İşten çıkış kodları, çalışanın iş yerinden hangi nedenle ayrıldığını gösteren resmi tanımlamalardır 1. Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) tarafından belirlenen bu kodlar, her çalışanın işten çıkış şekline göre atanır 12.
Bazı işten çıkış kodları ve anlamları:
- 1: Deneme süresi içinde işverenin iş akdini sonlandırması 1.
- 3: İşçinin belirsiz süreli iş sözleşmesini kendi isteğiyle feshetmesi (istifa) 12.
- 4: İşverenin, haklı bir neden göstermeden belirsiz süreli sözleşmeyi feshetmesi 12.
- 5: Belirli süreli sözleşmenin süresinin sona ermesiyle iş ilişkisinin bitmesi 12.
- 8: Çalışanın emeklilik veya toptan ödeme nedeniyle işten ayrılması 12.
- 10: Çalışanın vefatı nedeniyle iş sözleşmesinin sonlanması 13.
- 12: Çalışanın askerlik görevini yerine getirmek üzere işten ayrılması 13.
- 13: Kadın işçinin evlilik nedeniyle işten ayrılması (evlilik tarihinden itibaren bir yıl içinde) 13.
- 15: Toplu işçi çıkarımı kapsamında yapılan işten çıkışlar 13.
- 22: Diğer nedenler; yukarıdaki kodlardan hiçbirine uymayan işten ayrılma durumları 13.
5 kaynaktan alınan bilgiyle göre: