• Buradasın

    Ekip izinleri ne zaman sıfırlanır?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Ekip izinleri, genellikle yıllık izin hakkı ile ilişkilidir ve bu hak, işçinin işyerinde çalışmaya başladığı günden itibaren bir yıl sonra doğar 1. Dolayısıyla, ekip izinleri de bu bir yıllık sürenin sonunda sıfırlanır.
    Yıllık izin süreleri, çalışanın hizmet süresine göre değişir:
    • 1 yıldan 5 yıla kadar (5 yıl dahil) hizmet süresi olan çalışanlar için 14 gün 1.
    • 5 yıldan 15 yıla kadar hizmet süresi olan çalışanlar için 20 gün 1.
    • 15 yıl ve üzeri hizmet süresi olan çalışanlar için 26 gün 1.
    Bu süreler asgari olup, iş sözleşmesi veya toplu iş sözleşmesi ile artırılabilir 1.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    Biriken izinler ne zaman silinir?

    Biriken izinler, kullanılmadıkları takdirde silinmez ve her yıl bir sonraki döneme aktarılır.

    Kullanılmayan izinler ne zaman silinir?

    Kullanılmayan izinler, işçinin iş sözleşmesinin sona erdiği tarihte silinir. Devlet memurları için, 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre, cari yıl ile bir önceki yıl hariç, önceki yıllara ait kullanılmayan izin hakları yanar. İşçilere ise, 4857 Sayılı İş Kanunu'na göre, kullanılmayan yıllık izinler silinmez, işçinin hakkı olarak saklı kalır ve iş sözleşmesinin sona ermesiyle birlikte ödenir.

    Ekip portalda izin listesi nasıl bakılır?

    Ekip Portal'da izin listesine bakmak için şu adımlar izlenir: 1. Portala Giriş: Ekip Portal'a, ekipportal.saglik.gov.tr adresi üzerinden Sağlık Bakanlığı çalışanı olarak giriş yapılır. 2. Uygulamalar Sekmesi: Portalın "Uygulamalar" sekmesine tıklanır. 3. İzin Yönetimi: "İzin Yönetimi" modülüne girilir. 4. İzin Talep Listesi: "İzin Talep Listesi" butonuna tıklanarak geçmiş izin talepleri görüntülenir.

    Ekip izni kaç gün?

    Ekip izni süresi, çalışanın kıdemine ve yaşına göre değişiklik gösterir. 4857 sayılı İş Kanunu'na göre: 1 yıldan 5 yıla kadar çalışan işçilere 14 gün yıllık ücretli izin verilir. 5 yıldan 15 yıla kadar çalışan işçilere 20 gün yıllık ücretli izin verilir. 15 yıl ve üzeri çalışan işçilere 26 gün yıllık ücretli izin verilir. 18 yaş altı ve 50 yaş üstü çalışanlara hizmet süresine bakılmaksızın en az 20 gün yıllık ücretli izin verilir. Bu süreler asgari olup, iş sözleşmesi veya toplu iş sözleşmesi ile artırılabilir.