• Buradasın

    Banka çalışanına yemek parası nasıl verilir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Banka çalışanına yemek parası verilmesi, iş sözleşmesi veya toplu iş sözleşmesiyle belirlenir 14.
    Yasal bir zorunluluk olmadığı için, işverenin yemek yardımı sağlama yükümlülüğü yoktur 14. Ancak, bu konuda bir anlaşma yapılmışsa, işveren yemek ücretini ödemek zorundadır 4.
    Yemek parası, nakdi olarak veya yemek kartı/kupon şeklinde verilebilir 23. Nakdi ödemelerde, belirli bir tutara kadar olan kısım gelir vergisinden istisna tutulur 23.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    Günlük yemek parası nasıl hesaplanır?

    Günlük yemek parası hesaplaması, çalışana sağlanan günlük yemek ücreti ve çalışılan gün sayısı dikkate alınarak yapılır. 2025 yılı için belirlenen günlük yemek ücreti 264 TL'dir (240 TL + %10 KDV). Örnek hesaplama: - Çalışılan gün sayısı: 26 gün - Aylık yemek ücreti: 264 TL x 26 gün = 6.864 TL (KDV dahil).

    Yemek bedeli ödemesi nasıl yapılır?

    Yemek bedeli ödemesi çeşitli şekillerde yapılabilir: 1. Nakit Ödeme: Çalışana doğrudan nakit olarak yemek ücreti ödenebilir. 2. Yemek Kartı veya Çeki: Çalışana yemek kartı, çek veya kupon gibi araçlarla yemek yardımı sağlanabilir. 3. İşyerinde Yemek Hizmeti: İşverenin işyerinde yemek hizmeti sunması durumunda, yemek maliyeti doğrudan bu sınır üzerinden hesaplanır ve vergiye tabi olmaz. Yemek bedeli ödemelerinin hesaplanması ve vergilendirilmesi ile ilgili güncel düzenlemeler için Resmi Gazete'deki son yönetmeliklere bakılması önerilir.

    Yemek parası SGK'ya tabi mi?

    Yemek parası, belirli koşullar altında SGK primine tabi değildir. Sosyal Sigorta İşlemleri Yönetmeliği'ne göre, yemek bedelinden kaynaklanan SGK istisna tutarı 157,69 TL'dir. 2025 yılından itibaren ise günlük yemek bedelinin prime esas kazançtan istisna edilecek tutarı 158 TL olarak belirlenmiştir.

    İşçilik alacaklarında yemek parası nasıl ispatlanır?

    İşçilik alacaklarında yemek parasının ispatlanması, işçinin sunduğu belgeler ve tanık ifadeleri ile mümkündür. İspat için kullanılabilecek belgeler şunlardır: İş sözleşmesi: Yemek ücretinin iş sözleşmesinde yer alması. Maaş bordroları: Yemek ücretinin maaşa dahil olduğunu gösteren kayıtlar. E-posta yazışmaları ve mesajlar: Yemek ücreti ile ilgili yapılan yazışmalar. Ayrıca, tanıkların yemek ücreti konusunda doğrudan gözlemlerine dayanarak yapacakları beyanlar da önemli bir delil teşkil eder.

    Yemek parası bordroda nasıl gösterilir?

    Yemek parası, bordroda ayrı bir ücret olarak gösterilir. - Nakdi olarak ödenen yemek ücreti: Çalışanın maaş bordrosuna dahil edilir ve vergilendirilir. - Yemek kartı veya yemek fişi ile ödenen yemek ücreti: Bu tür ödemeler, ayni yardım kapsamında değerlendirilir ve prime esas kazanca dahil edilmez, dolayısıyla bordrolaştırılmasına gerek yoktur. Ayrıca, yemek ücretinin SGK priminden istisna edilen bir tutarı da bulunmaktadır.

    Yemek parası hangi gün hesaba yatar?

    Yemek parası, işverenin uygulamasına göre değişiklik göstermekle birlikte genellikle ay sonunda çalışanın hesabına yatar.

    Banka çalışanları yemek kartı alabilir mi?

    Evet, banka çalışanları yemek kartı alabilirler. 1 Ocak 2025'te yürürlüğe giren yeni düzenlemeye göre, yemek kartları yalnızca nakit ödeme ile sınırlı olmayıp, banka çalışanları da bu kartları kullanabilirler.