İşBaşvurusu

Beceri Edinim Formu'nu doldurmak için aşağıdaki adımlar izlenmelidir: 1. e-Okul Sistemine Yetkilendirme: Okul yöneticileri, öğretmenlere e-Okul Modülleri > Yönetici Modülü > Güvenlik Grupları > Grubun Yetkileri > Okul Öncesi Kurum İşlemleri adımları izlenerek yetki vermelidir. 2. Değerlendirme: Öğretmen, sadece aylık planda ele aldığı öğrenme çıktıları ve alt öğrenme çıktılarına yönelik değerlendirme yapar. 3. Dörtlü Ölçüt Yapısı: Çocuklar, ilgili alandaki seviyelerine uygun olarak "henüz gerçekleştiremiyor", "kısmen gerçekleştiriyor", "bazen hatalar yaparak gerçekleştiriyor" ve "bağımsız şekilde başarıyla tamamlıyor" ölçütlerine göre değerlendirilir. 4. Sistem Kullanımı: Sistem, yapılan işaretlemelere göre çocuğun ortalama gelişim düzeyini belirler ve aileye yönelik öneriler oluşturur. 5. Ek Öneriler: "Genel Değerlendirme" bölümünde kavramsal beceriler, değerler, okuryazarlık becerileri ve eğilimlere yönelik değerlendirmeler yapılabilir. Örnek ekranlar ve detaylı bilgiler için TEGM'in "Beceri Edinim Raporu Öğretmen Bilgilendirme Kılavuzu" incelenebilir.

Adalet Bakanlığı katip alımı başvurusu, 1 Ağustos - 15 Ağustos 2025 tarihleri arasında aşağıdaki adımlar takip edilerek yapılabilir: 1. turkiye.gov.tr adresine gidilir. 2. E-devlet kapısı arama kısmına "Adalet Bakanlığı Kariyer Kapısı" yazılır ve çıkan sonuca tıklanır. 3. E-devlet girişi yapıldıktan sonra sağ üstteki "yeni başvuru" yazan kısma tıklanarak ilan sayfasına gidilir. 4. İlan sayfasında "okudum, onayladım" kısmına tıklanarak başvuru devam ettirilir. 5. Adliye seçimi sayfasında başvuru yapılacak adliye seçilir. 6. "Okudum, onayladım" kısmına tıklanarak "devam et" butonuna basılır. 7. Başvuru için istenen tüm bilgiler eksiksiz doldurulur. 8. Bilgiler eklendikten sonra başvurunun ön izlemesinde tüm bilgiler kontrol edilir ve başvuru tamamlanır. Başvurular, isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr adresi üzerinden alınacaktır.

Necmettin Erbakan Üniversitesi'ne personel alımı başvurusu yapmak için aşağıdaki adımlar izlenmelidir: 1. Başvuru Tarihleri: İlan edilen personel alımı için başvuru tarihleri genellikle belirli bir dönemle sınırlıdır. Örneğin, 27 Kasım 2024 tarihli ilan için başvurular 27 Kasım - 11 Aralık 2024 tarihleri arasında yapılmıştır. 2. Başvuru Yöntemi: Başvurular genellikle isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr adresi üzerinden online olarak yapılır. 3. Gerekli Belgeler: Başvuru sırasında diploma, KPSS sonuç belgesi, adli sicil kaydı gibi belgelerin yüklenmesi gereklidir. 4. Nitelikler: Başvuru yapacak adayların, ilanda belirtilen öğrenim düzeyi ve özel niteliklere sahip olmaları gerekir. Başvuru detayları ve güncel ilanlar için üniversitenin resmi internet sitesi erbakan.edu.tr ziyaret edilebilir.

LinkedIn iş başvurularında CV'nin nasıl görüneceği şu şekilde açıklanabilir: Kolay başvuru özelliği: Bir iş ilanına başvururken, "Kolay Başvur" seçeneği aktifse, CV'yi masaüstü veya mobil üzerinden yüklemek mümkündür. Profil bölümü: CV, LinkedIn profilinin "Öne Çıkanlar" bölümünde de görüntülenebilir. İş başvurusu geçmişi: Gönderilen CV'ler, "İş İlanlarım" sekmesinden kontrol edilebilir. CV'nin LinkedIn'de profesyonel görünmesi için, profil ile uyumlu, anahtar kelimeler içeren ve ATS (Başvuru Takip Sistemi) formatına uygun olması önerilir.

