• Buradasın

    Bağ-Kur kaydı nasıl silinir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Bağ-Kur kaydının silinmesi için aşağıdaki adımlar izlenmelidir:
    1. Aktif Bağ-Kur Kaydı ve Prim Ödemeleri: Bağ-Kur kaydının silinmesi için kaydın aktif olması ve tüm prim ödemelerinin yapılmış olması gerekmektedir 13.
    2. SGK Başvurusu: Sosyal Güvenlik Kurumu'na (SGK) başvuru yapılmalıdır. Bu başvuru, e-Devlet üzerinden veya doğrudan SGK il/ilçe müdürlüklerinden yapılabilir 13.
    3. Gerekli Belgeler: Kimlik fotokopisi, SGK hizmet dökümü ve vergi kaydınızı gösteren belgeler sunulmalıdır 13.
    Ayrıca, Bağ-Kur kaydının silinmesi sonrası geçmişe dönük prim borçları varsa, bu borçların ödenmesi gerekmektedir 1.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. sgksor.com
        1
      2. sgkbilgisi.com
        2
      3. ssk.biz.tr
        3
      4. yardimbasvurusu.com
        4
      5. isvesosyalguvenlik.com
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    E-devletten sicil silme nasıl yapılır?

    E-Devlet üzerinden adli sicil kaydının silinmesi için aşağıdaki adımlar izlenmelidir: 1. E-Devlet Kapısı sistemine T.C. kimlik numarası ve şifre ile giriş yapılır. 2. Arama kutusuna "Adli Sicil" yazılarak "Adli Sicil Kaydı Sorgulama" hizmetine gidilir. 3. Mevcut kayıtlar kontrol edilir ve silinmesi istenen kayıtlarla ilgili bilgiler incelenir. 4. Adli Sicil ve İstatistik Genel Müdürlüğü'ne yönelik dilekçe hazırlamak için "Adli Sicil Kaydı Silme ve Düzeltme Talebi" seçeneği seçilir. 5. Gerekli belgeler (mahkeme kararı, ceza infaz belgesi, kimlik fotokopisi) hazırlanır. 6. Belgeler fiziki veya elektronik olarak (posta veya E-Devlet üzerinden) ilgili kuruma gönderilir. Adli sicil kaydının silinmesi, hukuki bir prosedür olup belirli koşulların sağlanmasını gerektirir.
    5 kaynak

    Bağ-Kur gün sildirme nasıl yapılır?

    Bağ-Kur gün sildirme işlemi, kanunen belirlenen dönem ve öncesi prim borçları için şu şekilde yapılabilir: 1. Başvuru Yöntemleri: - SGK Merkezlerine Başvuru: 4B dosyanızın olduğu Sosyal Güvenlik Merkezi’ne elden veya posta yoluyla başvuru yapılabilir. - e-Devlet Üzerinden Başvuru: turkiye.gov.tr adresinden "SGK Yapılandırma Başvurusu" yapılarak başvuru gerçekleştirilebilir. 2. Gerekli Belgeler: - Kimlik belgesi (T.C. kimlik kartı). - SGK sicil numarası (4B tescil numarası). - Varsa vergi levhası veya çiftçi kayıt belgesi. 3. Şartlar: - Borçlu olma süresi iki yıldan fazla olmalıdır. Bu işlem, 7440 sayılı yapılandırma kanunu kapsamında değerlendirilmektedir.
    5 kaynak

    Şahıs şirketi kapatılırsa Bağ-Kur silinir mi?

    Şahıs şirketi kapatıldığında Bağ-Kur borcu silinmez. İş yerinin kapatılması ile birlikte zorunluluk kapsamında Bağkur prim tahakkuku durur. Eski yıllara ait prim borcu silinmez.
    5 kaynak

    Bağkur 3 ay ödenmezse silinir mi?

    Bağkur primleri 3 ay ödenmezse, prim borçları silinmez. Eğer prim borçları yapılandırılmazsa ve 12 aydan fazla ödeme yapılmazsa, isteğe bağlı Bağkur kapsamındakiler için 12 aylık kısma ait borçlar silinir ve hizmetler de iptal edilir.
    5 kaynak

    Bağ-Kur nasıl dondurulur?

    Bağ-Kur (4/B) sigortalılığının dondurulması için özel bir işlem bulunmamaktadır. Bunun için yapılması gerekenler: 1. Ziraat Odası kaydının silinmesi: Tarımsal faaliyete ara verildiğinde, Ziraat Odasından kaydının silinmesi gerekmektedir. 2. SGK'ya başvuru: İlgili resmi belgelerle birlikte SGK Müdürlüğüne başvurup Bağ-Kur sigortalılığının sona erdirilmesini talep etmek. Ayrıca, sigortalılık muafiyet belgesi alarak da prim borcunun birikmesini durdurmak mümkündür.
    5 kaynak

    Bağ-Kur ihya kaç yıl ödenmezse silinir?

    Bağ-Kur ihya işlemi, 12 aydan fazla prim borcu olan kişiler için geçerlidir.
    5 kaynak

    Bağ-Kura kayıtlı iken işten çıkarılanlar ne yapmalı?

    Bağ-Kura kayıtlı iken işten çıkarılanların yapması gerekenler: İhtarname çekmek: İşten çıkarıldığını ve kusurunun olmadığını belirterek ödenmemiş haklarını talep eden bir ihtarname noterden çekilmelidir. Evrak toplamak: Ücret bordroları, puantaj cetvelleri, mesai çizelgeleri ve tutanaklar gibi yazılı deliller hazırlanmalıdır. Tanık hazırlamak: İş mahkemelerinde tanık dinletilmesi önemli olduğundan, haksızlıklara şahit olan kişilerle görüşülerek tanık listesi oluşturulmalıdır. İşe iade davası açmak: İşçinin en az 6 aylık kıdemi ve işyerinde en az 30 işçi çalışıyorsa işe iade davası açılabilir. Diğer alacakların talep edilmesi: İşe iade davası sonucunda ödenmemiş genel tatil ve bayram ücreti, fazla çalışma ücreti, hafta tatili ücreti, yıllık izin ücreti gibi alacaklar da talep edilebilir. Ayrıca, dava açmadan önce zorunlu arabuluculuk başvurusu yapılmalıdır.
    5 kaynak