• Buradasın

    İdari tazminat davası kesinleştikten sonra ne olur?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    İdari tazminat davası kesinleştikten sonra, dava sonucunda hükmedilen tazminat miktarının, vekalet ücreti ve yargılama giderlerinin yatırılacağı banka hesabının, davalı idareye bildirilmesi gerekir 3.
    Davalı idare, bu bildirimden itibaren otuz gün içinde ödeme yapmalıdır; eğer ödeme yapılmazsa, karar genel hükümler dairesinde infaz ve icra edilir 3. Bu süreçte, idareden vekalet ücreti talebi dilekçesi, kesinleşen mahkeme kararının bir kopyası ve onaylanmış vekaletname örneği de talep edilir 3.
    İdari tazminat davalarında süreç ve sonuçlar karmaşık olabileceğinden, bir avukattan profesyonel hukuki danışmanlık alınması önerilir.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. sezgenhukuk.com
        1
      2. tuncsuditol.av.tr
        2
      3. harbiyehukuk.com
        3
      4. tahanci.av.tr
        4
      5. mdmhukuk.com
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    İdari dava 1 yılda sonuçlanırsa ne olur?

    İdari davanın 1 yılda sonuçlanması durumunda, dava süreci tamamlanmış olur ve mahkeme kararı kesinleşir.
    5 kaynak

    Tazminat davası sonucu işçi işe iade edilebilir mi?

    Evet, tazminat davası sonucu işçi işe iade edilebilir. İşçinin kıdem tazminatı ve diğer yasal haklarını alması, işe iade davası açma hakkını ortadan kaldırmaz. İşveren, iş sözleşmesini haksız yere feshetmişse, işçi iş mahkemesine başvurarak işe iadesini talep edebilir.
    5 kaynak

    Tazminat kesinleşmeden icra takibi başlatılabilir mi?

    Tazminat davaları, kesinleşmeden de icra takibi başlatılabilecek davalar arasında yer alır. Ancak, bazı tazminat türleri için kesinleşme şartı aranmaktadır: - Boşanma davasından kaynaklanan maddi tazminat ve manevi tazminat talepleri, ancak boşanma kararı kesinleştikten sonra icra yoluyla istenebilir. - Aslın rejimine tabi olan tazminat talepleri, yani boşanma davası sebebiyle istenen tazminatlar da aynı kurala tabidir.
    5 kaynak

    Tazminat davası 2 yıl sonra sonuçlanırsa zamdan etkilenir mi?

    Tazminat davasının 2 yıl sonra sonuçlanması, davanın açıldığı tarihteki ücret üzerinden hesaplama yapılacağı için zamdan etkilenmez. Kıdem tazminatı, işçinin son brüt maaşı üzerinden hesaplanır ve bu hesaplama, davanın sonuçlandığı tarihe değil, iş akdinin sona erdiği tarihe göre yapılır. Ancak, faiz hesaplaması farklı olabilir. Gecikme durumunda, mevduata uygulanan en yüksek faiz oranı üzerinden hesaplama yapılır ve bu oran, davanın sonuçlandığı tarihe değil, iş akdinin sona erdiği tarihten itibaren işlemeye başlar.
    5 kaynak

    Tazminat ödeme süresi geçerse ne olur?

    Kıdem tazminatının ödeme süresi geçerse, işçi aşağıdaki adımları izleyebilir: İhtarname göndermek. Arabuluculuk başvurusu yapmak. Dava açmak. Kıdem tazminatının ödenmesi için kesin olarak belirlenmiş bir süre yoktur, ancak kural olarak derhal ödenmesi gerekir. Yasal süreçlerin sonuçlanmasının zaman aldığı göz önünde bulundurularak, bir iş hukuku avukatından destek alınması önerilir.
    5 kaynak

    Tazminat davası parası ne zaman yatar?

    Tazminat davası sonucunda alınacak paranın ne zaman yatacağı, davanın türüne ve mahkemenin kararına bağlı olarak değişir. Kıdem tazminatı: İşten çıkarılan bir işçinin kıdem tazminatı, iş sözleşmesinin sona ermesinden itibaren en geç 30 gün içinde ödenmelidir. Maddi ve manevi tazminat: Tazminat davaları yerel mahkemede ortalama 1,5-2 yıl gibi bir sürede sonuçlanır. Tazminat davası sürecinde doğru bilgi ve hukuki destek almak için bir avukata danışılması önerilir.
    5 kaynak