BES

45 yaş altı çalışanlar için Bireysel Emeklilik Sistemi (BES) zorunlu değildir, ancak işverenleri tarafından otomatik katılım planına dahil edilebilirler. 20 Ocak 2022 tarihli Resmi Gazete'de yapılan değişiklikle, talepleri halinde 45 yaş üstü çalışanların da otomatik katılım sistemine dahil edilebilmesine imkan sunulmuştur. BES'e katılım, kişilerin kendi tercihlerine bağlıdır ve isteyenler iki ay içinde cayma hakkını kullanarak sistemden çıkabilirler.

Bireysel Emeklilik Sistemi (BES) aracılığına başvurabilecek kişiler şunlardır: 1. Türkiye Cumhuriyeti vatandaşları ve Mavi Kart sahipleri. 2. 18 yaşından büyükler. 3. Medeni hakları kullanma ehliyetine sahip olanlar. Ayrıca, üniversite mezunları, bazı ön lisans programlarından mezun olanlar veya ilgili alanlarda staj ve kurs tamamlayan lise mezunları da BES aracılığı için başvuru yapabilirler.

Altın fonu ve BES (bireysel emeklilik sistemi) arasında seçim yaparken, yatırım hedefleri ve risk toleransı dikkate alınmalıdır. BES altın fonunun avantajları: Güvenli liman: Altın, ekonomik kriz veya siyasi belirsizlik gibi durumlarda değerini korur veya artırır. Negatif korelasyon: Altın fiyatı genellikle diğer yatırım araçlarından bağımsız hareket eder, bu da portföy çeşitlendirmesi sağlar. Küresel yatırım aracı: Altın, kolayca alınıp satılabilir ve ülke içi ekonomik dalgalanmalardan etkilenmez. BES altın fonunun dezavantajları: Yönetim ücretleri: Fonun yıllık gider kesintileri, toplam getiriyi azaltabilir. Kısa vadeli risk: Altın fiyatı, arz-talep dengesi ve jeopolitik gelişmeler gibi faktörlerden etkilenerek kısa vadede dalgalanmalara neden olabilir. BES'in genel avantajları: Devlet katkısı: Ödenen katkı payları, devlet katkısıyla desteklenir. Uzun vadeli birikim: Kişileri uzun vadeli yatırım ve tasarrufa teşvik eder. Yatırım fonları hakkında daha fazla bilgi edinmek ve en uygun fonu seçmek için finansal bir danışmanla görüşülmesi önerilir.

Kez fonu olarak belirtilen fonların risk durumu, türüne göre değişiklik gösterebilir: 1. BES Katılım Fonları: Bu fonlar, genel olarak düşük riskli olarak kabul edilir ve düzenli getiri sağlamayı hedefler. 2. Serbest Fonlar: Bu fonlar, yüksek risk içeren yatırım seçenekleri sunar ve sadece nitelikli yatırımcılar için uygundur. Fonlara yatırım yapmadan önce, risk toleransınızı ve finansal hedeflerinizi dikkate alarak bir finansal danışmana başvurmanız önerilir.

BES (Bireysel Emeklilik Sistemi) ile üniversite harcı ödenmez. Üniversite harçları, anlaşmalı bankaların şubeleri, ATM'leri ve internet bankacılığı üzerinden ödenir.

Fon seçimi yapılmazsa, bireysel emeklilik sisteminde (BES) katılımcının birikimi, sistem tarafından otomatik olarak belirlenen bir emeklilik fonuna yönlendirilir. Bu durumda: - Katılımcı, risk algısına uygun olmayan bir fonda kalabilir ve uzun vadede birikimlerini enflasyona karşı koruyamayabilir. - Sistemin toplu performansı da olumsuz etkilenebilir, çünkü yüksek oranda standart fonlarda değerlenen birikimler, BES havuzunun getiri potansiyelini sınırlayabilir.

Vek ifadesi, Türkiye Hayat Emeklilik'te kullanılmamaktadır. Ancak, şirketin sunduğu bazı ürünler ve hizmetler şunlardır: Bireysel Emeklilik: BES, otomatik katılım ve devlet katkısı gibi hizmetler sunar. Hayat ve Ferdi Kaza Sigortası: Vefat durumuna karşı teminat sağlayan ve sigorta süresi sonunda hayati risk yaşanmaması halinde ödenen primleri iade eden ürünler sunar. Dijital BES Planları: Katılım esaslı ve faizsiz fon seçenekleri sunan bireysel emeklilik planları.

Bireysel Emeklilik Sistemi (BES) alt limiti, prime esas kazancın %3'ü olarak belirlenmiştir.

BES yenileme eğitimi, yılda bir kez katılmak üzere zorunludur. 2025 yılı için yenileme eğitimi başvuru tarihleri 7 Ocak - 10 Şubat arasındadır.

Bireysel Emeklilik Sistemi (BES) kapsamında biriken para, faiz gelirine yatırılmaz, çünkü bu sistemdeki yatırımlar genellikle emeklilik yatırım fonlarında değerlendirilir.

