• Buradasın

    Etik ölçeği nasıl geliştirilir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Etik ölçeği geliştirmek için aşağıdaki adımlar izlenebilir:
    1. Literatür Taraması: Akademik etik değerler ve ilgili kavramsal çerçeve oluşturmak için literatür taraması yapılır 13.
    2. Madde Havuzu Oluşturma: Araştırmacıların etik değerlerle ilgili tutumlarını ölçecek maddeler havuzu oluşturulur 13. Bu aşamada, hem ilgili literatür hem de akademisyenlerin kendi bilimsel süreçlerinde karşılaştıkları etik sorunlar dikkate alınır 1.
    3. Uzman Görüşü: Madde havuzunun kapsam geçerliliğini sağlamak için uzman görüşlerine başvurulur 13.
    4. Ölçek Yapılandırma: Taslak ölçek, belirlenen maddelere göre yapılandırılır 1.
    5. Geçerlilik ve Güvenirlik Çalışmaları: Faktör analizi, Kaiser-Mayer-Olkin (KMO) ve Barlet Küresellik Testi gibi yöntemlerle ölçeğin geçerliliği ve güvenirliği test edilir 13. Bu aşamada, Cronbach Alpha, Spearman-Brown ve Guttman iç tutarlık katsayıları hesaplanır 13.
    6. Son Düzenleme: Gerekli düzeltmeler yapılarak ölçek nihai haline getirilir 5.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. tr-scales.arabpsychology.com
        1
      2. tezara.org
        2
      3. acarindex.com
        3
      4. isamveri.org
        4
      5. scispace.com
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Etik iklim ölçeği ne için kullanılır?

    Etik iklim ölçeği, örgütlerde etik iklimin varlığını ve düzeyini ölçmek için kullanılır. Bu ölçek, aşağıdaki amaçlarla da kullanılabilir: Çalışanların karar alma süreçlerini değerlendirmek: Etik iklim, çalışanların karşılaştıkları durumlarda doğru ya da yanlışın ne olduğunu belirlemelerine yardımcı olur. Örgüt içi davranışları şekillendirmek: Etik iklim, kabul edilebilir ve kabul edilemez davranışların sınırlarını çizerek örgüt üyelerinin tutum ve davranışlarını yönlendirir. Performansı artırmak: Pozitif bir etik iklim, iş tatminini ve örgütsel bağlılığı artırarak performansı olumlu yönde etkiler. Etik sorunları tespit etmek: Çalışanların etik dışı davranışlara verdikleri tepkileri analiz ederek örgütteki potansiyel etik sorunları ortaya çıkarır.
    5 kaynak

    Dijital etik algı ölçeği nedir?

    Dijital etik algı ölçeği, bireylerin dijital ortamda ahlaki değerlere yönelik algılarını ölçmek için geliştirilmiş bir ölçme aracıdır. Bu tür ölçekler, genellikle dijital ortamda doğruluk, dürüstlük, başkalarına saygı, gizlilik ve telif haklarına saygı gibi dijital etik ilkelere uyumu değerlendiren maddelerden oluşur. Örneğin, "Yetişkinlerin Dijital Ortamda Ahlaki Değerlere Dönük Algıları Ölçeği", Özgen ve arkadaşları tarafından ortaokul öğrencileri için geliştirilmiş ve daha sonra Yiğitce ve Şentürk tarafından yetişkinlere uyarlanmıştır. Ayrıca, "Bilişim Etiği Değerlerine Yönelik Tutum Ölçeği" de dijital etik algılarını ölçmek için kullanılan bir diğer örnektir.
    5 kaynak

    Etik anketleri nelerdir?

