• Buradasın

    Kişisel koruyucular hangi hallerde kullanılmaz?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Kişisel koruyucular aşağıdaki hallerde kullanılmaz:
    1. Risklerin toplu önlemlerle önlenebildiği durumlarda 12. Eğer iş ortamı fiziksel olarak değiştirilebiliyorsa veya tehlike mühendislik önlemleriyle ortadan kaldırılabiliyorsa, kişisel koruyucu donanım kullanımı gerekli değildir 1.
    2. Sıradan iş elbiseleri ve üniformalar kişisel koruyucu donanım olarak sayılmaz ve bu amaçla kullanılmazlar 23.
    3. Afet ve acil durum birimlerinin ekipmanları, kamu düzeninin sağlanmasına yönelik kurumların kişisel koruyucuları ve spor ekipmanları da bu yönetmelik kapsamında yer almaz 23.
    4. Nefsi müdafaayı veya caydırmayı hedefleyen ekipmanlar ve riskleri ve istenmeyen durumları saptayan taşınabilir cihazlar kişisel koruyucu donanım olarak değerlendirilmez 23.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. 1
      2. kayahanosgb.com
        2
      3. mevzuat.gov.tr
        3
      4. onlineisg.tr
        4
      5. gamaisg.com.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Kişisel koruyucu ekipman giyme sırası nedir?

    Kişisel koruyucu ekipman (KKE) giyme sırası şu şekildedir: 1. Önlük. 2. Maske. 3. Gözlük veya yüz koruyucu. 4. Eldiven.
    5 kaynak

    Koruyucu ve önleyici tedbirler hangi hallerde alınır?

    Koruyucu ve önleyici tedbirler, 6284 sayılı Ailenin Korunması ve Kadına Karşı Şiddetin Önlenmesine Dair Kanun kapsamında aşağıdaki hallerde alınır: Koruyucu tedbirler için: Şiddete uğramış veya şiddete uğrama tehlikesi altında bulunan kişiler; Tek taraflı ısrarlı takibe maruz kalan kişiler. Önleyici tedbirler için: Şiddet uygulayan veya uygulama tehlikesi bulunan kişiler. Bu tedbirler, mülki amire başvuru, kolluk birimine başvuru veya Aile Mahkemesi'ne dilekçe ile talep edilebilir.
    5 kaynak

    Kişisel koruyucu kullanmamak güvensiz davranış mıdır?

    Evet, kişisel koruyucu donanım kullanmamak güvensiz bir davranıştır.
    5 kaynak

    Kişisel koruyucu donanımlar hangi durumlarda kullanılır?

    Kişisel koruyucu donanımlar (KKD) aşağıdaki durumlarda kullanılır: 1. Risklerin önlenemediği durumlarda: İş kazası veya meslek hastalığına yol açabilecek risklerin toplu önlemlerle veya iş organizasyonu ile tam olarak ortadan kaldırılamadığı durumlarda. 2. Sağlık ve güvenlik koşullarının iyileştirilmesi için: Çalışanların sağlık ve güvenlik risklerinden korunması amacıyla. 3. Özel işler ve sektörlerde: Kimyasal maddeler, yüksek sıcaklık, gürültü, radyasyon gibi belirli tehlikelerin olduğu işlerde. KKD kullanımı, işverenin çalışanların güvenliğini sağlama yükümlülüğünün bir parçasıdır.
    5 kaynak

    Koruyucu sağlık bilgisi nedir?

    Koruyucu sağlık bilgisi, hastalıkların önlenmesi, erken teşhisi ve bireylerin daha sağlıklı bir yaşam sürmesi için alınan önlemler bütünüdür. Koruyucu sağlık hizmetleri kapsamında yapılan bazı uygulamalar şunlardır: - Aşı programları: Bulaşıcı hastalıkları önlemek için düzenli olarak uygulanan aşılar. - Düzenli sağlık kontrolleri: Yıllık sağlık taramaları, kan testleri ve görüntüleme yöntemleri ile sağlık durumunun izlenmesi. - Sağlıklı beslenme ve egzersiz: Dengeli bir beslenme planı ve düzenli fiziksel aktivite. - Sigara ve alkol kullanımının önlenmesi: Bağımlılık yapan maddelerin kullanımını azaltmak. - Ruh sağlığının korunması: Psikolojik destek ve stres yönetimi. Koruyucu sağlık hizmetleri, hem bireysel hem de toplumsal sağlık maliyetlerini düşürmeyi hedefler.
    5 kaynak

    Kişisel koruyucuların kullanım şartları nelerdir?

    Kişisel koruyucu donanımların (KKD) kullanım şartları şunlardır: 1. Risk Analizi: İşyerinde bulunan tehlikeler analiz edilmeli ve her çalışan için uygun KKD belirlenmelidir. 2. Kişiye Özel Olma: KKD'ler bireysel olarak tahsis edilmeli, başka çalışanlarla paylaşılmamalıdır. 3. Eğitim ve Bilgilendirme: Çalışanlara, ekipmanları doğru ve etkili bir şekilde kullanmaları için eğitim verilmelidir. 4. Doğru Kullanım: KKD'ler kullanım talimatlarına uygun şekilde kullanılmalıdır, yanlış kullanım koruma sağlamaz. 5. Bakım ve Değişim: Her KKD'nin bir kullanım ömrü vardır, yıpranan veya hasar gören ekipmanlar derhal yenisiyle değiştirilmelidir. 6. CE Belgesi: Tüm KKD'ler CE belgesine sahip olmalı ve ulusal/uluslararası standartlara uygun olmalıdır. 7. Ergonomik Nitelik: KKD'ler ergonomik nitelikte olmalı ve yapılan işin özelliğine göre uygunluk sağlamalıdır.
    5 kaynak

    Kişisel koruyucu donanımların işyerinde kullanımı ile ilgili aşağıdakilerden hangisi yanlıştır?

    Kişisel koruyucu donanımların işyerinde kullanımı ile ilgili olarak aşağıdakilerden "istisnai ve özel koşullar uygun olmalı" ifadesi yanlıştır. Doğru ifade, kişisel koruyucu donanımların "sadece amacına uygun olarak kullanılması" gerektiğidir.
    5 kaynak