BES ifadesi iki farklı bağlamda kullanılabilir: 1. Bireysel Emeklilik Sistemi (BES): Bu sistem, bireylerin emeklilik dönemlerinde ek bir gelir elde etmelerini sağlar. 2. BES Belgesi: Bireysel Emeklilik Aracılığı sınavına girip başarılı olan kişilere verilen belgedir.

BES iptalinde 15 aylık kesinti şu durumlarda uygulanabilir: - Stopaj kesintisi: BES'te 10 yıldan önce çıkış yapılması durumunda, birikime yatırılan ana tutara %15 oranında stopaj kesintisi yapılır. - Devlet katkısı kesintisi: BES'e yatırılan tutarın %30'u kadar devlet katkısı verilir ve bu katkının hak edişi için 56 yaşına girip 10 yıl sistemde kalmak gereklidir. Bu kesintiler, kişinin BES'te kalma süresine ve çıkış nedenine göre değişiklik gösterebilir. Kesin kesinti oranlarını ilgili sigorta şirketi veya bankadan öğrenmek önemlidir.

Evet, BES iptalinde devlet katkısı kesilir. Devlet katkısının kesilme oranı, BES'te kalınan süreye ve ayrılma koşullarına bağlı olarak değişir. - 3 yılın altında sistemde kalındığında devlet katkısının tamamı kesilir. - 3-6 yıl arasında ayrılındığında devlet katkısı payının %85'i kesilir. - 6-10 yıl aralığında ayrılındığında %35 kesinti yapılır. - 10 yıl ve üzeri sistemde kalındığında ise 56 yaşını doldurup emekliliğe hak kazanılırsa devlet katkısının tamamı alınabilir.

46 yaş üstü bir kişinin otomatik BES'ten nasıl çıkabileceği hakkında bilgi bulunamadı. Ancak, otomatik BES'ten çıkmak için genel olarak şu adımlar izlenebilir: Şirketle iletişime geçme. Başvuru yapma. Süreç takibi. Otomatik BES iptali için aranabilecek bazı telefon numaraları şunlardır: Garanti Bankası BES İptali: 444 0 336; İş Bankası BES İptali: 0850 724 55 00; AXA Hayat Emeklilik BES İptali: 444 11 11. Her şirketin kendine özel iptal etme süreci ve iletişim bilgileri bulunduğundan, güncel bilgiler için ilgili kurumla iletişime geçilmesi önerilir.

Yönetim gideri kesintisi, Bireysel Emeklilik Sistemi (BES) sözleşmelerinde ilk 5 yıl içerisinde kesilir.

BES iptali için 0850 724 55 00 numaralı çağrı merkezini arayarak tuşlama yapabilirsiniz.

Garanti BES (Bireysel Emeklilik Sistemi) kapsamında, 3 ay boyunca ödeme yapılmaması durumunda otomatik olarak iptal olmaz, ancak ödemelerinize ara verebilirsiniz. Bireysel Emeklilik Sistemi'nde kalmaya devam etmek için en fazla 3 ay boyunca ödemelere ara verme hakkınız vardır.

Evet, 2 ay içinde BES iptali yapılırsa para iadesi alınabilir. Bireysel emeklilik sisteminden (BES) ilk iki ay içerisinde yapılan iptallerde herhangi bir kesinti veya cayma bedeli söz konusu olmaz. BES iptali için başvuru, poliçenin düzenlendiği banka veya sigorta şirketine yapılmalıdır. BES iptali ile ilgili detaylı bilgi almak ve kişisel duruma uygun bir plan oluşturmak için bir finansal danışmana başvurulması önerilir.

Bireysel Emeklilik Sistemi (BES) birleştirme işlemi şu adımlarla gerçekleştirilir: 1. Mevcut Şirkete Başvuru: İlk olarak, mevcut emeklilik şirketinin müşteri hizmetlerine başvurarak aktarım talebinizi iletin. 2. Evrakların Gönderilmesi: Şirket, size Aktarım Talep Formu, Hesap Özeti ve Aktarım Bilgilendirme Formunu 5 iş günü içinde gönderecektir. 3. Yeni Şirketle İletişime Geçme: Aktarım yapmayı düşündüğünüz yeni emeklilik şirketiyle iletişime geçin ve danışmanınızdan yardım alın. 4. Evrakların İmzalanması ve Teslim Edilmesi: Evrakları imzalayıp kimlik fotokopinizle birlikte yeni şirkete iletin. 5. Yeni Sözleşmenin Oluşturulması: Yeni şirket, belgelerinizi inceledikten sonra sizin adınıza yeni bir BES sözleşmesi oluşturur ve bu işlem sırasında giriş aidatı alınmaz. 6. Aktarımın Gerçekleşmesi: Eski şirket, birikimlerinizi nakde çevirip (fonlar bozulur) 10 iş günü içinde yeni şirkete aktarır. Bu süreçte tüm yasal denetim, Bireysel Emeklilik Sistemi Veri Merkezi (EGM) tarafından dijital olarak takip edilir.

BES (Bireysel Emeklilik Sistemi) fonları, katılımcının isteği üzerine her zaman satılabilir. Katılımcı, yılda 12 kez olmak üzere planına dahil olan fonlar arasında değişiklik yapabilir ve yılda 4 kez plan değişikliği yaparak farklı emeklilik yatırım fonlarına sahip olabilir.