• Buradasın

    Stajerlerin uyması gereken kurallar nelerdir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Stajyerlerin uyması gereken bazı genel kurallar şunlardır:
    1. İşe Devam ve Mesai Saatleri: Stajyerler, belirlenen mesai saatlerine riayet etmeli ve izinsiz olarak kurumu terk etmemelidir 13.
    2. Gizlilik: Staj yaptıkları kurumun gizliliği ve evrak güvenliği kurallarına uymalı, resmi evrakları dışarıya çıkarmamalıdır 13.
    3. Davranış Kuralları: Kurum içinde ve dışında amirleri ve diğer çalışanlarla protokol ve sosyal davranış kuralları çerçevesinde hareket etmelidir 1.
    4. Eğitim ve Raporlama: Eğitim Dairesi Başkanlığı tarafından verilen görevleri yerine getirmeli, staj süresinin sonunda hazırladıkları raporu teslim etmelidir 1.
    5. Sır Saklama Yükümlülüğü: Çalıştıkları işletmeye dair öğrendikleri gizli bilgileri üçüncü kişilerle paylaşmamalıdır 2.
    6. Sigorta: Stajyerlerin iş kazası ve meslek hastalığı sigorta primleri, bağlı bulundukları öğretim kurumu tarafından ödenmelidir 3.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    Stajerler ne iş yapar?

    Stajerler, iş deneyimi kazanmak veya bir yeterlilik için gereklilikleri yerine getirmek amacıyla çeşitli görevler üstlenirler. Genel olarak stajerlerin yaptığı işler şunlardır: Yazı işleri ile ilgili görevler: PowerPoint sunumları oluşturmak, raporlar hazırlamak, reklam öğeleri tasarlamak, eğilimleri araştırmak. Sosyal medya ve e-posta yönetimi: Sosyal medya hesaplarını yönetmek, müşterilere e-posta yazmak, müşterilerle telefonda konuşmak. Etkinlik ayarlama: Önemli etkinliklerin zamanlamasını denetlemek, organizasyonun detaylarını hazırlamak. Araştırma yapma: Şirket için araştırma rolüne yerleştirilmek ve yeni bir projeye bakarak tavsiyeler sunmak. Dosyalama ve arşivleme: Ofis içinde verilen basit idari görevleri yerine getirmek. Stajerler ayrıca, ekip projelerine katılmak ve şirket hakkında daha fazla bilgi edinmek için farklı ekip üyeleriyle yakın çalışmak gibi ek görevler de üstlenebilirler.

    Stajyerler hangi işlemleri yapamaz?

    Stajyerler, staj yaptıkları alana ve stajın türüne göre belirli işlemleri yapamazlar. Genel olarak, stajyerlerin yapamayacağı işlemler şunlardır: 1. Fazla Mesai: 18 yaşından küçük stajyerler, sanayi sektöründe saat 22:00'den sonra çalıştırılamaz. 2. Yasal İşler: Devlet memurları ve ücret karşılığı bir işte çalışanlar, avukatlık stajını ücretli olarak yapamazlar ve baro levhasına yazılamazlar. 3. Bağımsız Çalışma: Stajyerler, meslek onurunu zedeleyecek davranışlardan kaçınmak zorundadır ve bağımsız olarak iş yapamazlar. 4. Tam Zamanlı Çalışma: Staj kesintisiz olarak yapılır ve stajyerlerin haklı nedenlerle devam edemediği günler tamamlattırılır.

    Stajyerin yanında olması gerekenler nelerdir?

    Stajyerin yanında olması gerekenler şunlardır: 1. İşyeri Kurallarına Uyum: Stajyerler, çalıştıkları işyerinin kurallarına ve hiyerarşisine uymalıdır. 2. Sadakat ve Saygı: İşverenlerine ve mesai arkadaşlarına karşı saygılı ve sadık olmalıdırlar. 3. Öğrenmeye Açık Olmak: Stajyerler, yeni bilgileri edinmek için fırsatları değerlendirmeli ve öğrenmeye açık olmalıdır. 4. Zaman Yönetimi: İşlerini belirli bir zaman diliminde tamamlamayı alışkanlık haline getirmelidirler. 5. İletişim Becerileri: Etkili iletişim kurma becerilerini geliştirmeli ve profesyonel ortamlarda nasıl iletişim kuracaklarını öğrenmelidirler. 6. Teknik Yetenekler: Kullanacakları programları ve temel araçları bilmeli ve basit işlemleri yapabilmelidirler. 7. Referanslar: Staj yaptıkları yerlerden alacakları referanslar, iş başvurularında büyük önem taşır.

