KVKK

Türk VKK eventt ifadesi, Türk Veri Koruma Kanunu (KVKK) ile ilgili olabilir. KVKK, 7 Nisan 2016 tarihinde yürürlüğe giren ve kişisel verilerin korunmasını ve işlenmesini düzenleyen bir yasadır. Event ise, C# programlama dilinde olay anlamına gelir ve form veya diğer nesneler üzerinde gerçekleşen eylemleri temsil eder.

KVKK kapsamında çerezlerin saklanması için aşağıdaki adımlar izlenmelidir: 1. Kullanıcı Onayı: Çerezler aracılığıyla kişisel veri işlenmeden önce, ilgili kişiden açık rıza alınmalıdır. 2. Çerez Politikası: Web sitesinde, çerezlerin kullanımını açıklayan ve kullanıcıların tercihlerini belirlemelerine yardımcı olan bir çerez politikası bulunmalıdır. 3. Çerezlerin Amacı ve Süresi: Çerezlerin ne amaçla kullanıldığı ve ne kadar süreyle saklanacağı açıkça belirtilmelidir. 4. Üçüncü Kişilerle Paylaşım: Çerezler üçüncü kişilerle paylaşılacaksa, bu durum çerez politikasında yer almalıdır. 5. Kullanıcı Tercihlerinin Yönetimi: Kullanıcılara, çerezleri kabul etme veya reddetme ve çerez tercihlerini değiştirme imkanı sunulmalıdır. Bu düzenlemeler, çerezlerin KVKK'nın genel ilkelerine ve veri işleme şartlarına uygun olmasını sağlar.

Veri işleme izni, 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu (KVKK) kapsamında, bir kurum tarafından alınan, işlenen, saklanan veya paylaşılan kişisel veriler için ilgili kişinin açık rızasının alınması zorunluluğunu ifade eder. Bu izin, aynı zamanda "açık rıza" olarak da adlandırılır ve kişisel verilerin başka amaçlarla kullanılması durumunda da gereklidir.

Aydınlatma metni örneği aşağıdaki kaynaklardan temin edilebilir: 1. Burak Üçüncü'nün web sitesi: Aydınlatma metninin nasıl hazırlanması gerektiği ve örnek bir metin şablonu hakkında detaylı bilgi sunmaktadır. 2. İzmir Hukuk Bürosu: KVKK aydınlatma metninin ne olduğu ve nasıl hazırlanması gerektiği konusunda rehberlik etmektedir. 3. Şentürk Hukuk: Aydınlatma metninin temel unsurları ve hazırlama süreci hakkında bilgi vermektedir. 4. Avukatistan: KVKK aydınlatma metni hazırlama rehberi ve örnek metinler sunmaktadır. 5. KVKK Avukat: Farklı sektörlere göre hazırlanmış aydınlatma metni örnekleri bulunmaktadır.

Kamera kaydı verirken kimlik göstermek zorunlu değildir, çünkü kamera kayıtları sırasında alınan görüntüler, kişilerin kişisel verisi olarak kabul edilir ve bu verilerin işlenmesi KVKK'ya uygun olmalıdır. KVKK'ya göre, kişisel verilerin işlenmesinde veri sorumlusu, veri işleme faaliyetini aydınlatmaya bağlı açık rıza ile gerçekleştirmelidir.

İzinli e-posta pazarlama, tüketicilerin kendi izinleri doğrultusunda vermiş oldukları kişisel bilgilerin kullanılarak, ilgi alanları ve ihtiyaçlarına yönelik yapılan pazarlama çalışmalarının tümünü kapsar. Bu pazarlama yönteminde, e-posta gönderimi için alıcıların onayı alınır ve bu, yasal bir zorunluluktur. İzinli e-posta pazarlamasının bazı avantajları şunlardır: Veri gizliliği ve yasalara uyumluluk: KVKK gibi yasal düzenlemelere uygun hareket edilmesini sağlar. Daha yüksek açılış oranları: Alıcılar, ilgilendikleri içerikler hakkında bilgi sahibi olmak istedikleri için e-postaları açma eğilimindedir. Spam oranlarının azalması: İzinsiz gönderilen e-postalar spam olarak değerlendirilmez, bu da marka itibarını korur. İzinli e-posta pazarlamasında, opt-in formları, double opt-in gibi çeşitli izin alma yöntemleri kullanılır.

