• Buradasın

    Yeni işçi sınıfı teorisi nedir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Yeni işçi sınıfı teorisi, geleneksel işçi sınıfından farklı olarak, kariyer sorumluluğunu üstlenen ve iş değiştirmeyi kariyer gelişimi için olumlu bir davranış olarak gören bir işçi grubunu tanımlar 1.
    Bu teori, aşağıdaki özelliklerle karakterize edilir:
    • Bağlılık algısı: Yeni işçi sınıfı, bağlılığı, aynı organizasyonda geçirdikleri süreye değil, organizasyona yaptıkları katkının derecesine bağlar 1.
    • Eğitim ve nitelik: Nitelikli işgücü oranı artmış, özellikle bilgi işçileri ve profesyoneller işçi sınıfının önemli bir parçası haline gelmiştir 35.
    • Teknolojik değişim: Üretim araçlarındaki teknolojik gelişmeler, emek süreçlerini dönüştürmüş ve yeni prestijli pozisyonların ortaya çıkmasına neden olmuştur 3.
    Ayrıca, prekarya kavramı da yeni işçi sınıfı tartışmalarına dahil edilmekte ve güvencesiz işlerde çalışan bir sınıfı ifade etmektedir 3.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    Kimler işçi olarak kabul edilir?

    İşçi olarak kabul edilen kişiler: Bir işverene bağlı olarak çalışanlar; İş sözleşmesiyle işe alınanlar; Aylık ya da haftalık bir ücret karşılığı çalışanlar; Emir-komuta zincirine uyanlar. İşçi statüsünde olmayan kişiler: Memurlar ve kamu görevlileri; Deniz ve hava taşıma işlerinde çalışanlar; Ev hizmetlerinde çalışanlar; Çıraklar ve stajyerler (tam işçi haklarına sahip değillerdir).

    İşçi sınıfı kimlerden oluşur?

    İşçi sınıfı, Marksist terminolojide üretim araçlarına sahip olmayan ve geçimini emek gücünü satarak sağlayan insanlardan oluşur. İşçi sınıfının temel bileşenleri: - Sanayi işçileri: İmalat, madencilik, enerji gibi sektörlerde çalışanlar. - Tarım işçileri: Çiftçiler ve benzeri. - Hizmet sektörü çalışanları: Beyaz ve mavi yakalı işçiler, öğretmenler gibi. - Ulaşım işçileri: Taşımacılık ve komünikasyon sektöründe çalışanlar. Ayrıca, üretken olmayan işçiler de geniş anlamda işçi sınıfına dahil edilebilir.

    Birincil iş gücü piyasası nedir?

    Birincil iş gücü piyasası, işgücü piyasasının katmanlı yapılanmasında yer alan ve şu özelliklerle tanımlanan bir piyasadır: Yüksek motivasyonlu ve nitelikli işçiler. Yüksek ücretler. İyi çalışma koşulları. Sürekli istihdam ve kariyer beklentileri. Bu piyasada çalışanlar genellikle yüksek eğitim ve beceri seviyesine sahip bireylerdir. Birincil iş gücü piyasası, ikincil (çevresel) iş gücü piyasasıyla karşılaştırılır; ikincil piyasada daha fazla niteliksiz işçi, düşük ücretler, kötü çalışma koşulları ve yüksek işgücü devri oranları görülür.