Veteriner hekim iş başvurusu yapmak için aşağıdaki yöntemler kullanılabilir: İnternet siteleri üzerinden başvuru: Eleman.net gibi iş ilanı yayınlayan siteler üzerinden güncel veteriner hekim ilanlarına ulaşılabilir ve iş başvurusunda bulunulabilir. İŞKUR üzerinden başvuru: Türkiye İş Kurumu'nun (İŞKUR) esube.iskur.gov.tr adresi üzerinden açık veteriner hekim pozisyonları sorgulanabilir ve başvuru yapılabilir. Kliniklere doğrudan başvuru: Gültepe Veteriner Kliniği gibi veteriner kliniklerinin kariyer sayfaları üzerinden de iş başvurusu yapılabilir. Başvuru yaparken genellikle özgeçmiş (CV) sunulması istenir.

Etkili bir CV hazırlamak için aşağıdaki unsurlar dikkate alınabilir: Kişisel bilgiler: Ad-soyad, adres, telefon numarası ve e-posta adresi gibi bilgiler CV'nin üst kısmında yer almalıdır. Ön yazı: Başvuru yapılan pozisyona uygunluk ve kariyer hedefleri hakkında bilgi veren, özgeçmişin önüne eklenen bir kapak sayfası olmalıdır. İş ve staj deneyimleri: Çalışılan yerler, pozisyonlar, sorumluluklar ve başarılar ters kronolojik sırayla yazılmalıdır. Beceriler: Yabancı diller ve bilgisayar programları gibi sert ve yumuşak beceriler belirtilmelidir. Eğitim ve sertifikalar: Mesleki kurslar ve sertifikalar, eğitimin konusu, alındığı kurum ve tarihleri ile eklenmelidir. Örnek bir CV için aşağıdaki siteler ziyaret edilebilir: cvmaker.com.tr; cvdone.com. CV hazırlarken üçüncü tekil kişi ağzı kullanılmalı, yazım ve noktalama kurallarına dikkat edilmeli, abartılı ifadelerden kaçınılmalıdır.

İstanbul Büyükşehir Belediyesi İKYS'nin (İnsan Kaynakları Yönetim Sistemi) ne zaman açılacağına dair bilgi bulunamadı. Ancak, İstanbul Büyükşehir Belediyesi'nin bazı web siteleri ve uygulamaları şunlardır: ibb.istanbul: İstanbul Büyükşehir Belediyesi'nin kurumsal web sitesi. cbs.ibb.gov.tr: İBB Kurumsal CBS web uygulaması. turkiye.gov.tr/istanbul-buyuksehir-belediyesi: e-Devlet Kapısı üzerinden İstanbul Büyükşehir Belediyesi hizmetleri. youtube.com/channel/UCdHLGlFVLXSF8avtflkMrHA: İstanbul Büyükşehir Belediyesi'nin resmi YouTube kanalı.

Ipsos'a iş başvurusu yapmak için aşağıdaki adımlar izlenebilir: 1. Özgeçmiş Gönderimi: Genel başvuru için trinfo@Ipsos.com adresine özgeçmiş gönderilebilir. 2. Açık Pozisyonlar: Ipsos'un güncel iş ilanlarına tr.indeed.com/cmp/Ipsos adresinden ulaşılabilir. 3. Staj Başvurusu: Staj başvuruları da aynı adrese yapılabilir, başvurular ağırlıklı olarak yaz dönemi için Mayıs ve Haziran aylarında, kış dönemi için ise Eylül, Ekim aylarında değerlendirilmektedir. Başvuruların, oluşabilecek kariyer fırsatları için gizlilik ilkelerine bağlı kalınarak aday veritabanında saklandığı belirtilmiştir.

Milli Savunma Bakanlığı (MSB) işçi alımı sonuçlarını öğrenmek için aşağıdaki adımları izlemek gerekmektedir: 1. personeltemin.msb.gov.tr adresine gidin. 2. T.C. kimlik numaranız ve doğrulama kodu ile giriş yapın. 3. "Sonuç Sorgula" butonuna basın. Kura sonucunda sınava katılmaya hak kazanan adayların listesi, bu adreste yayımlanmaktadır. Ayrıca, kura sonuçları İŞKUR platformları aracılığıyla da duyurulmaktadır.

Motivasyon mektubu yazarken dikkat edilmesi gereken bazı unsurlar: Giriş Paragrafı: Ad, soyad, telefon numarası, e-posta ve adres gibi iletişim bilgilerini eklemek gerekir. Mektubu yazılan kişi veya kurum belirtilmelidir. Kısa ve öz şekilde kendini tanıtmak, eğitim ve profesyonel geçmişinden bahsetmek önemlidir. Gelişme Paragrafı: Programa katılma amacı, hedefler ve kurumla ortak yönler bu kısımda anlatılmalıdır. Akademik ve profesyonel geçmiş, beceriler ve başarılar detaylandırılmalıdır. Sonuç Paragrafı: Başvurunun özeti yapılmalı ve kabul için uygun olunduğu vurgulanmalıdır. Geleceğe yönelik hedefler ve azmin belirtilmesi etkili olabilir. Dikkat Edilmesi Gerekenler: Dil ve Üslup: Akademik ve resmi bir dil kullanılmalı, yazım hatalarına dikkat edilmelidir. Doğruluk ve Samimiyet: Bilgiler doğru ve samimi olmalıdır. Uzunluk: Mektup 1-2 sayfayı geçmemelidir. Örnek bir motivasyon mektubu için aşağıdaki kaynaklar incelenebilir: cometogelisim.com; remzihoca.com; essaysepeti.com.