Kişisel veri formu aşağıdaki yerlerden temin edilebilir: 1. Wonder.Legal: Kişisel Veri İşlenmesi Çalışan Rıza Formu gibi çeşitli hukuki belge örnekleri sunan bir platformdur. 2. Kişisel Verileri Koruma Kurumu (KVKK): Kişisel veri işleme envanteri hazırlama rehberi ve ilgili form örnekleri sunar. 3. Şirketlerin insan kaynakları departmanları: Çalışanların kişisel verilerinin işlenmesi için gerekli formları sağlayabilir.

BUPA Acıbadem Sigorta'da KVKK onayı, 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu (KVKK) kapsamında, kişisel verilerin işlenmesi, saklanması ve paylaşılması için alınan açık rıza anlamına gelir. Bu onay, veri sahiplerinin kendilerine ait bilgilerin işlenmesi konusunda özgürce verdikleri bir izin olup, hangi verilerin neden ve nasıl kullanılacağını bilmeleri gerekir.

İYS2101 ve İYS2102 ifadeleri, İleti Yönetim Sistemi (İYS) ile ilgili olabilir. İYS, ticari elektronik ileti gönderim süreçlerini düzenlemek ve denetlemek için kullanılan bir platformdur. İYS'nin bazı işlevleri: - İYS2101: Firmaların tüketicilerden ticari ileti gönderimi için izin toplama ve bu izinlerin yönetimi. - İYS2102: Kullanıcıların (tüketicilerin) ticari iletileri kontrol etme, onaylama veya reddetme hakkı. İYS, 6563 sayılı Elektronik Ticaretin Düzenlenmesi Hakkında Kanun ve Kişisel Verilerin Korunması Kanunu (KVKK) çerçevesinde faaliyet gösterir.

KVKK'ya göre açık rızanın geri alınması halinde, veri sorumlusu ilgili kişinin verilerini işlemeyi durdurmak zorundadır. Açık rıza geri alındıktan sonra işlenen veriler, geçmişte yasal olarak işlenmiş olsalar bile, hukuka aykırı hale gelir.

KVKK metinleri genellikle e-ticaret sitelerinin KVKK danışmanları veya hukuki danışmanları tarafından hazırlanır. Ayrıca, Kişisel Verileri Koruma Kurumu'nun resmi web sitesinde de KVKK ile ilgili çeşitli dokümanlar ve metinler bulunmaktadır.

VK eğitim sertifikası, yani Kişisel Verilerin Korunması (KVKK) eğitim sertifikası, geçerlidir çünkü bu sertifikalar Milli Eğitim Bakanlığı (MEB) onaylıdır ve resmi kurumlarda geçerliliği vardır. Ayrıca, üniversite onaylı olan KVKK sertifikaları da resmi ve geçerli belgelerdir, çünkü üniversiteler Yükseköğretim Kurulu'na (YÖK) bağlı kurumlardır.

KVKK çerez ihlali cezası, idari para cezası olarak hesaplanır ve bu ceza aşağıdaki kriterlere göre belirlenir: 1. İhlal Türü: Aydınlatma yükümlülüğüne aykırılık, veri güvenliğine ilişkin yükümlülükleri yerine getirmeme gibi ihlaller söz konusudur. 2. Ceza Miktarı: 2024 yılı için belirlenen asgari ve azami cezalar şu şekildedir: - Aydınlatma yükümlülüğünü yerine getirmeme: 47.303 TL - 946.308 TL. - Veri güvenliğine ilişkin yükümlülükleri yerine getirmeme: 141.934 TL - 9.463.213 TL. 3. Yeniden Değerleme Oranı: Cezalar her yıl yeniden değerleme oranında artırılır. Ayrıca, ihlalin kasıtlı olması durumunda hapis cezası da söz konusu olabilir; bu durumda 1 yıldan 3 yıla kadar hapis cezası verilebilir.

KVKK'ya göre suçlar iki ana kategoride incelenebilir: idari para cezaları ve hapis cezaları. İdari para cezaları kapsamında, KVKK'nın 18. maddesine göre: - Veri sorumluları siciline kayıt ve bildirim yükümlülüğüne aykırı hareket edenler için 20.000 TL'den 1.000.000 TL'ye kadar ceza uygulanır. - Aydınlatma yükümlülüğünü yerine getirmeyenler için 5.000 TL'den 100.000 TL'ye kadar ceza öngörülür. - Veri güvenliğine ilişkin yükümlülükleri yerine getirmeyenler için 15.000 TL'den 1.000.000 TL'ye kadar ceza verilir. Hapis cezaları ise KVKK'nın 135. ve 136. maddelerinde düzenlenmiştir: - Kişisel verileri hukuka aykırı olarak kaydeden kişiler, 1 yıldan 3 yıla kadar hapis cezası ile cezalandırılabilir. - Kişisel verileri hukuka aykırı olarak bir başkasına veren, yayan veya ele geçiren kişiler, 2 yıldan 4 yıla kadar hapis cezasına çarptırılır.

