"657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre memurluğa alınma şartları şunlardır: 1. Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak. 2. 18 yaşını tamamlamış olmak (bir meslek veya sanat okulunu bitirenler için en az 15 yaşını doldurmuş olmak ve kazai rüşt kararı almak şartıyla). 3. En az lise, ön lisans veya lisans mezunu olmak (kadronun niteliğine göre değişiklik gösterebilir). 4. KPSS sınavından ilgili puanı almak. 5. Askerlik görevini tamamlamış olmak veya muaf olmak (erkek adaylar için). 6. Kamu haklarından mahrum bulunmamak. 7. Belirli suçlardan hüküm giymemiş olmak ve görevini yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı bulunmamak. 8. Güvenlik soruşturması ve arşiv araştırmasının olumlu sonuçlanması. Ayrıca, bazı istisnai durumlarda KPSS şartı aranmaksızın atama yapılabilen istisnai memurluk pozisyonları da bulunmaktadır.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/devletmemurlari","text":"#DevletMemurları"},{"href":"/yacevap/t/kanun","text":"#Kanun"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/amasyaozelidare.gov.tr/kurumlar/amasyaozelidare.gov.tr/ilan/MEVZUAT/657-sayili-Devlet-Memurlar-Kanunu.pdf?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.nku.edu.tr/pdf/657kanun.pdf?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://enerjibirsen.org.tr/ckfinder/userfiles/upload/dokumanlar/45_657sayili.pdf?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://ab.gov.tr/files/_files/Strateji_Gelistirme_Dairesi/Mevzuat/Kamu_Personeli_Mevzuati/657_sayili_devlet_memurlari_kanunu.doc?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://strateji.iyte.edu.tr/wp-content/uploads/sites/20/2018/11/657_sayili_DEVLET_MEMURLARI_KANUNU.pdf?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/657-devlet-memurlari-kanunu-na-gore-ikincil-mevzuat-hangi-kurum-3323041260","header":"657 Devlet Memurları Kanunu'na göre ikincil mevzuat hangi kurum tarafından hazırlanır?","teaser":"657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre ikincil mevzuat, Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulur.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/devletyonetimi","text":"#DevletYönetimi"},{"href":"/yacevap/t/kanun","text":"#Kanun"},{"href":"/yacevap/t/bakanlarkurulu","text":"#BakanlarKurulu"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://ankara.meb.gov.tr/teftis/wp-content/uploads/2017/12/h2.pdf?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.okyanushukuk.com/devlet-memuru-rapor/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://webdosya.csb.gov.tr/db/kirklareli/haberler/657-sayili-devlet-memurlari-kanunu-20190321094410.ppt?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://bahadirhukuk.av.tr/657-sayili-kanun-memurlar-refakat-izni/2070/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://resmigazete.gov.tr/eskiler/2011/10/20111029-4-1.pdf?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/657-sayili-devlet-memurlari-kanunu-rapor-kac-gun-960082457","header":"657 sayılı devlet memurları kanunu rapor kaç gün?","teaser":"657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre, memurlara tek hekim tarafından bir defada en çok 10 gün rapor verilebilir. Eğer raporda kontrol muayenesi öngörülmüşse, bu muayene sonrasında memurun aynı hekim tarafından en çok 10 gün daha rapor alması mümkündür. Bir takvim yılı içinde tek hekim tarafından verilecek raporların toplamı 40 günü geçemez, bu süreyi aşan raporlar sağlık kurulunca verilir.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/devletmemurlari","text":"#DevletMemurları"},{"href":"/yacevap/t/rapor","text":"#Rapor"},{"href":"/yacevap/t/saglik","text":"#Sağlık"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://cdn.bartin.edu.tr/personel/ae8f57c8ad4254b5019c6fb31b079871/1-1_ni5K0qv.pdf?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://mevzuattakip.com.tr/haber/657-sayili-kanunun-104-c-maddesindeki-izin-her-memura-verilir-mi?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://edb.adalet.gov.tr/Resimler/SayfaDokuman/26620201537544-657SAYILIDEVLETMEMURLARIKANUNU.pdf?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://pdb.metu.edu.tr/tr/system/files/diger/657_sayili_devlet_memurlari_kanununa_tabi_gorev_yapmakta_olan_personelin_izin_haklari_ve_dikkat_edilecek_hususlar.pdf?