• Buradasın

    Sağlık Bakanlığı yeni yönetmelik ne zaman yürürlüğe girecek?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Sağlık Bakanlığı'nın yeni yönetmelikleri farklı tarihlerde yürürlüğe girmiştir:
    1. "Sağlık Meslek Mensuplarının Serbest Meslek İcrası Hakkında Yönetmelik" 29 Mart 2025 tarihinde yürürlüğe girmiştir 15.
    2. "Aile Hekimliği Sözleşme ve Ödeme Yönetmeliğinde Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik" ise 1 Kasım 2024 tarihinde yürürlüğe girmiştir 23.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    Sağlık Bakanlığı kararnamesi ne zaman yayınlanacak?

    Sağlık Bakanlığı kararnamesi ile ilgili son yayınlanan karar, 29 Ocak 2025 tarihinde Resmi Gazete'de yayımlanmıştır.

    Sağlık Bakanlığı'nın yeni uygulaması nedir?

    Sağlık Bakanlığı'nın iki yeni uygulaması şunlardır: 1. Boy, Kilo ve VKİ Ölçümü Uygulaması: 81 ilde eş zamanlı başlatılan bu program ile sağlık personeli, vatandaşların yoğun olduğu meydanlarda, kamusal alanlarda ve etkinlik noktalarında boy, kilo ve vücut kitle indeksi (VKİ) ölçümleri yapacaktır. 2. Yapay Zeka Destekli "Neyim Var?" Uygulaması: Bu uygulama, hastaların şikayetlerine yönelik tanı tahminleri yapmakta ve gitmeleri gereken polikliniği bildirmektedir.

    Sağlık Bakanlığı yeni sistem nasıl olacak?

    Sağlık Bakanlığı'nın yeni sistemi şu şekilde olacak: 1. Dijital Entegrasyon: 1 Ocak 2025 itibarıyla aile hekimleri ve sağlıklı hayat merkezleri, hastanelerle dijital ortamda entegre edilecek. 2. Tetkik Talepleri: Aile hekimleri, doğrudan hastanelerden tetkik talep edebilecek ve hastalar, aile hekimlerinin yönlendirmesiyle hastanelere giderek sonuçlarını hızlı bir şekilde alabilecek. 3. MHRS Randevuları: Merkezi Hekim Randevu Sistemi (MHRS) üzerinden alınan randevulara, sadece aile hekimlerinin yönlendirdiği hastalar için özel kontenjanlar ayrılacak. 4. Bilgi Paylaşımı: Hastalar hastaneye başvurduğunda, tedavi süreci hakkında aile hekimlerine geri bildirim verilecek ve bu geri bildirimler, aile hekimlerinin sağlık bilgi yönetim sistemi üzerinden takip edilebilecek. 5. E-Nabız Kodu: Aile hekimleri, laboratuvar tetkikleri için hastalarına benzersiz bir e-Nabız kodu verecek ve bu kod ile hastalar, hastaneye gitmeden tetkiklerini yaptırabilecek.

    Sağlık Bakanlığı fazla çalışma yönetmeliği nedir?

    Sağlık Bakanlığı Fazla Çalışma Yönetmeliği, çalışanların sağlık kuralları bakımından fazla çalışma sürelerini düzenleyen bir yönetmeliktir. Yönetmeliğin bazı önemli maddeleri: - Fazla çalışma yasağı: Bu yönetmelik kapsamına giren işlerde fazla çalışma yapılamaz. - Günlük çalışma süresi: Bir çalışanın günde ancak yedi buçuk saat çalıştırılabileceği işler belirlenmiştir. - Bildirim yükümlülüğü: Bu işlerde çalışanların işverenleri, işin niteliklerini ve çalışanların sayılarını yazılı olarak Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğüne bildirmek zorundadır. - İtirazlar: İşyerlerinde yapılan işlerin yönetmelik kapsamına girip girmediğine ilişkin itirazlar, Sağlık Bakanlığının görüşü alınarak Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından karara bağlanır.

    Yönetmelik değişti ne zaman yürürlüğe girecek?

    Yönetmelik değişikliklerinin yürürlüğe giriş tarihleri farklılık göstermektedir: 1. Milli Eğitim Bakanlığı Yönetici Seçme ve Görevlendirme Yönetmeliği: 1 Mart 2024 tarihinde yürürlüğe girmiştir. 2. Ortaöğretim Kurumları Yönetmeliği: 22 Şubat 2025 tarihinde yürürlüğe girmiştir. 3. Hukuk Mesleklerine Giriş Sınavı ve İdari Yargı Ön Sınavı Yönetmeliği: 15 Ocak 2025 tarihinde yürürlüğe girmiştir.

    Sağlık Bakanlığı hastane yönetmeliği ne zaman yürürlüğe girecek?

    Sağlık Bakanlığı'nın yeni Özel Hastaneler Yönetmeliği, 30 Ocak 2025 tarihinde yürürlüğe girmiştir.

    Sağlık Bakanlığı personel yönetmeliği değişti mi?

    Evet, Sağlık Bakanlığı personel yönetmeliği değişti. 27 Kasım 2024 tarihinde Resmi Gazete'de yayımlanan düzenlemeyle, "Sağlık Bakanlığı Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği'nde Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik" yürürlüğe girdi. Bu değişiklikle birlikte: Sağlık personelinin daha az ihtiyaç duyulan illerden daha çok ihtiyaç duyulan illere atanmasının önü açıldı. Hizmet gruplarının sayısı dörtten beşe çıkartıldı ve alt bölge-üst bölge ayrımı yapılmadan tayin imkanı sağlandı. Doğum nedeniyle ücretsiz izin kullanan kadın personele de hizmet puanı verilmesi kararlaştırıldı. Eşi vefat eden personelin yanı sıra, çocuğu vefat eden sağlık personelinin de tayin hakkı oldu.