Psikolojik taciz (mobbing), bir kişinin sürekli olarak bir başkasını rahatsız etme, tehdit etme, aşağılama, hor görme veya ayrımcılık yapma eylemidir. Bu tür davranışlar, kişinin psikolojik ve duygusal sağlığını olumsuz etkileyebilir ve iş performansını düşürebilir. Psikolojik tacizin bazı türleri şunlardır: - Sosyal ilişkilerden yalıtma: Kişinin varlığını yoksayma, eleştirme. - Kendini göstermesine engel olma: Başarısızlıklarını abartma, yaptığı işleri görmezden gelme. - Meslekî duruma ve yaşam kalitesine saldırı: Anlamsız işler verme, maddi külfet oluşturacak zararlara yol açma. Psikolojik tacize maruz kalan kişi, aşağıdaki haklara sahiptir: - İş sözleşmesini feshetme hakkı. - Kıdem tazminatı ve manevi tazminat talep etme hakkı.