• Buradasın

    Geçici görevde gece yevmiyesi nasıl hesaplanır?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Geçici görevde gece yevmiyesi, 6245 sayılı Harcırah Kanunu'nun 39. maddesine göre hesaplanır 14. Bu maddeye göre:
    • Öğle (saat 13.00) ve akşam (saat 19.00) yemek zamanlarından birini geçirenlere yevmiyelerinin 1/3'ü ödenir 4.
    • İkisini de geçirenlere yevmiyelerinin 2/3'ü ödenir 4.
    • Geceyi de geçirenlere ise tam yevmiye verilir 4.
    Dolayısıyla, geçici görevli kişinin geceyi geçirdiği durumlarda, yevmiyesinin tamamı ödenir.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. stratejigelistirme.diyanet.gov.tr
        1
      2. yolluk.hesaplama.net
        2
      3. gorev.gen.tr
        3
      4. mevzuatinyeri.com
        4
      5. saglikpersonelihaber.net
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Geçici görevlendirmede konaklama ücreti nasıl hesaplanır?

    Geçici görevlendirmede konaklama ücreti, çeşitli faktörlere bağlı olarak hesaplanır: 1. Görev Süresi: Konaklama ücretinin hesaplanmasında görev süresi önemli bir rol oynar. 2. Görev Yeri: Görevin yapıldığı yerin yaşam maliyeti, konaklama ücretini doğrudan etkiler. 3. Konaklama Belgesi: Konaklama bedelinin ödenebilmesi için yatacak yer temini karşılığında alınan fatura veya fatura yerine geçen belge gereklidir. Örnek Hesaplama: Bir çalışanın 5 gün boyunca İstanbul'da görevlendirildiğini ve günlük konaklama masrafının 200 TL olduğunu varsayalım. Bu durumda, konaklama ücreti şu şekilde hesaplanır: 5 gün x 200 TL = 1000 TL.
    5 kaynak

    Geçici görev yolluğu nasıl hesaplanır?

    Geçici görev yolluğu hesaplaması, birkaç aşamada gerçekleştirilir: 1. Görev süresinin belirlenmesi. 2. Ulaşım ve konaklama giderlerinin tahmini. 3. Günlük harcırah oranlarının tespiti. 4. Toplam maliyetin hesaplanması. Hesaplama sürecinde doğru bilgilerin sağlanması ve belgelendirmenin doğru şekilde yapılması önemlidir.
    5 kaynak

    Geçici görevlendirmede yolluk hangi saatler arası hesaplanır?

    Geçici görevlendirmede yolluk, görevlendirme tarihinden itibaren hesaplanır. Harcırah Kanunu'na göre, geçici görevlerde görevlendirme tarihinden itibaren aynı yer ve aynı iş için bir yılda toplam 180 ödeme sınırı vardır. Ayrıca, personelin geçici görev mahalline giderken yolda geçirdiği süreler ve geçici görev yerinde geçirdiği süreler için de yolluk (gündelik) ödenir. Örneğin, sabah 08.00'de gidilen ve saat 13.00'ten önce dönülen bir geçici görevlendirmede gündelik ödenmez, sadece yol masrafı verilir.
    5 kaynak

    Geçici görevlendirmede maaş nasıl hesaplanır?

    Geçici görevlendirmede maaş hesaplaması, çalışanın mevcut maaşı, yeni görevdeki sorumlulukları ve görev süresi gibi unsurlara bağlıdır. Hesaplama yöntemleri: Oran yöntemi: Çalışanın mevcut maaşının, geçici görevdeki pozisyona göre belirli bir oranla artırılmasıyla hesaplanır. Görev değişikliği yöntemi: Çalışanın üstlendiği yeni görev ile mevcut görev arasındaki fark göz önünde bulundurularak bir ücret belirlenir. Performans bazlı yöntem: Çalışanın geçici görevlendirme süresince gösterdiği performansa göre ücretin artırılması veya azaltılması söz konusu olabilir. Ayrıca, geçici görevlendirilen personel, geçici görevlendirildikleri süre boyunca kurumlarından aylıksız/ücretsiz izinli sayılır ve geçici görevlendirme süreleri terfi ve emekliliklerinde hesaba katılır. Geçici görevlendirme ücretinin belirlenmesinde, ilgili yasal düzenlemeler ve kurum politikaları da dikkate alınmalıdır. Daha detaylı bilgi için görev yapılan kurumun insan kaynakları birimi ile iletişime geçilmesi önerilir.
    5 kaynak