• Buradasın

    Şantiye Şefliği belgesi iş deneyim olarak kullanılır mı?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Şantiye şefliği belgesi, iş deneyim belgesi olarak kullanılabilir 23.
    İş deneyim belgelerinin düzenlenebilmesi için, yapılan işin karşılığı olarak bedel içeren tek bir sözleşmeye dayanması gerekmektedir 2. Bu kapsamda, şantiye şefliği görevi, EKAP üzerinden düzenlenen ve kullanılan bir iş deneyim belgesi kapsamında değerlendirilebilir 23.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:
  • Konuyla ilgili materyaller

    İş bitirme şantiye şefi ne iş yapar?

    İş bitirme şantiye şefi, bir inşaat projesinin tüm yönlerini denetlemekten sorumludur. Görevleri arasında: 1. Koordinasyon: Mimarlar, mühendisler ve proje yöneticileri gibi diğer inşaat ekipleriyle iş faaliyetlerini koordine etmek. 2. Zaman Yönetimi: Yaklaşan projelerin ilerlemesini veya son teslim tarihlerindeki değişiklikleri izlemek. 3. Güvenlik: Güvenlik tehlikeleri ve olası çevresel zararlar için çalışma alanlarını incelemek, güvenli bir çalışma ortamı sağlamak. 4. Malzeme Yönetimi: İnşaat planlarının yerel bina kodlarına ve yönetmeliklere uygun olmasını sağlamak. 5. Verimlilik: Şantiyedeki verimliliği takip etmek ve gerekli durumlarda önlemleri alarak verimliliği artırmak. 6. Belge Yönetimi: Tüm proje belgelerinin proje süresi boyunca doğru ve güncel olmasını sağlamak.

    Şantiye Şefleri Hakkında Yönetmelikte yapılan değişiklik ile şantiye şefinin aynı anda üstlenebileceği iş miktarı nasıl hesaplanır?

    Şantiye Şefleri Hakkında Yönetmelik'te yapılan değişiklik ile şantiye şefinin aynı anda üstlenebileceği iş miktarı, işin büyüklüğüne göre şu şekilde hesaplanır: 1. 1500 m²'ye kadar: Şantiye şefi, 4 işi üstlenebilir. 2. 1500 m² ile 4500 m² arası: Bu aralıktaki işler için 3 şantiye şefliği yapılabilir. 3. 4500 m² ile 7500 m² arası: Bu alanda 2 şantiye şefliği üstlenilebilir. 4. 7500 m²'den büyük işler: Sadece 1 tane şantiye şefliği yapılabilir. Kamuya ait işlerde ise metrekare fark etmeksizin en fazla 1 tane şantiye şefliği üstlenilebilir ve kamuda şantiye şefliği üstlenildiğinde, özel sektörde başka bir iş yapılamaz.

    Şantiye Şefi iş deneyimi nasıl hesaplanır?

    Şantiye şefinin iş deneyimi, yeni yönetmeliklere göre aşağıdaki şekilde hesaplanır: 1. 1.500 m²'ye kadar olan işler: Bu büyüklükteki işlerde şantiye şefliği üstlenebilmek için herhangi bir deneyim şartı aranmaz. 2. 1.501 m² ile 4.500 m² arasındaki işler: Bu büyüklükteki işlerde şantiye şefliği üstlenebilmek için daha önce en az bir üst yapı işinde (metrekare sınırlaması olmaksızın) şantiye şefliği yapmış olmak gerekmektedir. 3. 4.501 m² ile 7.500 m² arasındaki işler: Bu büyüklükteki işlerde şantiye şefliği üstlenebilmek için daha önce en az 1.500 m²'yi geçen bir üst yapı işinde şantiye şefliği yapmış olmak gerekmektedir. 4. 7.500 m² üzeri işler: Bu büyüklükteki işlerde şantiye şefliği üstlenebilmek için daha önce en az 4.500 m²'yi geçen bir üst yapı işinde şantiye şefliği yapmış olmak gerekmektedir. Bu deneyim şartlarının tamamında, şantiye şefliği görevinin yapı ruhsatının alınmasından başlayıp yapı kullanma izin belgesinin alınmasına kadar olan süreçte kesintisiz olarak yürütülmüş olması gerekmektedir.

    İş bitimi belgesi ile şantiye şefliği yapılır mı?

    İş bitimi belgesi ile şantiye şefliği yapılabilir, ancak belirli koşullar sağlanmalıdır. Şantiye şefliği görevini üstlenebilmek için, mimar, inşaat mühendisi, makine mühendisi veya elektrik mühendisi unvanına sahip olmak gerekmektedir. İş bitimi belgesi, şantiye şefliği deneyimini belgelemek için kullanılabilir ve bu belge, Mesleki Yeterlilik Kurumu tarafından verilmektedir.

    İş deneyim belgesi şantiye şefi yerine geçer mi?

    İş deneyim belgesi, şantiye şefliği yerine doğrudan geçmez, ancak şantiye şeflerinin iş deneyiminde değerlendirilebilir. Şantiye şeflerinin iş deneyimi, EKAP veya e-Şantiye Şefi sisteminde kayıtlı olup, işin tamamında hizmet verilmiş olan üst yapı niteliğindeki işler olarak değerlendirilir.

    Şantiye şefi iş bitirme belgesi nasıl alınır?

    Şantiye şefi iş bitirme belgesi almak için aşağıdaki adımlar izlenmelidir: 1. Hizmet Sözleşmesi: Şantiye şefi adayı ile müteahhit arasında noter onaylı hizmet sözleşmesi imzalanmalıdır. 2. Kimlik Fotokopisi: Şantiye şefinin kimlik fotokopisi hazırlanmalıdır. 3. Sicil Durum Belgesi: Meslek odasından alınan sicil durum belgesi temin edilmelidir. 4. YDS Kullanım Sözleşmesi: YDS (Yapı Denetim Sistemi) kaydı oluşturulup, kullanım sözleşmesi imzalanmalıdır. 5. İkametgah Belgesi: E-devlet üzerinden alınan ikametgah belgesi sunulmalıdır. 6. Sigorta Sicil Numarası: Sigorta sicil numarası belgesi alınmalıdır. 7. Diploma: İlgili alanda eğitim alındığını gösteren diploma veya mezuniyet belgesi sunulmalıdır. Tüm bu belgeler hazırlandıktan sonra, Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı'na teslim edilmelidir.

    Şantiye şefinin görevleri nelerdir?

    Şantiye şefinin görevleri şunlardır: 1. Proje Planlaması ve Organizasyonu: Proje takvimini oluşturmak, kaynakları belirlemek ve iş gücünü organize etmek. 2. İnşaat Sürecinin Denetimi: İşlerin planlandığı gibi ilerlemesini sağlamak, iş güvenliği standartlarını uygulamak ve inşaat kalitesini kontrol etmek. 3. İletişim ve Koordinasyon: Mühendisler, mimarlar, yükleniciler ve işçilerle sürekli iletişim halinde olmak, sorunları hızla çözmek. 4. Mali Yönetim: Bütçe hazırlamak, maliyet kontrolü yapmak ve harcamaların raporlanmasını sağlamak. 5. Raporlama ve Belgelendirme: Proje ilerlemesi, denetimler ve mali durumlarla ilgili raporlar hazırlamak. 6. İş Güvenliği ve Sağlık Yönetimi: Çalışanların güvenli bir ortamda çalışmasını sağlamak için gerekli önlemleri almak ve eğitimler düzenlemek.