• Buradasın

    Tes-İş Sendikası'na kayyum atandı mı?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Evet, Samsun Tes-İş Sendikası'na kayyum atandı 124.
    Samsun 2. İş Mahkemesi, 29 Mart 2024 tarihinde yapılan olağanüstü genel kurul seçimlerini iptal etti 124. Samsun Bölge Adliye Mahkemesi 8. Hukuk Dairesi de bu kararı onadı 124. Kayyum atanması, temyiz yolu açık olmak üzere kararlaştırıldı 24.
    Türkiye Enerji, Su ve Gaz İşçileri Sendikası (TES-İŞ) Samsun Şube Başkanı Emrah Baylan, yargılama sürecinin devam ettiğini ve kayyum atanmasının Yargıtay kararı çıkmadan mümkün olmadığını belirtti 35.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. tesis.org.tr
        1
      2. samsungazetesi.com
        2
      3. orduyenidonem.com.tr
        3
      4. ayandon.com.tr
        4
      5. turkiyestar.com
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Kayyum atanan sendika ne demek?

    Kayyum atanan sendika, genel kurulda usulsüzlük yapıldığı gerekçesiyle mahkeme tarafından yönetimine el konulmuş sendikayı ifade eder. Kayyum, mahkeme tarafından belirli kişi, kurum veya mal varlıklarını yönetmekle görevlendirilen kişidir. Örneğin, Ankara 4. İş Mahkemesi, Sağlık-İş Sendikası'nın 2023 yılındaki genel kurulunda usulsüzlük yapıldığı gerekçesiyle yeni bir seçim yapılana kadar sendikaya 3 kayyum atamıştır.
    5 kaynak

    Kayyumu kim atar?

    Kayyum, mahkeme veya yetkili idari merciler tarafından atanır. Kayyum atama yetkisi, vesayet makamı olan sulh hukuk mahkemesine aittir. Kayyum ataması, bir dava sonucunda gerçekleşir. Bazı hallerde mahkeme, re’sen (kendiliğinden) de kayyum atayabilir. Ayrıca, ilgili kişiler (örneğin, kişinin kendisi, aile üyeleri, ilgililer) bulundukları yer sulh hukuk mahkemesine bir dilekçe ile başvurarak da kayyum atanmasını talep edebilirler.
    5 kaynak

    Kayyum atanan şirket ne olur?

    Kayyum atanan şirket durumunda, aşağıdaki değişiklikler meydana gelir: 1. Yönetim Devri: Mahkemenin kararıyla şirketin yönetimi geçici olarak kayyumun eline geçer. 2. Faaliyetlerin Düzenlenmesi: Kayyum, şirketin faaliyetlerini etkin bir şekilde düzene sokmakla yükümlüdür. 3. Mali Kontrol: Gelir gider kontrolü sağlanır, finansal süreçler yoluna konur ve ekonomik ihtiyaçlar karşılanır. 4. Yasal Uyum: Hukuki usulsüzlükler varsa, kayyum hukuki sorunların çözümü için çalışır ve yasal uyumluluk sağlar. 5. Denetim: Kayyumun faaliyetleri, mahkeme tarafından düzenli olarak denetlenir. Kayyumun görevi, kriz süreci atlatıldığında sona erer ve şirketin yönetimi tekrar eski veya yeni yasal sahiplerine geçer.
    5 kaynak

    Kayyim atanması hangi durumlarda olur?

    Kayyum atanması, belirli hukuki durumlarda mahkeme tarafından gerçekleştirilir. İşte bazı durumlar: Temsil kayyumluğu: Ergin bir kişi, hastalığı veya başka bir nedenle kendi işlerini göremiyor ve temsilci atayamıyorsa. Yasal temsilcinin menfaati ile küçüğün veya kısıtlının menfaati çatışıyorsa. Yasal temsilcinin görevini yerine getirmesine engel bir durum varsa. Yönetim kayyumluğu: Bir kişi uzun süre bulunamaz ve adresi bilinmezse. Kişi, kendi mal varlığını yönetmekte yetersiz kalıyor ve temsilci atayamıyorsa. Miras hakları henüz belli değilse. Tüzel kişinin zorunlu organlarından biri eksikse veya yönetim başka şekilde sağlanamıyorsa. Hayır işleri veya genel yardım için toplanan paranın yönetimi sağlanamamışsa. İsteğe bağlı kayyumluk: Ergin bir kişi, kendi isteği üzerine kayyum atanmasını talep edebilir. Ayrıca, ceza hukuku kapsamında, belirli ağır suçların işlendiğine dair kuvvetli şüphe bulunan durumlarda, soruşturma veya kovuşturma sürecinde şirket yönetimine kayyum atanabilir.
    5 kaynak

    Kayyum atanan kişi ne iş yapar?

    Kayyum atanan kişinin yaptığı işler, atanma sebebine göre değişiklik gösterebilir: Yönetim kayyumluğu durumunda, kayyum şirketin faaliyetlerini sürdürmek ve hukuki düzenlemelere uygun şekilde hareket etmekle yükümlüdür. Temsil kayyumluğu durumunda, kayyum belirli hukuki işlemleri yürütmek ve kişinin hukuki temsilciliğini yapmakla görevlidir. İstek üzerine kayyumluk durumunda, genellikle miras anlaşmazlıkları veya mal paylaşımı gibi konularda, ilgili tarafların talebi üzerine atanır. Kayyum, kendisini atayan mahkemenin talimatlarına uygun şekilde hareket eder ve yetki sınırları dışında işlem yapamaz.
    5 kaynak

    Kayyum ataması nasıl yapılır?

    Kayyum ataması, mahkemeler veya yetkili idari merciler tarafından gerçekleştirilir. Kayyum atama adımları: 1. Başvuru: İlgili kişiler (örneğin, kişinin kendisi, aile üyeleri veya ilgililer), bulundukları yer sulh hukuk mahkemesine bir dilekçe ile başvurarak kayyum atanmasını talep edebilirler. 2. İnceleme: Mahkeme, yapılan başvuruyu inceler. 3. Atama: Eğer kanunda belirtilen koşullar oluşmuşsa, mahkeme kayyum atanmasına karar verir. Kayyumun görev süresi, yetki sınırları ve ücreti, mahkeme kararında açıkça belirtilir. Kayyum, bir kişinin veya kurumun tek başına idare edemediği malvarlığı veya işlerinde düzeni sağlamak ve hak kayıplarını önlemek amacıyla atanır.
    5 kaynak

    Hangi kurumlara kayyum atanır?

    Kayyum, çeşitli kurumlara atanabilir, bunlar arasında: Belediyeler. Şirketler. Dernekler ve vakıflar. Bireysel varlıklar. Kayyum atama yetkisi, duruma göre mahkemeler, İçişleri Bakanlığı ve ilgili devlet kurumları tarafından kullanılır.
    5 kaynak