• Buradasın

    Kolay işverenlik kısım ekleme nasıl yapılır?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Kolay işverenlik kapsamına kısım eklemek için aşağıdaki adımlar izlenmelidir:
    1. SGK İşveren Sistemi Girişi: E-sigorta kullanıcı kodu ve şifresi ile SGK işveren sistemine giriş yapılır 14.
    2. Kolay İşverenlik Ekranı: İşveren sistemi panelinde, ana menüden "KOLAY İŞVERENLİK-SGK Kolay İşverenlik Başvuru/Kayıt İşlemleri" seçeneğine tıklanır 15.
    3. Başvuru: Gerekli bilgiler doldurularak kolay işverenlik başvurusu tamamlanır 15.
    Ayrıca, e-Devlet üzerinden de kolay işverenlik başvurusu yapılabilir 23. Bunun için SGK-Kimlik Doğrulama Hizmetleri menüsünden işyeri tescil ekranlarına giriş yapılması gerekmektedir 23.

    Konuyla ilgili materyaller

    Kolay İşverenlik SGK girişi nasıl yapılır?

    Kolay İşverenlik SGK girişi için aşağıdaki adımlar izlenmelidir: 1. e-Devlet üzerinden "turkiye.gov.tr" adresine giriş yapılır. 2. Kurumlar sekmesinden Sosyal Güvenlik Kurumu seçilir. 3. Kimlik doğrulama hizmetlerinden "İşyeri Bildirgesi (4-a’lı Sigortalı Çalıştırılanlar Yönünden)" linki seçilir ve "Uygulamaya Git" kutucuğu tıklanır. 4. Açılan ekranda "Gerçek Kişi İşyeri Bildirgeleri" sekmesi seçilir. 5. İkamet edilen ilçedeki SGK merkezi seçilir ve bakıcının işe başlayacağı tarih belirtilir. 6. "İleri" denilerek devam edilir. 7. Bakıcının T.C. numarası yazılarak "Sorgula" sekmesi seçilir ve bakıcının bilgileri kontrol edilir. 8. "İleri" tuşuna basılır. 9. Çıktı alınan evrak ile ikamet edilen yerdeki Sosyal Güvenlik Merkezi'nin İşyeri Tescil ve E-Sigorta Servisi'ne en kısa sürede başvurulur. 10. İşyeri tescil onayı alındıktan sonra, internetten beyan girişi ve sigorta prim teşviki tanımlama işlemleri yapılır. Ayrıca, tüm bu işlemler uyg.sgk.gov.tr/IsverenSistemi adresi üzerinden de gerçekleştirilebilir.

    SGK'da işveren işlemleri nasıl yapılır?

    SGK'da işveren işlemleri için aşağıdaki adımlar izlenebilir: 1. İşyeri Tescil Kaydı: İşverenin işçi çalıştırmaya başlamadan önce iş yerini SGK'ya bildirmesi gerekir. 2. İşe Giriş Bildirgesi: İşverenlerin, işe aldıkları her çalışanı işe başlama tarihinde SGK'ya kaydetmesi gerekir. 3. Prim Ödemesi: İşverenler, hem kendi paylarına düşen hem de çalışanın maaşından kesilen sosyal güvenlik primlerini belirlenen süreler içerisinde ödemelidir. SGK işlemleri için ayrıca SGK müdürlüklerinden de destek alınabilir.

    Kolay işverenlikte kısım kodu nedir?

    Kolay işverenlikte kısım kodu hakkında bilgi bulunamadı. Ancak, kolay işverenlik kapsamında konut kapıcılığı işyerlerinde sigortalı çalıştıran işverenler, gün ve kazanç beyanında değişiklik olmadığı sürece, sigortalı için yaptıkları bildirime göre sistem tarafından tahakkuk ettirilecek sigorta primlerini ilgili ayı takip eden ayın sonuna kadar öderler. Kolay işverenliğe geçiş yapmak için, SGK işveren sistemine e-sigorta kullanıcı kodu ve şifre ile giriş sağlayarak kolay işverenlik ekranı vasıtasıyla gerekli işlemler yapılır. Daha fazla bilgi için Sosyal Güvenlik Kurumu'nun resmi web sitesini ziyaret edebilirsiniz.

    Kolay işverenlik sistemi nedir?

    Kolay işverenlik sistemi, apartman ve site yönetimlerinin, konut kapıcıları ve ev hizmetlerinde 10 günden fazla sigortalı çalıştırdıkları kişiler için sigorta işlemlerini internet üzerinden kolayca yapabilmelerini sağlayan bir uygulamadır. Bu uygulama, 1 Mart 2019 tarihinde yürürlüğe girmiştir. Kolay işverenlik sisteminin bazı özellikleri: İşveren, e-devlet üzerinden işyeri tescil başvurusu yaparak otomatik olarak kolay işverenlik kapsamına alınabilir. Aylık prim ve hizmet belgesi veya muhtasar ve prim hizmet beyannamesi verilmez. Sigortalının gün ve kazançlarında değişiklik yapılmadığı sürece, primler takip eden ayın sonuna kadar ödenebilir. Beyan edilen gün veya kazançlarda değişiklik yapıldığında, tahakkuk buna göre güncellenir. Damga vergisi tahakkuku yapılmaz.