Necmettin Erbakan Üniversitesi'nde personel olmak için aşağıdaki adımlar izlenebilir: 1. Genel Şartları Sağlamak: Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak. Kamu haklarından mahrum bulunmamak. Türk Ceza Kanunu'na göre belirli suçlardan mahkum olmamak. Görevi yapmaya engel olabilecek akıl hastalığının bulunmamak. 657 sayılı Kanunun 53. maddesi hükümleri saklı kalmak kaydıyla, bir yıl içinde sözleşmeyi tek taraflı feshetmemiş olmak. 2020, 2022 veya 2024 KPSS (B) grubu sınavına girmiş olmak. 2. Gerekli Belgeleri Hazırlamak: Kimlik bilgisi. Diploma veya geçici mezuniyet belgesi. SGK hizmet dökümü. KPSS sonuç belgesi. Askerlik durum belgesi. Adli sicil kaydı. 3. Başvuruyu Yapmak: Başvurular, üniversitenin resmi internet sitesi üzerinden online olarak yapılabilir. Bazı ilanlar için Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) üzerinden de başvuru alınabilir. 4. Değerlendirmeyi Beklemek: Başvurular değerlendirildikten sonra, atanmaya hak kazananların listesi üniversitenin web sitesinde ilan edilir. Detaylı bilgi ve güncel ilanlar için Necmettin Erbakan Üniversitesi'nin resmi internet sitesini ziyaret etmek önemlidir.

Çocuk esirgeme kurumunda çalışmak için aşağıdaki adımlar izlenebilir: Eğitim: Sosyal hizmet, psikoloji, çocuk gelişimi gibi alanlarda lisans veya yüksek lisans derecesi gereklidir. Sertifika ve lisans: Bazı pozisyonlar için eyalet veya ülkenin gerektirdiği lisans veya sertifika gerekebilir. Deneyim: İş başında eğitim alınabilir. Başvuru: E-Devlet üzerinden açılan ilanlara başvuru yapılabilir. Çocuk esirgeme kurumunda çalışmak için en az 22 yaşında olmak ve KPSS'den en az 60 puan almış olmak şarttır. Çalışma şartları genellikle devlet memurları için belirlenen yasal düzenlemelere tabidir ve haftalık 40 saatlik çalışma ile vardiyalı sistemi içerir.

CV (Curriculum Vitae) ile özgeçmiş arasındaki temel farklar şunlardır: Uzunluk: CV genellikle daha uzundur ve bireyin deneyim ve başarı düzeyine bağlı olarak iki ila on iki sayfa arasında olabilir. Kapsam: CV, eğitim, araştırmalar, yayınlar, ödüller ve iş deneyimleri gibi tüm akademik ve mesleki geçmişi kapsamlı bir şekilde sunar. Kullanım Alanı: CV, genellikle akademik pozisyon başvurularında kullanılır.

Tıp ilanına başvurabilmek için genellikle aşağıdaki şartlar aranmaktadır: Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak. Kamu haklarından mahrum bulunmamak. Askerlik hizmetini yapmış, muaf ya da tecilli olmak (erkek adaylar için). Herhangi bir sağlık engeli olmamak ve görevi sürekli yapmaya engel akıl ve beden sağlığına sahip olmak. Affa uğramış olsa bile, devletin güvenliğine karşı suçlardan mahkum olmamış olmak. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 48. maddesinde belirtilen genel şartları taşımak. Ayrıca, başvurulacak ilanın özel şartlarına göre farklı kriterler de olabilir. 2025 yılı için Sağlık Bakanlığı'nın yapacağı personel alımları hakkında detaylı bilgi için Sağlık Bakanlığı Yönetim Hizmetleri Genel Müdürlüğü'nün internet sitesi yhgm.saglik.gov.tr takip edilebilir.

