• Buradasın

    Uzman erbaşlar hangi hallerde görevden alınır?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Uzman erbaşlar, görevden alınma (sözleşmesinin feshedilme) halleri şunlardır:
    1. Kendi İsteğiyle Ayrılma: Göreve intibak edemeyenler veya ilk beş aylık intibak dönemi içerisinde ayrılmak isteyenler 12.
    2. Sözleşme Yenilenmemesi: Sözleşme süresinin sonunda sözleşme yenilenmemesi 1.
    3. Görevde Başarısız Olma: Atandıkları kadro görev yerleri ile ilgili üç ay ve daha uzun süreli kurs veya eğitimde başarısız olanlar 12.
    4. Disiplin veya Cezaî Nedenler: Yüz kızartıcı suçlar, devlete karşı suçlar, belirli süreli hapis cezaları gibi durumlar 23.
    5. Sağlık Nedenleri: Bir sözleşme yılı içinde toplam 3 ayı aşan süreyle hastalık izni kullanmak 2.
    6. Vatandaşlık Kaybı veya Yabancı Uyruklu Kişi ile Evlenme: Uzman erbaşların Türk vatandaşı olmaması veya yabancı uyruklu biriyle evlenmesi 23.
    7. Hizmete Giriş Şartlarını Sonradan Kaybetme: Göreve başlarken aranan şartları sonradan taşımadığı tespit edilenler 2.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. 1
      2. avtugcedag.com
        2
      3. mevzuat.gov.tr
        3
      4. yavuzhukukvedanismanlik.com
        4
      5. hukukihaber.net
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Uzman Erbaşlar hangi kanuna tabi?

    Uzman Erbaşlar, 3269 sayılı Uzman Erbaş Kanunu hükümlerine tabidir.
    5 kaynak

    Uzman erbaşlar hangi özlük haklarını kaybetti?

    Uzman erbaşların özlük haklarını kaybetmeleri durumunda yaşadıkları bazı kayıplar şunlardır: 1. Aylık ve özlük haklarının geri alınması: Göreve intibak edemeyen veya ayrılan uzman erbaşların, peşin olarak ödenen aylık ve diğer özlük haklarının çalışılmayan günlere ait kısmı geri alınır. 2. Yeniden istihdam edilememe: Sözleşmesi feshedilen uzman erbaşlar, tekrar Türk Silahlı Kuvvetleri'nde görev alamazlar. 3. İkramiye hakkının kaybı: Kendi kusurları olmaksızın hizmet sürelerinin uzatılmaması sebebiyle ayrılanlara ikramiye ödenmez. 4. Sağlık hizmetlerinden yararlanma hakkının kaybı: Sağlık nedeniyle sözleşmesi feshedilenler, belirli bir süre kamu sağlık kuruluşlarından ücretsiz yararlanma hakkını kaybederler.
    5 kaynak

    Uzman erbaşlar hangi yönergeye tabi?

    Uzman erbaşlar, görevlerine ilişkin uygulamaya yönelik usul ve esasları, Kuvvet Komutanlıklarında genelgeye, Jandarma Genel Komutanlığı ve Sahil Güvenlik Komutanlığında ise yönergeye tabi olarak yerine getirirler.
    5 kaynak

    Uzman Erbaş sağlık raporu iptal edilirse ne olur?

    Uzman Erbaş sağlık raporunun iptal edilmesi durumunda, kişinin uzman erbaş adaylığı kabul edilmez ve bu işleme karşı idari yargıda yürütmenin durdurulması istemli iptal davası açılabilir. Dava açma süresi, işlemin tebliğinden itibaren 60 gündür ve bu sürenin geçirilmesinden sonra dava açmak mümkün değildir.
    5 kaynak

    Uzman erbaşa hangi cezalar verilir?

    Uzman erbaşa verilebilecek cezalar, 3269 Sayılı Uzman Erbaş Kanunu ve diğer ilgili mevzuatlara göre belirlenmiştir. Bu cezalar şunlardır: 1. Uyarma Cezası: Personelin görevinde daha dikkatli olması gerektiğinin yazılı olarak bildirilmesidir. 2. Kınama Cezası: Personelin kusurlu olduğunun yazı ile bildirilmesidir. 3. Hizmete Kısmi Süreli Devam Cezası: Mesai sonrasında askeri hizmetlerin yaptırılmasıdır. 4. Aylıktan Kesme Cezası: Personelin brüt aylığından kesinti yapılmasıdır. 5. Kısa veya Uzun Süreli Durdurma Cezası: Personelin kademede ilerlemesinin durdurulmasıdır. 6. Silahlı Kuvvetlerden Ayırma Cezası: Personelin Türk Silahlı Kuvvetleri ile ilişiğinin kesilmesi veya sözleşmesinin feshedilmesidir. Bu cezalar, disiplin amirleri, disiplin kurulları ve yüksek disiplin kurulları tarafından verilir.
    5 kaynak

    Uzman erbaş ne iş yapar?

    Uzman erbaşlar, Türk Silahlı Kuvvetleri bünyesinde çeşitli görevlerde bulunurlar. Genel olarak uzman erbaşların yaptığı işler şunlardır: Askeri eğitim. Teknik destek. Operasyonel görevler. Bakım ve onarım. İdari görevler.
    5 kaynak

    Uzman erbaş olumsuz rapor alırsa ne olur?

    Uzman erbaş, sağlık raporu sonucunda "Uzman Erbaş Olamaz" kararı alırsa, uzman erbaş adaylığı kabul edilmez ve başvurusu reddedilir. Bu duruma itiraz etmek için, adayın "Olumsuz" olarak aldığı sağlık raporu ile birlikte 3 gün içinde İl Sağlık Müdürlüğüne başvurma hakkı vardır. Ayrıca, uzman erbaşın sağlık sorunları nedeniyle sözleşmesinin feshedilmesi de mümkündür.
    5 kaynak