• Buradasın

    Tarımda çalışan işçi hangi kanuna tabi?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Tarımda çalışan işçilerin tabi olduğu kanun, 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu'dur 14.
    Özel sektörde süreksiz çalışan tarım işçileri ise bu kapsamın dışında tutulmuştur 4.
    Ayrıca, 2011 yılında yürürlüğe giren 6111 Sayılı Kanun ile özel sektörde çalışan mevsimlik işçiler yeniden sosyal güvenlik haklarını elde etmişlerdir 4. 5510 sayılı Kanuna eklenen Ek-5 maddesiyle, tarım veya orman işlerinde hizmet akdiyle süreksiz olarak çalışanlar sosyal güvenlik kapsamına alınmıştır 4.
    Tarım sektöründe faaliyet gösteren işçilerin hukuki sorunlarının çözümünde, 4857 Sayılı İş Kanunu ve 6098 Sayılı Türk Borçlar Kanunu da dikkate alınmaktadır 34.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    Tarımda çalışan işçinin hakları nelerdir?

    Tarımda çalışan işçilerin hakları, 6098 sayılı Türk Borçlar Kanunu ve 4857 sayılı İş Kanunu hükümlerine göre belirlenir. Bazı temel haklar: Ücret: Tarım işçilerinin ücretleri, Türk parası ile en geç ayda bir ödenmek zorundadır. Çalışma Süresi: Haftalık çalışma süresi 40 saattir; bu süreyi aşan çalışmalar için fazla mesai ücreti hakkı doğar. İzin: En az bir yıl çalışmış işçilere, hizmet sürelerine göre yıllık ücretli izin verilir. Sosyal Güvenlik: Tarım işçileri, 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu kapsamında zorunlu sigortalıdır. İş Sağlığı ve Güvenliği: 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu kapsamında tüm tarım işçileri koruma altındadır. Kapsam dışı çalışanlar: 50'den az işçi çalıştırılan tarım işletmelerinde çalışanlar, İş Kanunu'nun kapsamı dışında kalabilir.

    Tarımda çalışan kadınlar hangi sigortadan yararlanır?

    Tarımda çalışan kadınlar, Ek-5 tarım sigortasından yararlanabilirler. Ek-5 tarım sigortası, tarım veya orman işlerinde hizmet akdiyle süreksiz olarak çalışan işçilerin sosyal güvenlik kapsamına alınmasını sağlar. Ek-5 tarım sigortasından yararlanabilmek için, "Tarım İşlerinde Hizmet Akdiyle Süreksiz Çalışanlara Ait Giriş Bildirgesi"nin muhtarlık ve tarım müdürlüğü onayından sonra sosyal güvenlik il müdürlüğüne sunulması gerekmektedir. Ayrıca, tarım sektöründe çalışan kadınlar, doğum öncesi ve sonrası ücretli izin hakları gibi özel koruma gerektiren haklara da sahiptir.

    5488 sayılı tarım kanunu nedir?

    5488 sayılı Tarım Kanunu, tarım sektörünün ve kırsal alanın kalkınma planları ve stratejileri doğrultusunda geliştirilmesi ve desteklenmesi için gerekli politikaların tespit edilmesi ve düzenlemelerin yapılmasını amaçlar. Kanunun kapsamı: Tarım politikalarının amaç, kapsam ve konularının belirlenmesi; Tarımsal destekleme politikalarının amaç ve ilkeleriyle temel destekleme programlarının tanımlanması; Bu programların yürütülmesine ilişkin piyasa düzenlemeleri, finansman ve idari yapılanmanın tespit edilmesi; Tarım sektöründe uygulanacak öncelikli araştırma ve geliştirme programlarıyla ilgili kanuni ve idari düzenlemelerin yapılması. Kanunun bazı maddeleri: Tarımsal üretimin planlanması. Çiftçi eğitimi ve yayım faaliyetleri. Tarım havzaları.

    2925 Tarım Sigortası hangi kanuna tabi?

    2925 sayılı Tarım İşçileri Sosyal Sigortalar Kanunu, 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu hükümlerine tabidir. Ancak, 5510 sayılı Kanunun yürürlüğe girdiği 1/10/2008 tarihinden itibaren 2925 sayılı Kanuna göre sigortalı tescili yapılmamaktadır.

    Tarım iş SGK kodu nedir?

    Tarım işçisi (tarla ürünleri) için SGK meslek kodu 9211.08'dir.

    Tarım iş sağlığı ve güvenliği rehberi nedir?

    Tarım iş sağlığı ve güvenliği rehberi, tarım sektöründe çalışanların karşı karşıya kaldığı sağlık ve güvenlik risklerini azaltmak amacıyla hazırlanan bir kaynaktır. Bu rehber, aşağıdaki konuları kapsar: Fiziksel riskler: Traktör ve diğer tarım makinelerinin kullanımı, yüksekten düşme, kayma ve takılma gibi durumlar. Kimyasal maruziyet: Pestisitler, insektisitler ve diğer kimyasalların solunum yoluyla alınması. Hayvan kaynaklı yaralanmalar: Hayvanların ısırma, tepme ve diğer saldırgan davranışları. Ergonomik riskler: Ağır yük taşıma ve tekrarlayan hareketler nedeniyle oluşan yaralanmalar. Zoonotik hastalıklar: Hayvanlarla doğrudan veya dolaylı temas sonucu bulaşabilen hastalıklar. Rehber, iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinin sunulması, kayıt dışılıkla mücadele, çalışanların eğitimi ve acil durum planlaması gibi konuları da içerir. Tarım iş sağlığı ve güvenliği rehberine, İş Sağlığı ve Güvenliği Genel Müdürlüğü'nün web sitesinden ulaşılabilir.

    Ek5'li tarım işçileri sağlıktan yararlanabilir mi?

    Ek 5 tarım sigortalıları, son ödeme vadesi geçmiş prim borçları iki aydan fazla olduğunda sağlık yardımlarından yararlanamazlar. Ancak, borçlu iken Ek 5 tarım sigortasını terk edip bağkura, genel sağlık sigortasına ya da diğer isteğe bağlı sigorta kollarına geçiş yapıldığında, sağlıktan yararlanabilmek için ek 5 sigorta borcunun da kapatılması gerekir.