Hazırlama, Tamamlama ve Temizleme İşleri Yönetmeliği, bir işyerinde yürütülen asıl işin düzenli, sağlıklı ve güvenli bir şekilde sürdürülebilmesi için yapılması zorunlu olan bu işlerdeki çalışma koşullarını düzenler. Yönetmeliğin bazı önemli maddeleri: - Çalıştırma koşulu: Hazırlama, tamamlama ve temizleme işleri, teknik bir zorunluluk bulunduğunda veya asıl işin yürütümü sırasında yapılması sağlık ve güvenlik yönünden sakıncalı olduğunda yaptırılabilir. - Çalıştırma süresi: Asıl iş için belirlenmiş olan günlük çalışma sürelerine ek olarak, bu sürelerin başlama saatlerinden önce veya bitme saatlerinden sonra işçiler günde en çok iki saat daha çalıştırılabilir. - İşçi sayısı: Çalışanı 100'den fazla olan işyerlerinde, toplam işçi sayısının yüzde onundan fazla hazırlama, tamamlama ve temizleme işçisi çalıştırılamaz. - Ekip başı: Bu işlerin yürütülmesi sırasında, işveren tarafından deneyimli bir işçinin ekip başı olarak görevlendirilmesi esastır. - İş sağlığı ve güvenliği: İşverenler, iş sağlığı ve güvenliğinin sağlanması için gerekli her türlü önlemi almak ve işçilerin gerekli eğitimi almalarını sağlamakla yükümlüdür.