İhtar, hukuki olarak bir haberin karşı tarafa yazılı olarak gönderilmesi anlamına gelir. İhtarın bazı kullanım alanları: İşçi-işveren ilişkileri: İşçi, işverene ihtarname çekerek alamadığı ek mesai, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı gibi haklarını talep edebilir. Kira ilişkileri: Ev sahibi, kirasını ödemeyen kiracılara ihtarname gönderebilir. Ticari uyuşmazlıklar: Ticari ve özel sözleşmelere aykırılık durumunda ihtarname gönderilebilir. İhtarnamenin geçerli sayılabilmesi için noterden çekilmesi ve karşı tarafa tebliğ edilmesi gerekir.