• Buradasın

    Mesai saati nasıl hesaplanır?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Mesai saati hesaplaması, 4857 sayılı İş Kanunu'na göre haftalık 45 saati aşan çalışmalar için yapılır 123.
    Mesai hesaplama formülü:
    1. Brüt maaş / 225 = Saatlik normal ücret 123.
    2. Saatlik normal ücret x 1,5 = Saatlik fazla mesai ücreti 123.
    3. Saatlik fazla mesai ücreti x Fazla çalışılan saat = Toplam fazla mesai ücreti 123.
    Örnek hesaplama:
    • Brüt maaşı 30.000 TL olan bir çalışanın 6 saat fazla mesai yaptığını varsayalım 2.
    • Saatlik normal ücret: 30.000 / 225 = 133,33 TL 2.
    • Saatlik fazla mesai ücreti: 133,33 x 1,5 = 200 TL 2.
    • Toplam fazla mesai ücreti: 200 x 6 = 1.200 TL 2.
    Yıllık fazla mesai sınırı: Yılda en fazla 270 saat, aylık ise 22,5 saattir 14.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    2 saati aşan çalışma fazla mesai sayılır mı?

    Evet, 2 saati aşan çalışma fazla mesai sayılır. İş Kanunu'na göre, haftalık 45 saati aşan her çalışma fazla mesai olarak kabul edilir. Ayrıca, günlük çalışma süresi 11 saati aşamaz; bu süreyi aşan çalışmalar da fazla mesai olarak değerlendirilir.

    1 saat mesai kaç saat olarak hesaplanır?

    1 saat mesai, 1,5 saat olarak hesaplanır. Bu hesaplama, fazla mesai ücreti için geçerlidir ve işçinin normal saatlik ücretinin %50 fazlası ödenir. Örneğin, saatlik normal mesai ücreti 133,33 TL olan bir çalışan için saatlik fazla mesai ücreti 200 TL olur. İş Kanunu’na göre, bir işçinin günlük çalışma süresi en fazla 11 saat olabilir.

    24 saatte kaç saat mesai yapılır?

    24 saatlik vardiya sisteminde, işçinin günlük çalışma süresi 14 saat olarak kabul edilir. Bu durumda, günlük 11 saatin üzerindeki her çalışma fazla mesai olarak hesaplanır.

    48 saatlik mesai kaç gün?

    48 saat, 2 gün eder. Çünkü 1 gün 24 saat ve 48 saat, bu sürenin iki katıdır.

    5 günde kaç saat mesai yapılır?

    5 günde kaç saat mesai yapılacağına dair bilgi, haftalık çalışma süresine ve günlük çalışma saatlerine bağlıdır. Haftada 5 gün, günlük 9 saat çalışma: Haftalık çalışma süresi 5 gün x 9 saat = 45 saattir. Haftada 5 gün, günlük 11 saat çalışma: Haftalık çalışma süresi 5 gün x 11 saat = 55 saattir (Bu durum, günlük 11 saati aşan çalışmalar için fazla mesai olarak kabul edilir). İş Kanunu'na göre, haftalık çalışma süresi en fazla 45 saattir ve günlük çalışma süresi en fazla 11 saattir.

    8 saat mesai hangi saatlerde?

    8 saatlik mesai genellikle 08:00 - 16:00 veya 09:00 - 17:00 saatleri arasında uygulanır. Mesai saatleri, iş sözleşmesinde belirtilen şartlara göre de değişebilir.

    45 saat üstü mesai nasıl hesaplanır maaş?

    45 saat üstü mesainin maaş üzerinden hesaplanması için aşağıdaki adımlar izlenir: 1. Saatlik brüt ücretin hesaplanması. 2. Fazla mesai ücretinin hesaplanması. 3. Toplam fazla mesai ücretinin hesaplanması. Örnek hesaplama: Aylık ücreti 9.000 TL olan bir çalışanın: Saatlik brüt ücreti: 9.000 / 225 = 40 TL. Fazla mesai zammı ile saatlik brüt ücreti: 40 x 1,5 = 60 TL. 7 saatlik fazla mesai için toplam fazla mesai ücreti: 60 x 7 = 420 TL. Notlar: Haftalık yasal çalışma süresi 45 saattir. İşverenle yapılan sözleşmede haftalık çalışma süresi daha az belirlenebilir. Günlük 11 saatten fazla çalışma yapılamaz. 2025 yılı için asgari ücret saatlik 115,58 TL, fazla mesai ücreti ise 173,37 TL'dir.