• Buradasın

    Sağlık ve güvenlik dokümanı nedir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Sağlık ve güvenlik dokümanı, bir kuruluşun iş sağlığı ve güvenliği (İSG) yönetim sisteminin temelini oluşturan, politika, prosedür, talimat ve kayıtları içeren yazılı belgeler bütünüdür 1.
    Bu dokümanlar, çalışanların sağlık ve güvenliğini korumak, yasal gerekliliklere uyum sağlamak ve İSG performansını sürekli iyileştirmek amacıyla hazırlanır 12.
    Sağlık ve güvenlik dokümanının temel bileşenleri:
    • İSG Politikası: Kuruluşun üst yönetimi tarafından belirlenir, hedefleri ve taahhütlerini içerir 1.
    • Risk Değerlendirme ve Yönetim Dokümanları: İşyerindeki risklerin belirlenmesi, analizi ve kontrol önlemlerini içerir 13.
    • Yasal Uyum Dokümanları: İlgili yasa, yönetmelik ve standartlara uyumun sağlandığını gösteren belgeler 1.
    • Eğitim Dokümanları: Çalışanlara verilen İSG eğitimlerinin kayıtları 12.
    • Acil Durum Planları: Yangın, deprem, kimyasal sızıntı gibi acil durumlara yönelik hazırlık ve müdahale planları 12.
    • İç Denetim ve Gözden Geçirme Dokümanları: İSG sisteminin etkinliğini değerlendirmek için yapılan iç denetim raporları 1.
    • Kaza ve Olay Kayıtları: İş kazaları, ramak kala olaylar ve meslek hastalıklarına ilişkin kayıtlar 1.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    Emniyet sağlık yönetmeliği nedir?

    Emniyet Teşkilatı Sağlık Şartları Yönetmeliği, Emniyet Teşkilatına atanacak ve görev yapacak personelin sağlık şartlarını belirleyen yönetmeliktir. Bu yönetmeliğe göre, Emniyet Teşkilatına alınacak personelde aranan sağlık şartları şunlardır: Genel sağlık şartları: Fiziksel ve zihinsel yönden sağlıklı olmak. Vücut yapısı ve görünüşü: Emniyet Teşkilatının görev ve koşullarına uygun olmak. Psikiyatrik ve nörolojik sağlık: Sağlıklı olmak. Duyu organları sağlığı: Sağlıklı olmak. Solunum, kardiyovasküler, sindirim, üriner ve endokrin sistem sağlığı: Sağlıklı olmak. Madde bağımlılığı ve tüberküloz hastalığı: Bulunmamak. Ayrıca, personelin her yıl bir kez sağlık kontrolünden geçirilmesi ve bu kontrolde yönetmeliğin belirlediği sağlık şartlarına uygunluğunun değerlendirilmesi gerekmektedir.

    İş ekipmanlarının kullanımında sağlık ve güvenlik şartları yönetmeliği nedir?

    İş Ekipmanlarının Kullanımında Sağlık ve Güvenlik Şartları Yönetmeliği, işyerlerinde iş ekipmanlarının kullanımı ile ilgili sağlık ve güvenlik yönünden uyulması gerekli asgari şartları belirler. Yönetmeliğin bazı önemli maddeleri: Genel Yükümlülükler: İşveren, iş ekipmanının işçilere zarar vermemesi için gerekli tüm tedbirleri alır. Ekipman Kuralları: İş ekipmanları, güvenli bir şekilde kurulup kullanılmalı, periyodik bakımları yapılmalıdır. Kontrol ve Belgeler: İş ekipmanının kontrolü uzman kişiler tarafından yapılmalı, doğru kurulduğu ve güvenli çalıştığını gösteren belgeler düzenlenmelidir. Özel Risk Taşıyan Ekipmanlar: Bu ekipmanlar sadece ilgili eğitim almış kişiler tarafından kullanılmalı ve bakımları da aynı kişiler tarafından yapılmalıdır. Çalışanların Bilgilendirilmesi: İşçilere, kullandıkları ekipmana ilişkin yeterli bilgi ve yazılı talimatlar verilmelidir.

    Ekranlı çalışmalarda sağlık ve güvenlik önlemleri nelerdir?

    Ekranlı çalışmalarda sağlık ve güvenlik önlemleri şunlardır: 1. Ekipman: Monitör, klavye, çalışma masası ve sandalyenin ergonomik olması gereklidir. - Monitör: Ekran, operatörün göz hizasında ve titrememeli, parlaklık ve kontrast ayarlanabilmeli. - Klavye: Bilek destekleri olmalı, tuşlar kullanımı kolaylaştıracak şekilde düzenlenmiş olmalı. 2. Çalışma Ortamı: Uygun aydınlatma, yansıma ve parlama önleme, gürültü ve ısı kontrolü sağlanmalıdır. - Aydınlatma: Arka planla ekran arasında uygun kontrast olmalı, yapay aydınlatma kaynakları dikkatlice yerleştirilmeli. 3. Periyodik Molalar: Operatörlerin periyodik olarak ara vermesi veya dönüşümlü olarak başka işlerde çalışması sağlanmalıdır. 4. Göz Muayeneleri: Çalışanların göz muayeneleri yapılmalı ve gerektiğinde işe uygun araç ve gereç verilmelidir.

    İş güvenliği ve sağlığı merkezi ne iş yapar?

