• Buradasın

    Milli Saraylar işçi alımı kaç kişi?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Milli Saraylar İdaresi Başkanlığı'nın 2025 yılında gerçekleştirdiği 232 kişilik işçi alımında, 80 sürekli işçi kadrosu bulunmaktadır 24. Bu kadroların dağılımı şu şekildedir:
    • Saat Ustası: 1
    • Revzen Ustası: 1
    • Mobilya Ustası: 3
    • Sıhhi Tesisat Ustası: 5
    • İnşaat Ustası: 10
    • İskele Ustası: 10
    • Marangoz: 3
    • Motif Taş Ustası: 3
    • Boya Badana Ustası: 10
    • Demir Teneke Ustası: 2
    • Sıva Ustası: 2
    • Fayans Ustası: 2
    • Halı Dokuma Ustası: 10
    • Saray Bahçeleri Ustası (Bahçıvan): 12
    • Porselen İmal Ustası: 5 12.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    Milli saraylar duyuruları nereden takip edilir?

    Milli Saraylar İdaresi Başkanlığı'nın duyurularını takip etmek için aşağıdaki kaynaklar kullanılabilir: millisaraylar.gov.tr. Kariyer Kapısı. Ayrıca, Milli Saraylar İdaresi Başkanlığı'nın Facebook'ta "CBMilliSaraylar" isimli bir hesabı bulunmaktadır.

    Milli Saraylar personel alımı mülakat ne zaman?

    Milli Saraylar İdaresi Başkanlığı'nın personel alımı mülakat tarihleri, alım ilanına göre değişiklik göstermektedir. 2024 yılı personel alımı ilanına göre, Büro Personeli, Müze Görevlisi ve Koruma ve Güvenlik Görevlisi pozisyonları için sözlü sınavlar 24 Aralık 2024 - 10 Ocak 2025 tarihleri arasında yapılmıştır.

    Milli Saraylarda hangi meslekler var?

    Milli Saraylar İdaresi Başkanlığında çeşitli meslek grupları bulunmaktadır, bunlar arasında: Büro personeli; Müze görevlisi; Koruma ve güvenlik görevlisi; Mühendis; Mimar; Restoratör; Tekniker; Teknisyen; Destek personeli (temizlik görevlisi); Fayans ustası, marangoz, sıhhi tesisat ustası gibi özel meslek grupları. Adaylar, başvuru yaptıkları mesleğe göre sözlü, uygulamalı veya yazılı sınava tabi tutulmaktadır.

    Milli saraylar personeli hangi sınava tabi?

    Milli Saraylar İdaresi Başkanlığı'nda personel alımı genellikle KPSS sınavı ve ardından yapılan sözlü, uygulamalı veya yazılı sınavlar ile gerçekleştirilir. KPSS sınavı: Başvuruların ilk aşamasında, ilgili kadro için belirlenen puan türünde (örneğin, KPSS P3) en az belirlenen puanı (örneğin, 60 puan) almak gereklidir. Sözlü sınav: KPSS puan sıralamasına göre belirlenen adaylar, sınav konularına ilişkin bilgi düzeyi, bir konuyu kavrayıp özetleme yeteneği gibi kriterlere göre sözlü sınava tabi tutulur. Uygulamalı sınav: Bazı kadrolar için (örneğin, koruma ve güvenlik görevlisi) sözlü sınavdan önce uygulamalı sınav yapılabilir. Sınavlarla ilgili duyurular, Kariyer Kapısı ve Milli Saraylar İdaresi Başkanlığı'nın resmi internet sitesinde ilan edilir.

    Milli Saraylar personel alımı uygulamalı sınav nasıl oluyor?

    Milli Saraylar personel alımı uygulamalı sınavı, adayların mesleki bilgi ve becerilerini ölçmeyi amaçlar. Uygulamalı sınavda değerlendirilen özellikler şunlardır: yapılacak işi kavrama yeterliliği; alet, edevat ve malzeme bilgisi ve seçme yeterliliği; iş sağlığı ve güvenliği kurallarına uyma yeterliliği; zamanı kullanma becerisi; işin niteliğine uygun yapılması becerisi. Her bir özellik için 20 puan verilir ve başarılı sayılabilmek için komisyon başkanı ve üyelerinin yüz tam puan üzerinden verdikleri puanların aritmetik ortalamasının en az 60 (altmış) olması gerekir. Uygulamalı sınav ile ilgili duyurular, Kariyer Kapısı ve Başkanlığın resmi internet sitesinde ilan edilir.

    Milli saraylar işçi alımı sonuçları nasıl öğrenilir?

    Milli Saraylar İdaresi Başkanlığı'nın işçi alımı sonuçlarını öğrenmek için iki yöntem kullanılabilir: 1. Kariyer Kapısı (isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr). 2. millisaraylar.gov.tr.

    Milli Saraylar Daire Başkanlığı 152 personel alımı ne zaman yapılacak?

    Milli Saraylar Daire Başkanlığı'nın 152 personel alımı, 14-24 Kasım 2024 tarihleri arasında gerçekleştirilmiştir. Yeni bir personel alımının ne zaman yapılacağına dair güncel bilgi için Milli Saraylar İdaresi Başkanlığı'nın resmi internet sitesi olan millisaraylar.gov.tr ziyaret edilebilir.