    Etik anketleri, araştırma sürecinde katılımcıların haklarını ve mahremiyetini korumak amacıyla uyulması gereken etik kurallara dayanan anketlerdir. Bu anketlerin bazı temel özellikleri şunlardır: 1. Anketin Amacı ve Kapsamı: Anketin amacı açık ve net bir şekilde belirtilmelidir. 2. Gönüllülük Esası: Katılımcıların ankete katılmaları tamamen gönüllü olmalıdır. 3. Gizlilik ve Anonimlik: Katılımcıların kişisel bilgileri gizli tutulmalı ve anonim olarak işlenmelidir. 4. Adaletli Örneklem Seçimi: Örneklem, temsiliyeti sağlayacak şekilde farklı cinsiyet, yaş, ırk ve sosyo-ekonomik düzeylerden seçilmelidir. 5. Manipülasyon ve Yanıltıcı Sorulardan Kaçınma: Sorular açık, net ve anlaşılır olmalı, manipülasyon ve yanıltıcı ifadeler içermemelidir. Ayrıca, tıbbi araştırmalarda etik kurallara uyulması, Helsinki Bildirgesi gibi uluslararası düzenlemelerle de belirlenmiştir.
    5 kaynak

    Etik ne anlama gelir?

    Etik, insanların kurduğu bireysel ve toplumsal ilişkilerin temelini oluşturan değerleri, normları, kuralları, doğru-yanlış ya da iyi-kötü gibi ahlaksal açıdan araştıran bir felsefe disiplinidir. Etik kelimesinin diğer anlamları: Töre bilimi. Ahlaki, ahlakla ilgili. Etik kavramı, çeşitli meslek kolları arasında tarafların uymak zorunda olduğu veya kaçındığı davranışları da ifade eder.
    5 kaynak

    Etik araştırma nedir?

    Etik araştırma, bilimsel çalışmaların ahlaki standartlara uygun olarak yürütülmesi anlamına gelir. Etik araştırmanın temel ilkeleri: 1. Kişiye Saygı: Katılımcıların özerk karar verebilmeleri ve mahremiyetlerinin korunması. 2. Yararlılık: Araştırmanın topluma ve katılımcılara fayda sağlaması, zararların en aza indirilmesi. 3. Adalet: Katılımcıların seçiminde adil davranılması ve olası yüklerin dengeli dağıtılması. 4. Dürüstlük: Verilerin doğru ve dürüst bir şekilde raporlanması, intihal ve sahtecilikten kaçınılması. Etik kurallara uyulmaması, araştırmanın geçerliliğini ve güvenilirliğini zedeleyebilir ve bilimsel topluluğun itibarına zarar verebilir.
    5 kaynak

    Etik ilkeler ve pratik etik arasındaki fark nedir?

    Etik ilkeler ve pratik etik arasındaki temel fark, uygulama ve kapsam alanlarında yatmaktadır: Etik ilkeler, genel olarak davranışlara kılavuzluk edecek olan ilke ve kuralları oluşturmayı ve bunların uygulanmasını savunmayı ifade eder. Pratik etik ise, bu etik ilkelerin günlük yaşama ve çeşitli alanlara (bilim, iş, medya vb.) uygulanmasını inceler. Özetle, etik ilkeler daha genel ve soyut kuralları kapsarken, pratik etik bu kuralların somut durumlarda nasıl uygulanacağını araştırır.
    5 kaynak

    Etik ilkeler prosedürü nedir?

    Etik ilkeler prosedürü, kurumların ve çalışanların uyması gereken etik kuralların belirlenmesi ve uygulanmasını içeren süreçtir. Bu prosedür genellikle aşağıdaki adımları içerir: 1. İlkelerin Belirlenmesi: Kurumun amaçlarına ve misyonuna uygun etik ilkelerin oluşturulması. 2. Eğitim ve İletişim: Çalışanların bu ilkelere ilişkin bilgilendirilmesi ve etik kuralların kurum içinde yaygınlaştırılması. 3. Uygulama ve Uyum: İlkelerin günlük iş süreçlerine entegre edilmesi ve çalışanların bu ilkelere uymasının sağlanması. 4. İhlal Durumunda Eylem: Etik ilkelere aykırı davranışların tespiti durumunda izlenecek süreçlerin ve cezaların belirlenmesi. 5. Değerlendirme ve Raporlama: Etik ilkelere uyumun düzenli olarak değerlendirilmesi ve yıllık raporların hazırlanması.
    5 kaynak