    İş Güvenliği ve Sağlığı Merkezi (İSG Merkezi), iş yerlerinde güvenli ve sağlıklı bir çalışma ortamı oluşturmak için çeşitli hizmetler sunar. Bu hizmetler şunlardır: 1. İş Sağlığı ve Güvenliği Eğitimleri: Çalışanlara temel İSG, ilkyardım, yangın güvenliği ve hijyen eğitimleri verir. 2. Risk Değerlendirmesi ve Analizi: İş yerindeki tehlikeleri belirleyerek riskleri değerlendirir ve kontrol tedbirleri önerir. 3. İşyeri Hekimliği ve Sağlık Gözetimi: Çalışanların sağlık durumlarını düzenli olarak izler ve işe giriş ile periyodik sağlık muayenelerini gerçekleştirir. 4. Acil Durum Planlaması ve Tatbikatlar: Olası acil durumlar için planlar hazırlar ve düzenli tatbikatlar düzenler. 5. Ortam Ölçümleri ve İş Hijyeni: Çalışma ortamında gerekli ölçümleri yaparak uygun koşulların sağlanmasına yardımcı olur. Bu merkezler, 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu'na uygun olarak yasal yükümlülüklerin yerine getirilmesini sağlar.

    İş sağlığı ve güvenliği kapsamında düzenlenen belgeler nelerdir?

    İş sağlığı ve güvenliği kapsamında düzenlenen belgeler şunlardır: 1. OHSAS 18001 / ISO 45001: İş sağlığı ve güvenliği yönetim sistemini düzenleyen standartlar. 2. İSG Eğitim Belgesi: Çalışanların iş sağlığı ve güvenliği konusunda eğitildiğini gösteren belge. 3. İş Kazası Kayıtları ve Bildirim Belgeleri: İş kazalarının detaylarını ve bildirimlerini içeren belgeler. 4. Risk Değerlendirmesi Raporu: Çalışma ortamındaki risklerin analiz edilerek önlemlerin belirlendiği rapor. 5. Acil Durum Planı ve Tatbikat Belgeleri: Acil durumlar için hazırlanan planlar ve tatbikatların belgeleri. 6. İş Güvenliği Uzmanı ve İSG Uzmanlık Belgeleri: İş güvenliği uzmanlarının sahip olması gereken belgeler. 7. Onaylı Defter: İş güvenliği uzmanı ve işyeri hekimi tarafından yapılan tespitlerin yazıldığı defter. 8. Yıllık Çalışma Planı ve Değerlendirme Raporu: Yıl boyunca yapılan iş sağlığı ve güvenliği faaliyetlerinin planlanması ve değerlendirilmesi raporları. 9. Malzeme Güvenlik Bilgi Formları: İşyerinde kullanılan kimyasalların güvenlik bilgilerini içeren formlar. 10. Patlamadan Korunma Dokümanı: Patlayıcı ortam oluşma ihtimali bulunan işyerlerinde hazırlanan doküman.

    Sağlık ve güvenlik işaretleri soruları nelerdir?

    Sağlık ve güvenlik işaretleri ile ilgili bazı sorular şunlardır: 1. Güvenlik işareti nedir? Özel bir amaç, faaliyet veya durumu işaret eden; levha, renk, sesli veya ışıklı sinyal, sözlü iletişim ya da el-kol işareti yoluyla iş sağlığı ve güvenliği hakkında bilgi veren, tehlikelere karşı uyaran veya talimat veren işaretlerdir. 2. Yasaklayıcı işaretin özellikleri nelerdir? Daire biçiminde, beyaz zemin üzerine siyah piktogram, kırmızı çerçeve ve diyagonal çizgi şeklinde olmalıdır. 3. Uyarı işaretinin özellikleri nelerdir? Üçgen şeklinde, sarı zemin üzerine siyah piktogram, siyah çerçeve olmalıdır. 4. Emredici işaretin özellikleri nelerdir? Daire biçiminde, mavi zemin üzerine beyaz piktogram olmalıdır. 5. Acil çıkış ve ilkyardım işaretleri nasıl olmalıdır? Dikdörtgen veya kare biçiminde, yeşil zemin üzerine beyaz piktogram olmalıdır. 6. İşaretlerin yerleştirilmesi nasıl olmalıdır? Özel bir tehlike olan yerlerin ve tehlikeli cisimlerin hemen yakınına, genel tehlike olan yerlerin girişine, engeller dikkate alınarak, görüş seviyesine uygun yükseklik ve konumda, iyi aydınlatılmış, erişimi kolay ve görünür bir şekilde yerleştirilmelidir.

    Ortak sağlık güvenlik birimi ne iş yapar?

    Ortak Sağlık ve Güvenlik Birimi (OSGB), işyerlerinde iş sağlığı ve güvenliğini sağlamak amacıyla çeşitli görevler üstlenir: İş sağlığı ve güvenliği risk analizi yapar, potansiyel tehlikeleri belirler ve bu tehlikeleri ortadan kaldırmaya yönelik tedbirler önerir. Çalışanların sağlık tarama ve muayenelerini periyodik olarak gerçekleştirir, çalışanların işyerine uygun sağlık kontrollerinden geçirilmesini sağlar. İş güvenliği eğitimi ve sağlık eğitimleri vererek iş kazalarının ve sağlık sorunlarının önüne geçmeye çalışır. İlk yardım ve acil durum hizmetleri sunar, acil durumlar için gerekli donanım ve hazırlığı yapar. İş kazalarını ve meslek hastalıklarını takip eder, raporlanmasını ve gerekli düzeltici önlemlerin alınmasını sağlar. İş sağlığı ve güvenliği yönetim sistemlerinin kurulmasına yardımcı olur. OSGB'ler, işverenlerin yasal yükümlülüklerini yerine getirmelerine de katkıda bulunur.