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.turkhukuksitesi.com/mevzuat.php%3fmid=7511?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/657-sayili-devlet-memurlari-kanunu-nun-104-maddesine-gore-kadin-152314395","header":"657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 104. maddesine göre kadın memurların mazeret izinleri ile ilgili aşağıdaki ifadelerden hangisi yanlıştır?","teaser":"657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 104. maddesine göre kadın memurların mazeret izinleri ile ilgili yanlış ifade, \"Memura, eşinin doğum yapması hâlinde, isteği üzerine 15 gün babalık izni verilir\" şeklindedir. Doğru ifade ise \"Memura, eşinin doğum yapması hâlinde, isteği üzerine 10 gün babalık izni verilir\" şeklindedir.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/memurlar","text":"#Memurlar"},{"href":"/yacevap/t/izinler","text":"#İzinler"},{"href":"/yacevap/t/devletkanunlari","text":"#DevletKanunları"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://mevzuat.tr/mevzuat%3fMevzuatNo=657&MevzuatTur=1&MevzuatTertip=5?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/amasyaozelidare.gov.tr/kurumlar/amasyaozelidare.gov.tr/ilan/MEVZUAT/657-sayili-Devlet-Memurlar-Kanunu.pdf?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://edb.adalet.gov.tr/Resimler/SayfaDokuman/26620201537544-657SAYILIDEVLETMEMURLARIKANUNU.pdf?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://ab.gov.tr/files/_files/Strateji_Gelistirme_Dairesi/Mevzuat/Kamu_Personeli_Mevzuati/657_sayili_devlet_memurlari_kanunu.doc?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.ogm.gov.tr/tr/e-kutuphane-sitesi/mevzuat-sitesi/Kanunlar/657%20Say%C4%B1l%C4%B1%20Devlet%20Memurlar%C4%B1%20Kanunu.pdf?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/657-sayili-devlet-memurlari-kanunu-hangi-mevzuat-954040946","header":"657 sayılı devlet memurları kanunu hangi mevzuat?","teaser":"657 sayılı Devlet Memurları Kanunu, mevzuat.tr ve amasyaozelidare.gov.tr gibi resmi web sitelerinde yer almaktadır.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/devletmemurlari","text":"#DevletMemurları"},{"href":"/yacevap/t/mevzuat","text":"#Mevzuat"}]}],"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"a682w04-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"related"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"related"},"a6824":{"state":{"tld":"com.tr","isIos":false,"isQuestionPage":true,"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"a682w05-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"ask_question"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"ask_question"},"a6825":{"state":{"generalLinks":[{"id":"privacy-policy","text":"Gizlilik politikası","url":"https://yandex.com.tr/legal/privacy_policy/"},{"id":"terms-of-service","text":"Kullanıcı sözleşmesi","url":"https://yandex.com.tr/legal/tos/"},{"id":"report-error","text":"Hata bildir","url":"https://forms.yandex.com.tr/surveys/13748122.01a6645a1ef15703c9b82a7b6c521932ddc0e3f7/"},{"id":"about-company","text":"Şirket hakkında","url":"https://yandex.com.tr/project/portal/contacts/"}],"copyright":{"url":"https://yandex.com.tr","currentYear":2025},"socialLinks":[{"type":"tiktok","url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/677728751613663494","title":"TikTok"},{"url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/173325632992778150","type":"youtube","title":"Youtube"},{"url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/677728793472889615","type":"facebook","title":"Facebook"},{"url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/1182131906657966033","type":"instagram","title":"Instagram"},{"url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/893945194569821080","type":"x","title":"X"}],"categoriesLink":[],"disclaimer":"Seçili sitelerdeki metinlere göre Yazeka tarafından oluşturulan yanıtlardır. Hatalar içerebilir. Önemli bilgileri kontrol ediniz.","baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"a682w06-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"footer"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"footer"}}