• Buradasın

    İşten çıkarken hangi evraklar Excel'de tutulur?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    İşten çıkarken tutulması gereken bazı evraklar şunlardır:
    • Çıkış Bildirgesi: İşçinin işten çıkış nedenini, tarihini ve diğer detayları içerir 14.
    • Bordro ve Ödeme Dekontları: İşçinin son aya ait ücretini gösteren belgeler 1.
    • Tazminatlarla İlgili Evraklar: Kıdem ve ihbar tazminatı hesaplamalarını içerir 14.
    • SGK İşten Ayrılış Bildirgesi: İşçinin sigorta işlemlerinin düzenlenmesi için gereklidir 4.
    • İbraname: İşçinin alacaklarının tam olarak ödendiğini belirten belge 24.
    • Demirbaş Teslim Tutanağı: Çalışanın şirkete ait malzemeleri iade ettiğini gösterir 3.
    Bu evrakların Excel'de tutulmasına dair spesifik bir bilgi bulunmamaktadır. Ancak, belgelerin düzenli ve erişilebilir bir şekilde saklanması için elektronik tablo programları kullanılabilir.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. proje-ornegi.com
        1
      2. iskanunu.com
        2
      3. elogo.com.tr
        3
      4. palmahukuk.com
        4
      5. kolayik.com
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    İşten çıkarma için hangi evrak gerekli?

    İşten çıkarma sürecinde gerekli bazı evraklar: İşten Çıkış Bildirgesi: İşçinin işten ayrılış nedenini, tarihini ve diğer detayları içerir. İbraname: Taraflar arasındaki borç-alacak ilişkisini sonlandırır. Ücret Bordrosu ve Ödeme Dekontları: İşçinin son ayda yaptığı çalışmanın karşılığını gösterir. Hizmet Belgesi: Çalışanın görev süresini ve aldığı hizmetleri kaydeder. Kalan Yıllık İzin Belgeleri: Kullanılmayan izinlerin ödendiğini gösterir. Kira Sözleşmesi (Eğer varsa): İşçinin şirkete ait eşyaları kullandıysa, bu eşyaların iadesi için belge. İşten çıkarma sürecinde hukuki boyutun göz önünde bulundurulması ve gerekirse bir avukattan destek alınması önerilir.
    5 kaynak

    İşten ayrılırken teslim tutanağı tutulur mu?

    Evet, işten ayrılırken teslim tutanağı tutulur. İşten ayrılma sürecinde, çalışanın işyerine ait eşya, araç-gereç veya belgeleri teslim ettiğini gösteren bir devir teslim tutanağı hazırlanır. Bu tutanağın iki asıl suret olarak düzenlenmesi ve işverence imzalanmış bir asıl suretinin işçi tarafından alınması gerekir.
    5 kaynak

    İşten ayrılırken çalışma belgesi almak zorunlu mu?

    Evet, işten ayrılırken çalışma belgesi almak zorunludur. 4857 sayılı İş Kanunu'nun 28. maddesine göre, işverenlerin işten ayrılan her işçiye, yaptığı işi ve ne süredir çalıştığını gösteren bir belge vermesi gerekmektedir. Ayrıca, 6098 sayılı Türk Borçlar Kanunu'nun 426. maddesinde de işverenin, işçinin isteği üzerine her zaman hizmet belgesi vermekle yükümlü olduğu belirtilmektedir.
    5 kaynak