İş ilanlarında olması gereken temel bilgiler şunlardır: 1. Dikkat Çekici Başlık: İlanın başlığı, pozisyonun ne olduğunu ve en çekici yönlerini vurgulamalıdır. 2. Pozisyonun Tanımı: İşin gereklilikleri, günlük sorumluluklar ve pozisyonun şirket içindeki rolü detaylı bir şekilde açıklanmalıdır. 3. Aranan Nitelikler: Adaylardan beklenen eğitim düzeyi, deneyim, beceriler ve yetkinlikler net bir şekilde belirtilmelidir. 4. Şirket Tanıtımı: Şirketin misyonu, vizyonu, kültürü ve değerleri hakkında kısa bir bilgi verilmelidir. 5. Sunulan İmkanlar: Maaş, yan haklar, esnek çalışma saatleri, uzaktan çalışma seçenekleri, kariyer gelişim fırsatları gibi avantajlar detaylandırılmalıdır. 6. Başvuru Süreci: Başvuruların nasıl yapılacağı, gereken belgeler, başvuru tarihi ve süreci hakkında net bilgiler sağlanmalıdır. 7. Çalışma Koşulları: Çalışma saatleri, lokasyonu ve varsa hibrit çalışma durumu gibi teknik detaylar belirtilmelidir.