• Buradasın

    Staj ve çıraklık sigortası mağdurlarına umut doğdu tarihi bir adım atıldı.

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Staj ve çıraklık sigortası mağdurlarına umut doğuran tarihi adım, 2025 yılında TBMM'ye sunulan yeni kanun teklifidir 134.
    Adana Milletvekili Müzeyyen Şevkin tarafından sunulan yasa teklifi şu yenilikleri içermektedir 1:
    • Stajyer ve çıraklık sigortası bulunan bireylerin, uzun vadeli sigorta kollarına dahil edilmesi 1.
    • Bu bireylerin sigorta başlangıcının, kısa vadeli sigorta tarihi olarak kabul edilmesi 1.
    • 18 yaşından küçük olanlar için ise sigorta başlangıcının, 18 yaşını doldurdukları gün olarak esas alınması 1.
    • Teklifin kabul edilmesi halinde, bu kişilerin geçmiş staj ve çıraklık süreleri için borçlanma hakkı elde etmesi 1.
    Bu düzenleme, sosyal güvenlik sisteminde önemli bir dönüşüm yaratabilir ve yüz binlerce kişinin emeklilik hakkına kavuşmasını sağlayabilir 2.
    Kanun teklifinin 5. maddesine göre, düzenleme Resmî Gazete’de yayımlandığı gün yürürlüğe girecek ve uygulama Cumhurbaşkanı tarafından yürütülecek 1.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. usakgundem.com
        1
      2. akdenizgazetesi.com
        2
      3. burdurgazetesi.com
        3
      4. haberay.com.tr
        4
      5. haberlisin.com
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Staj sigortası mağdurları hangi kanuna tabi?

    Staj sigortası mağdurları, 3308 sayılı Mesleki Eğitim Kanunu ve 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu (SSGSSK) hükümlerine tabidir. 3308 sayılı Kanun, çıraklık eğitimini düzenler ve bu dönemde sadece kısa vadeli sigorta kollarına (iş kazası, meslek hastalığı, hastalık) prim ödenmesini zorunlu kılar. 5510 sayılı SSGSSK, stajyer ve çırakların sigortalılık statüsünü belirler; ancak bu kanun kapsamında da staj süreleri, uzun vadeli sigorta kolları (malullük, yaşlılık, ölüm) için prim gün sayısına eklenmez. Staj sigortası mağdurlarının, emeklilik haklarını alabilmek için çeşitli yasa teklifleri ve düzenlemeler gündeme gelmektedir; ancak şu ana kadar yasalaşmış bir düzenleme bulunmamaktadır.
    5 kaynak

    Staj sigortası başlangıç sayılacak mı son dakika?

    Staj sigortasının başlangıç sayılıp sayılmayacağı konusunda son dakika gelişmeleri şu şekildedir: Meclis'e sunulan yasa teklifi. Düzenlemenin kapsamı. Borçlanma imkanı. Staj sigortasının emeklilikte başlangıç olarak sayılıp sayılmayacağı konusunda kesin bir sonuç henüz kesinleşmemiştir.
    5 kaynak

    Meclisten staj ve çıraklığa müjde geldi mi?

    Evet, staj ve çıraklık mağdurları için meclisten müjde geldi. Türkiye Büyük Millet Meclisi'ne (TBMM), staj ve çıraklık başlangıç tarihlerinin sigorta başlangıcı sayılması talebini içeren 10 maddelik bir teklif sunuldu. Hazırlanması beklenen yasa taslağında şu unsurların yer alabileceği belirtiliyor: Staj ve çıraklık dönemlerindeki sigorta girişlerinin emeklilik başlangıcı olarak kabul edilmesi; Bu sürelerin prim gününe eklenmesi; Geriye dönük hizmet borçlanması seçeneklerinin sunulması. Ancak, düzenlemenin ne zaman yasalaşacağı henüz kesin olarak belirlenmedi.
    5 kaynak

    Staj sigortası ile çıraklık aynı mı?

    Staj sigortası ile çıraklık aynı değildir. Staj sigortası, eğitimini tamamlayan ve mesleğinin inceliklerini öğrenmek adına bir işte çalışmaya başlayan stajyerlere yapılması zorunlu olan bir sigorta türüdür. Çıraklık sigortası ise 3308 sayılı Kanun kapsamında, aday çırak ve çıraklar için meslek hastalığı ve iş kazası ile hastalık sigortası olarak tanımlanır. Her iki sigorta türü de SSK kapsamında bulunsa da, emekliliğe yarayan yaşlılık-malullük ve ölüm sigortaları kapsamında değildir.
    5 kaynak

    Staj ve çıraklık mağdurları kimleri kapsıyor?

    Staj ve çıraklık mağdurları, staj ve çıraklık dönemlerinde sigorta girişi yapılan ancak bu süreleri emekliliğe saydıramayan kişileri kapsar. Bu kapsama giren bazı gruplar: Meslek liselerinde ya da çıraklık eğitim merkezlerinde eğitim gören çıraklar; Lise ve üniversite döneminde staj yapan öğrenciler; Alan ve tamamlayıcı eğitim alan kişiler; Kamu destekli projelerde bursiyer olarak çalışanlar; Üniversitelerde yarı zamanlı çalışan öğrenciler. Ayrıca, 1990-2000 yılları arasında meslek lisesi mezunu olanlar da bu düzenlemeyi beklemektedir. Staj ve çıraklık mağdurlarının emeklilik hakkı kazanabilmesi için, staj sürelerinin borçlanılarak sigorta başlangıcına dahil edilmesi talep edilmektedir.
    5 kaynak

    Staj ve çıraklık yasası çıktı mı?

    Staj ve çıraklık yasasıyla ilgili yeni bir düzenleme 2024 yılında Meclis'e sunulmuştur. Hatay Milletvekili Nermin Yıldırım Kara tarafından sunulan kanun teklifi, çıraklık ve staj sürelerinin emeklilik hesabında başlangıç tarihi olarak kabul edilmesini amaçlamaktadır.
    5 kaynak

    13 09 1999 çıraklık sigortası başlangıç sayılır mi?

    13.09.1999 tarihinde yapılan çıraklık sigortası başlangıcı, mevcut mevzuata göre emeklilik için başlangıç tarihi olarak kabul edilmemektedir. Ancak, bu konuda bir değişiklik yapılması için Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu'nda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Teklifi sunulmuştur. Düzenlemeden faydalanabilmek için, çıraklık sigortası yapılmış ve primlerin düzenli olarak ödenmiş olması gerekmektedir.
    5 kaynak