İş günü, tatil günleri dışında kalan, çalışılmak üzere yasayla belirlenmiş gün, çalışma günüdür 3.
İş Kanunu’na göre, iş günü sayılan günler şunlardır:
Bazı sektörlerde, özellikle hizmet sektöründe, hafta sonları da iş günü olarak kabul edilir 1. Bu günlerde çalışanlar için ekstra ücret ödemesi gerçekleştirilebilir 1.
Hukuki uygulamalarda ise iş günü, “Ulusal, resmî ve dini bayram günleri ile yılbaşı, 1 Mayıs, 15 Temmuz ve pazar günleri dışındaki çalışma günlerini” ifade etmektedir 5.
5 kaynaktan alınan bilgiyle göre: