• Buradasın

    Çalışma izin belgesi ücreti nasıl hesaplanır?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    2025 yılı için çalışma izin belgesi ücretleri, izin türüne ve süresine göre değişiklik göstermektedir 14.
    • Süreli çalışma izin belgesi:
      • 1 yıla kadar süreli belge için 10.571,60 TL 14;
      • 1 yıldan fazla ve 2 yıl süreli belge için 21.143,20 TL 4;
      • 2 yıldan fazla ve 3 yıl süreli belge için 31.714,80 TL 4;
      • 3 yıldan fazla ve 4 yıl süreli belge için 42.286,40 TL 4;
      • 4 yıldan fazla ve 5 yıl süreli belge için 52.858,00 TL 4.
    • Süresiz çalışma izin belgesi: 105.760,60 TL 14.
    • Bağımsız çalışma izin belgesi: 105.760,60 TL 14.
    Ayrıca, her belge için 810,00 TL değerli kağıt bedeli ödenmesi gerekmektedir 14.
    Ödemeler, T.C. Ziraat Bankası, T. Halk Bankası veya T. Vakıflar Bankası aracılığıyla, e-posta ile bildirilen hesap kodlarına yapılmalıdır 14.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. eleman.net
        1
      2. minvalhukuk.com
        2
      3. t-hos.com.tr
        3
      4. palmahukuk.com
        4
      5. gizemuzun.av.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Yabancı çalışma izni harç bedeli nasıl hesaplanır?

    2025 yılı için yabancı çalışma izni harç bedeli, izin türüne ve süresine göre değişiklik göstermektedir. Süreli çalışma izinleri: 1 yıla kadar (1 yıl dahil) süreli izin için 10.571,60 TL. 1 yıldan fazla ve 2 yıl süreli izin için 21.143,20 TL. 2 yıldan fazla ve 3 yıl süreli izin için 31.714,80 TL. 3 yıldan fazla ve 4 yıl süreli izin için 42.286,40 TL. 4 yıldan fazla ve 5 yıl süreli izin için 52.858,00 TL. Süresiz çalışma izni: 105.760,60 TL. Bağımsız çalışma izni: 105.760,60 TL. Geçici koruma çalışma izni: 3.932,70 TL. Harç bedellerine ek olarak, her belge için 810,00 TL değerli kâğıt bedeli de ödenmelidir. Harç ve değerli kâğıt bedellerinin ödemesi, Dijital Vergi Dairesi veya anlaşmalı bankalar (T.C. Ziraat Bankası, T. Halk Bankası, T. Vakıflar Bankası) üzerinden yapılabilir.
    5 kaynak

    Çalışma belgesi nedir?

    Çalışma belgesi, işten ayrılan bir çalışanın, bir işyerinde hangi tarihler arasında, hangi pozisyonda görev yaptığını ve işten ayrılma nedenini gösteren resmi bir belgedir. Bu belge, iş başvurularında referans oluşturmak ve çalışanın haklarının korunmasını sağlamak amacıyla önemlidir. Çalışma belgesinde genellikle şu bilgiler yer alır: T.C. Kimlik Numarası; Adı Soyadı; Doğum Tarihi ve Doğum Yeri; Görevi; İşe Başlama Tarihi; İşten Çıkış Tarihi; Çalıştığı Bölüm; İşçinin İşinin Türü. İş Kanunu'na göre, işverenlerin işten ayrılan her çalışana bu belgeyi vermesi zorunludur.
    5 kaynak

    Çalışma izni başvurusu nasıl yapılır?

    Çalışma izni başvurusu, işverenin e-Devlet üzerinden e-İzin Sistemi'ne girmesiyle yapılır. Başvuru adımları: 1. İşveren kaydı: SGK e-bildirge kullanıcısının elektronik imzası kontrol edilir ve işyeri kaydı oluşturulur. 2. Belgelerin yüklenmesi: Hem işverenin hem de yabancının belgeleri PDF formatında sisteme yüklenir. 3. Başvuru: Yabancının statüsü ve durumuyla ilgili başvuru seçeneği seçilir ve istenen bilgiler doldurulur. 4. Onay ve takip: Başvuru tamamlandıktan sonra Bakanlık tarafından değerlendirilir, sonuçlar e-izin sisteminden takip edilebilir. Gerekli belgeler: Yabancıdan: pasaport fotokopisi, biyometrik fotoğraf, ikamet izni kartı (varsa), mezuniyet belgesi/diploma. İşverenden: vergi levhası, faaliyet belgesi, ticaret sicil gazetesi, SGK işyeri bildirgesi. Başvuru sürecinde e-imza ve e-Devlet şifrelerinin aktif olması gerekir. Çalışma izni başvurusu hakkında daha fazla bilgi için Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'nın "calismaizni.gov.tr" web sitesi ziyaret edilebilir.
    5 kaynak

    Çalışma izin belgesi ücreti nasıl ödenir?

    Çalışma izin belgesi ücreti, aşağıdaki yöntemlerle ödenebilir: Dijital Vergi Dairesi (DVD). Anlaşmalı Bankalar. Ödemeler sırasında bankaya harç tutarı dışında herhangi bir havale veya benzeri masraf ödenmemelidir.
    5 kaynak

    Çalışma izin belgesi en fazla kaç ay geçerli?

    Çalışma izin belgesi, ilk başvuruda en fazla bir yıl süreyle geçerlidir. Uzatma başvurusu yapıldığında, aynı işveren yanında çalışmak kaydıyla ilk uzatmada en çok iki yıl, sonraki uzatma başvurularında ise en çok üç yıla kadar çalışma izni verilebilir.
    5 kaynak

    Çalışma izni harç ücreti ödenmezse ne olur?

    Çalışma izni harç ücretinin ödenmemesi durumunda, başvuru işlemden kaldırılır. Ayrıca, bildirim tarihinden itibaren 30 gün içinde harç ve değerli kâğıt bedelinin yatırılmaması halinde, yabancılar sınır dışı edilmek üzere İçişleri Bakanlığına bildirilir. Çalışma izni harç ücretlerinin ödenmesi, Dijital Vergi Dairesi veya belirtilen bankalar aracılığıyla yapılabilir.
    5 kaynak

    Çalışma belgesi ve çalışma izni aynı şey mi?

    Çalışma belgesi ve çalışma izni aynı şey değildir. Çalışma izni, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından düzenlenen resmî bir belge olup, yabancıya Türkiye’de çalışma ve ikamet etme hakkı sağlar. Çalışma belgesi ise, çalışanın isteği üzerine işveren tarafından hazırlanan ve çalışanın, söz konusu işveren nezdinde ne kadar süredir çalıştığını, hangi pozisyon altında çalıştığını ve hangi tarihler arasında izin aldığını gösteren bir belgedir. Dolayısıyla, çalışma belgesi çalışanın iş yerindeki durumunu teyit ederken, çalışma izni yasal olarak Türkiye'de çalışma hakkını ifade eder.
    5 kaynak