    Stajyer öğrenciler nasıl çalışır?

    Stajyer öğrenciler, çalıştıkları kurumda çeşitli görevler ve sorumluluklar üstlenirler. Genel olarak stajyer öğrencilerin çalıştığı alanlar şunlardır: Gözlem ve öğrenme: İşyerinin işleyişi, farklı departmanların çalışmaları ve sektörle ilgili genel bilgiler hakkında bilgi edinirler. Yardımcı görevler: Dosyalama, arşivleme, rapor ve sunum hazırlama, telefon görüşmeleri ve e-posta iletişimi gibi rutin işlerde sorumluluk alırlar. Proje çalışmaları: Belirli bir sorunu çözmeye veya hedefe ulaşmaya yönelik projelerde yer alabilirler. Araştırma ve raporlama: Staj yaptıkları alanla ilgili araştırma yapar ve bulgularını raporlarlar. Sunum yapma: Çalışmaları, gözlemleri ve bulguları yöneticilerine, iş arkadaşlarına sunarlar. Ayrıca, stajyerler iş etiği, zaman yönetimi ve iletişim becerilerini de geliştirme fırsatı bulurlar.

    Staj yasası kimleri kapsıyor?

    Staj yasası, kamu kurum ve kuruluşlarının kadro veya pozisyonlarında görev yapanları ve sigortalı olarak çalışanları kapsamaktadır.

    Stajda her gün için ne yazılır?

    Stajda her gün için staj defterine yazılması gerekenler şunlardır: 1. Tarih ve Gün: Her günün tarihi ve hangi gün staj yapıldığı belirtilir. 2. Faaliyetler: O gün yapılan işler ve görevler detaylı bir şekilde yazılır. 3. Öğrenilen Bilgiler: Gün içinde öğrenilen yeni bilgiler veya kazanılan beceriler yazılır. 4. Projeler ve Katkılar: Staj sırasında yer alınan projeler ve bu projelere olan katkılar belirtilir. 5. Gözlemler ve Geri Bildirimler: İş yerinde gözlemlenen çalışma ortamı, iş yapış şekilleri ve alınan geri bildirimler kaydedilir. Bu bilgiler, staj sürecinin düzenli ve sistematik bir şekilde takip edilmesini sağlar.

    Staj için hangi belgeler gerekli?

    Staj başvurusu için gerekli belgeler, işveren veya staj yapılan kuruma göre değişiklik gösterebilir. Genel olarak istenen belgeler şunlardır: 1. Staj Başvuru Formu: İşverenin veya staj yapılan kurumun hazırladığı formu doldurmak gereklidir. 2. Özgeçmiş: Güncel ve detaylı bir özgeçmiş hazırlamak önemlidir. 3. Akademik Transkript: Mezun olunan okul veya fakültenin resmi transkript belgesi gerekebilir. 4. Referans Mektupları: Akademik veya iş referansları, ilgili kişilerin staj başvurusu hakkındaki düşüncelerini gösteren mektuplar olabilir. 5. Sigorta: Stajyer sigortası belgesi, işveren veya staj yapılan kurum tarafından sağlanabilir. 6. Kimlik Belgesi: Kimlik veya pasaport gibi resmi bir kimlik belgesi gerekebilir. 7. Fotoğraf: Başvuruya bir adet fotoğraf eklemek istenebilir. 8. Motivasyon Mektubu: Staj başvurusu için bir motivasyon mektubu hazırlamanız gerekebilir. 9. Başvuru Ücreti: Bazı işverenler veya staj yapılan kurumlar başvuru ücreti alabilirler. Bu belgelerin tamamı, işveren veya staj yapılan kurumun web sitesinde veya başvuru formunda yer alabilir.