İK danışmanlık iş başvurusu yapmak için aşağıdaki adımlar izlenebilir: 1. Danışmanlık Firmalarını Araştırmak: Danışmanlık firmalarının işe alım süreçlerini ve beklentilerini anlamak önemlidir. 2. Güçlü Bir Özgeçmiş Hazırlamak: İlgili iş deneyimi, yetenekler ve başarıların vurgulandığı bir özgeçmiş hazırlanmalıdır. 3. Ağ Kurmak: Danışmanlık firmalarındaki mevcut danışmanlar, mezunlar ve işe alım uzmanlarıyla bağlantılar kurulmalıdır. 4. Stratejik Başvuru Yapmak: Niteliklere uygun pozisyonlara başvuru yapılmalı ve başvurunun firma içinden biri tarafından yönlendirilmesi sağlanmalıdır. 5. Mülakatlara Hazırlanmak: Vaka görüşmeleri gibi mülakat formatlarına aşina olunmalı ve analitik yetenekler geliştirilmelidir. İK danışmanlık iş ilanları için isbul.net ve secretcv.com gibi siteler ziyaret edilebilir. 4904 sayılı Türkiye İş Kurumu Kanunu gereğince iş arayanlardan ücret alınması yasaktır.

Özgeçmiş (CV) yazarken dikkat edilmesi gerekenler: Format: A4 kağıda, en fazla 2 sayfa yazılmalıdır. İçerik: İletişim bilgileri: Ad, soyad, adres, telefon ve e-posta adresi ilk sıralarda yer almalıdır. Eğitim bilgileri: Okullar ters kronolojik sırayla yazılmalı, not ortalaması ve derece belirtilmelidir. İş/staj deneyimleri: Departman ve pozisyon belirtilerek, sorumluluklar özetlenmelidir. Beceriler: Yabancı dil seviyeleri ve bilgisayar bilgileri eklenmelidir. Ek bilgiler: Dernek, kulüp üyelikleri ve hobiler yazılabilir. Ön yazı (niyet mektubu) yazarken dikkat edilmesi gerekenler: Format: Üç-dört paragraftan oluşan, profesyonel bir mektup formatındadır. İçerik: Giriş: Pozisyon ve başvuru nedeni belirtilmelidir. Gelişme: İşverene uygunluğu ve yetenekler kanıtlarla desteklenmelidir. Sonuç: Mülakat talebi ve teşekkür eklenmelidir. Her iki belge de işe alım uzmanını etkileyecek şekilde, kişiselleştirilmiş ve tutarlı bir tonda yazılmalıdır.

Türkiye Büyük Millet Meclisi (TBMM) personel alımı sonuçlarını sorgulamak için tbmm.gov.tr adresindeki "Duyurular" bölümü ziyaret edilebilir. Kura çekimi sonucunda belirlenen asıl ve yedek aday listeleri, TBMM'nin resmi internet sitesinde yayınlanmaktadır. Adayların, istenen belgeleri belirlenen süre içinde TBMM İnsan Kaynakları Başkanlığına teslim etmeleri gerekmektedir.

Türkşeker'e giriş yapmak için aşağıdaki yöntemler kullanılabilir: turkseker.gov.tr adresi üzerinden. turkseker.mctek.com.tr adresi üzerinden. Ayrıca, Türkşeker'in Facebook'ta turksekeras kullanıcı adıyla bir hesabı bulunmaktadır. Türkşeker'e personel alımı başvuruları ise turkseker.mctek.com.tr adresindeki başvuru ekranı veya İŞKUR üzerinden gerçekleştirilebilir.

İstanbul Büyükşehir Belediyesi (İBB) personel alımı başvurularının nasıl yapılacağına dair güncel bilgiler şu şekildedir: Başvuru Yöntemi: İBB personel alımı başvuruları yalnızca e-Devlet üzerinden gerçekleştirilmektedir. Başvuru Tarihleri: Başvuruların kabul edildiği tarihler, alım ilanına göre değişiklik gösterebilir. Örneğin, 2025 yılı için yapılan memur alımı başvuruları 10-16 Şubat 2025 tarihleri arasında kabul edilmiştir. Gerekli Belgeler: Başvuru sırasında nüfus cüzdanı, diploma, KPSS sonuç belgesi gibi belgelerin aslı veya onaylı örnekleri sunulmalıdır. Daha fazla bilgi için İBB'nin resmi internet sitesi olan ibb.gov.tr ziyaret edilebilir.

Karayolları Genel Müdürlüğü (KGM) personel alımı başvuru yöntemleri, farklı pozisyonlar için değişiklik gösterebilir. 2025 yılı için 43 sürekli işçi alımı başvuru yöntemleri: Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) üzerinden: esube.iskur.gov.tr adresinden "İş Arayan" linki üzerinden T.C. kimlik numarası ve şifre ile giriş yapılarak başvuru yapılabilir. Genel başvuru şartları: En az ilköğretim mezunu olmak. Bazı pozisyonlar için sürücü ehliyeti veya özel belgeler. Başvuru tarihleri: 10 Haziran 2025'te başladı. 16 Haziran 2025'e kadar devam edecek. Başvuru yapmadan önce, ilanda belirtilen şartların dikkatlice incelenmesi ve gerekli belgelerin tamamlanması gerekmektedir.