• Buradasın

    Askerlikte geçen süre yıllık izinde nasıl değerlendirilir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Askerlikte geçen süre, yıllık izin hesabında dikkate alınmaz 1. Çünkü askerlik süresince hizmet akdi askıda sayılır 1.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. oncuisguvenligi.com
        1
      2. mevzuattakip.com.tr
        2
      3. personeldb.kayseri.edu.tr
        3
      4. alitezel.com.tr
        4
      5. pgm.adalet.gov.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Askerde 30 gün izin nasıl kullanılır?

    Askerlikte 30 gün izin, yıllık planlı izin olarak kullanılır ve şu şekilde kullanılır: 1. İzin Talebi: Asker, kurumuna bir dilekçe ile başvurarak izin talep eder. 2. İzin Onayı: Dilekçe ekinde "Askerlik Sevk Belgesi" sunulduktan sonra, sevk tarihinden itibaren 30 gün boyunca ücretsiz izinli sayılır. 3. Dönüş: Terhis olduktan sonra, asker, terhis tarihinden itibaren 30 gün içinde görevine dönmek üzere kurumuna başvurmalıdır. Ayrıca, kısa süreli mazeretler için 15 güne kadar yıllık mazeret izni de verilebilir.
    5 kaynak

    Askerde geçen süre kıdeme sayılır mı?

    Askerde geçen süre, kıdeme sadece kamu işçilerinde sayılır. Kamu işçilerinde, askerlik borçlanması yapılan süreler kıdem tazminatına esas süreden sayılır ve bu durum Yargıtay kararlarıyla da doğrulanmıştır.
    5 kaynak

    Askerlikte yol izni birliğe teslimden itibaren mi?

    Askerlikte yol izni, birliğe teslimden itibaren değil, askerlik şubelerinden eğitim birliklerine sevk sırasında verilir.
    5 kaynak

    Askerlik yıllık izinden düşer mi?

    Askerlik süresi, işçinin yıllık izin hakkından düşmez. 4857 sayılı İş Kanunu'na göre, askerlik görevi sırasında fiilen çalışılmadığı için bu dönemde yıllık izin kullanılamaz, ancak askerlik süresi işçinin kıdemine eklenir.
    5 kaynak

    Askerlikte kaç gün izin var?

    Askerlikte izin günleri, askerlik süresine göre değişiklik göstermektedir: - Kısa dönem askerlikte (6 ay) her ay için 2 gün izin hakkı bulunmaktadır, toplamda 12 gün izin yapılır. - Uzun dönem askerlikte (12 ay) ise her ay için 1 gün izin hakkı verilir, böylece toplamda 24 gün izin yapılır. Ayrıca, ölüm izni 10 gün, evci izni ise Cuma akşamından Pazar akşam yoklamasına kadar 2 gün sürmektedir.
    5 kaynak

    Askerlik izni nasıl eklenir?

    Askerlik izni eklemek için memurların izlemesi gereken adımlar şunlardır: 1. İlgili Kuruma Başvuru: Memurlar, askerlik izni almak için öncelikle çalıştıkları kurumun insan kaynakları veya personel dairesine başvuruda bulunmalıdır. 2. Gerekli Belgeler: Başvuru sırasında, askere gitmek için gerekli olan belgelerin (askerlik dönüş belgesi, sağlık raporu gibi) sunulması gerekebilir. 3. Dilekçe Yazma: Memur, askerlik izni talebini belirten resmi bir dilekçe yazmalıdır. 4. Dilekçenin Sunulması: Dilekçe, ilgili birime teslim edilmeli ve alınan belgelerin bir kopyası için teslim alındığına dair bir onay alınmalıdır. 5. Değerlendirme Süreci: Kurum, memurun başvurusunu değerlendirir ve onaylandıktan sonra memura resmi bir onay belgesi verilir. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre, memurlar sevk tarihinden geçerli olmak üzere terhis tarihine kadar ücretsiz izinli sayılırlar.
    5 kaynak

    Askerlik dönüşü izin hakkı nasıl kullanılır?

    Askerlik dönüşü izin hakkı, işçinin askerlik görevini tamamladıktan sonra eski işine geri dönebilme hakkını ifade eder. Bu hak şu şekilde kullanılır: 1. İşverene Başvuru: İşçi, askerlik görevinin sona erdiği tarihten itibaren iki ay içerisinde işverene başvurarak işe geri dönmek istediğini bildirmelidir. 2. İşverenin Yükümlülüğü: İşveren, bu talebi karşılamak zorundadır ve işçiyi eski işinde veya benzeri bir işte boş yer varsa derhal, yoksa boşalacak ilk işe başka isteklilere tercih ederek işe almak zorundadır. 3. Tazminat Hakkı: İşveren, bu yükümlülüğe uymazsa, işe alınma isteğinde bulunan işçiye üç aylık ücreti tutarında tazminat ödemekle yükümlü olur. Bu süreçte, işçinin askerlik sevk belgesini ve terhis belgesini işverene sunması gerekmektedir.
    5 kaynak