Sızma testi stajyeri genellikle aşağıdaki görevleri yerine getirir: 1. Sızma testi süreçlerine katılım: Gerçek dünya siber güvenlik projelerinde aktif rol alır ve zafiyet tespiti ile raporlama yapar. 2. Yasal düzenlemelere uyum: KVKK ve GDPR gibi yasal düzenlemelerle ilgili bilgi edinir. 3. Mentorluk ve ağ kurma: Deneyimli bir ekipten mentorluk alır ve siber güvenlik sektöründe güçlü bir ağ oluşturur. 4. Güvenlik araştırmaları: Siber güvenlik araştırmalarına katkıda bulunur. Bu pozisyon, stajyere pratik deneyim kazandırarak siber güvenlik kariyerinde sağlam adımlar atmasını sağlar.

Kamera kayıtlarında KVKK'nın uygulanması, kişisel verilerin korunması mevzuatına uygun olarak aşağıdaki şekilde gerçekleştirilmelidir: 1. Açık Rıza: Kamera kayıtlarının işlenmesi için işçinin açık rızasının alınması gereklidir. 2. Kanuni Düzenlemelere Uygunluk: İşveren, işyerinde güvenlik veya üretim süreçlerini denetleme amacıyla kamera sistemleri kurabilir, ancak bu kullanım KVKK'nın 5. maddesindeki veri işleme şartlarına uygun olmalıdır. 3. Amaçla Sınırlılık: Kamera kayıtlarının yalnızca belirlenen amaçlar doğrultusunda kullanılması gerekir. 4. Ses Kayıtları İçin Ek Şartlar: Sesli kamera kayıtları daha sıkı bir düzenlemeye tabidir. 5. Veri Güvenliği: İşveren, işlediği kamera ve ses kayıtlarının güvenliğini sağlamak zorundadır. Bu kurallara uyulmaması, hem KVKK'ya hem de iş hukuku ilkelerine aykırılık teşkil edebilir ve idari para cezalarına yol açabilir.

Evet, KVKK kapsamında profilleme için açık rıza gereklidir. Profilleme, kişisel tercihler, alışkanlıklar ve davranışların analizi anlamına gelir ve bu tür işlemler için veri sahibinin bilgilendirilmiş ve özgür iradesiyle onay vermesi gerekmektedir.

Evet, KVKK gizlilik politikası zorunludur. 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu kapsamında, kişisel veri işleyen veri sorumlularının, bu verileri işlediği ilgili kişilere karşı gizlilik politikası sunması gerekmektedir.

KVKK'ya (Kişisel Verilerin Korunması Kanunu) aşağıdaki kişi ve kurumlar başvurabilir: Şirketler: E-ticaret siteleri, bankalar, hastaneler, oteller gibi kişisel veri işleyen tüm özel sektör kuruluşları. Kamu kurumları: Belediyeler, devlet hastaneleri, eğitim kurumları gibi vatandaşlara ait kişisel verileri işleyen kurumlar. Serbest çalışan profesyoneller: Avukatlar, mali müşavirler, danışmanlar gibi bireysel olarak veri işleyen kişiler. Veri sorumlusu adına veri işleyenler: İşverenler, dernekler, vakıflar, apartman ve site yönetimleri gibi veri işleme süreçlerinde yer alan diğer kişi ve kurumlar. Ayrıca, kişisel verileri işlenen her gerçek kişi de KVKK'ya başvuru hakkına sahiptir.

KVKK'da "S" ve "K" harfleri, Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) tarafından kullanılan kodlamalardır. - "S" harfi, sahte iş yeri anlamına gelir ve bir işyerinin sahte sigortalı bildiriminde bulunduğu tespit edildiğinde kullanılır. - "K" harfi, kontrollü iş yeri anlamına gelir ve bu tür işyerleri, SGK tarafından denetim altına alınır.