• Buradasın

    Yaşlılık maaşı fark ödemesi nasıl yapılır?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Yaşlılık maaşı fark ödemesi, yaşlılık aylığı alan ve aylık bağlama işlemleri tamamlanan kişilere yapılır 3.
    Fark ödemesinin yapılması için aşağıdaki adımlar izlenmelidir:
    1. E-Devlet üzerinden sorgulama: Yaşlılık maaşını alıp almadığınızı veya başvurunuzun durumu hakkında bilgi almak için E-Devlet üzerinden "Emekli Günlük Ödeme Sorgulama" bölümünden sorgulama yapabilirsiniz 24.
    2. Banka hesabına yatırma: Ödeme onayı alındıktan sonra, yaşlılık maaşı PTT aracılığıyla veya talep doğrultusunda banka hesaplarına yatırılır 14.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. isinolsa.com
        1
      2. ekinhukuk.com.tr
        2
      3. takvim.com.tr
        3
      4. harbiyehukuk.com
        4
      5. sgk.gov.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Yaşlılık maaşı için nereye para yatırılır?

    Yaşlılık maaşı, PTT aracılığıyla veya kişinin belirttiği banka hesabına yatırılabilir. Maaşın yatırılacağı banka, başvuru sırasında veya sonrasında tercih edilebilir. Maaşın PTT aracılığıyla alınması durumunda, hak sahipleri T.C. kimlik numaraları ile herhangi bir PTT şubesine giderek paralarını nakit olarak çekebilirler.
    5 kaynak

    65 Yaş Aylığı Hangi Gelire Bakıyor?

    65 yaş aylığı, hanedeki kişi başına düşen aylık gelirin asgari ücretin üçte birinden az olması şartına bağlıdır. Bu gelir hesabında, 65 yaş üstü kişinin kendisi, eşi ve birlikte yaşadığı kişilerin gelirleri dikkate alınır. Ayrıca, başvuru sahibinin sosyal güvenlik sisteminden herhangi bir gelir veya emekli maaşı almıyor olması gerekir.
    5 kaynak

    Tahsis kodu 2100 yaşlılık aylığı kimlere verilir?

    Tahsis kodu 2100 yaşlılık aylığı, 65 yaşını dolduran ve prim gün şartlarını yerine getiren kişilere verilmektedir. Başvurular Sosyal Güvenlik Kurumu'na (SGK) yapılmaktadır.
    5 kaynak

    4/a yaşlılık aylığı ne demek?

    4/a yaşlılık aylığı, 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu'na göre, hizmet akdi ile çalışanların yaşlılık aylığını ifade eder. Yaşlılık aylığına hak kazanma koşulları, ilk defa sigortalı olunan tarihe göre değişiklik gösterir: 8/9/1999 öncesi sigortalı olanlar: Kadın için 5000 gün prim ve 50 yaş, erkek için 55 yaş ve 5000 gün prim veya kadın için 3600 gün prim ve 15 yıl sigortalılık süresi. 30/4/2008 öncesi sigortalı olanlar: Kadın için 58, erkek için 60 yaş ve en az 7200 gün malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primi. 30/4/2008 sonrası sigortalı olanlar: 01.01.2036 tarihine kadar kadın için 58, erkek için 60 yaş ve 7200 gün prim. Ayrıca, 5510 sayılı Kanun'da belirlenen yaş hadlerine 65 yaşını geçmemek üzere 3 yıl eklenmesi durumunda, 5400 prim ödeme gün sayısı üzerinden yaşlılık aylığı bağlanabilir. Yaşlılık aylığı, 2025 yılı için 4.664 TL olarak belirlenmiştir ve üç aylık periyotlarla ödenir.
    5 kaynak
    A Turkish civil servant in a formal office setting, holding a calculator and a payslip, with a focused expression while calculating salary adjustments on a wooden desk.

    Fark ödemesi desteği nasıl hesaplanır?

    Fark ödemesi desteği, emekli aylıkları için şu şekilde hesaplanır: 1. Maaş ödeme gününe göre fark tutarı: Emekli aylığı ödeme tarihi ayın 17'si olana 16 günlük, 28'i olana ise 27 günlük fark ödenir. 2. Hesaplama yöntemi: Ek ödeme dahil aylık kazanç 30'a bölünür, çıkan tutar gün sayısıyla çarpılır. Örnek: - 7.500 TL maaşı olan için: Ayın 17'si için: 7.500 / 30 x 16 = 4.000 TL. Ayın 28'i için: 7.500 / 30 x 27 = 6.750 TL. Buğday ve arpa için fark ödemesi desteği ise 2025 yılı itibarıyla dekar başına destek olarak belirlenmiştir. Özetle, fark ödemesi desteği hesaplaması, maaş ödeme tarihine ve aylık kazanca göre değişiklik gösterir.
    5 kaynak

    2 aylık yaşlılık maaşı nasıl hesaplanır?

    2 aylık yaşlılık maaşı hesaplama hakkında bilgi bulunamadı. Ancak, yaşlılık maaşı hesaplanırken dikkate alınan bazı unsurlar şunlardır: Yaş. Sosyal güvenlikten gelir elde etmeme. Gelir durumu. Muhtaçlık durumu. Yaşlılık maaşı, üç ayda bir ödenir ve ödeme tarihleri kişinin doğum tarihine göre belirlenir. Maaş hesaplama ve başvuru işlemleri hakkında en güncel bilgileri almak için e-Devlet üzerinden veya Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakıfları aracılığıyla bilgi edinilebilir.
    5 kaynak

    65 yaşından sonra maaş farkı nasıl hesaplanır?

    65 yaşından sonra maaş farkı hesaplaması, yaşlılık aylığına yapılan zam oranları ve kişinin gelir durumu gibi faktörlere bağlıdır. 2025 yılı için yaşlılık maaşı (65 yaş aylığı), Temmuz ayında yapılan zamla birlikte 4.664 TL olarak belirlenmiştir. Hesaplama örneği: - Ocak 2025: 4.180,6 TL - Temmuz 2025: 4.664 TL Zam oranı: (4.664 - 4.180,6) / 4.180,6 100 ≈ %11,25 Gelir durumu: Yaşlılık maaşı alabilmek için kişinin gelir durumunun asgari ücretin üçte birinden az olması gerekmektedir. Not: Maaş farkları, Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) tarafından yapılan incelemeler ve onaylar sonrasında hak sahiplerine ödenir. Daha detaylı bilgi için Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı'nın ilgili hizmet sekmesi üzerinden e-Devlet üzerinden başvuru yapılabilir.
    5 kaynak