• Buradasın

    Ulusal Staj Programı'nda maaş neye göre veriliyor?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Ulusal Staj Programı'nda maaş, stajyerin eğitim aldığı alana ve staj türüne göre belirlenir 13.
    Genel olarak, stajyer maaşı, her yıl açıklanan net asgari ücretin %30’u oranında hesaplanır 13. Bu hesaplama şu formülle yapılır:
    Stajyer Maaşı = Net Asgari Ücret x %30 13.
    Ayrıca, devlet desteği de söz konusudur; işletmede çalışan personel sayısına göre, stajyer maaşının bir kısmı devlet tarafından karşılanır 13.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. eleman.net
        1
      2. kariyermerkezi.yasar.edu.tr
        2
      3. idenfit.com
        3
      4. kolayik.com
        4
      5. isinolsun.com
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Ulusal staj programı neye göre belirlenir?

    Ulusal Staj Programı, adayların akademik/mesleki, sanatsal/sosyal ve sportif yeterliliklerine göre belirlenir. Bu değerlendirme sürecinde: - Aday Başvuru Formu üzerinden adayların bilgileri ve belgeleri incelenir. - e-Devlet bilgileri ve beyanları kontrol edilir. - Yükseköğretim kurumunun kariyer merkezi yetkilileri ve ilgili diğer kurum/kuruluşlar, başvuruları değerlendirir. Programa başvuru şartları arasında, öğrencilerin belirli bir not ortalamasına sahip olmaları ve staj yapacakları sınıfta bulunmaları da yer alır.
    5 kaynak

    Ulusal staj programı ne işe yarar?

    Ulusal Staj Programı (USP), gençlere istihdam edilebilirliklerini artırmak ve kariyer gelişimlerini desteklemek amacıyla sunulan bir programdır. Programın başlıca faydaları: - Fırsat eşitliği: Kamu kurumları ve özel sektör kuruluşlarında staj yapma imkanı sunarak tüm bölümlere kariyer olanaklarını erişilebilir hale getirir. - Mesleki gelişim: Öğrencilerin mesleki becerilerini artırmalarına ve iş dünyasının dinamiklerini tanımalarına yardımcı olur. - Uluslararası tanınma: Program, yurt dışında da beğeni ile takip edilmekte ve OECD tarafından örnek uygulama olarak gösterilmektedir.
    5 kaynak

    Stajyer maaş ödemesi nasıl yapılır?

    Stajyer maaş ödemesi, her yıl belirlenen net asgari ücretin %30'u oranında yapılır. Ödeme süreci şu şekildedir: 1. Banka Hesabı Açma: Stajyerler, işverenin belirlediği bankaya giderek hesap açtırır. 2. Ödeme Tarihi: Maaşlar genellikle her ayın 10'unda ödenir. 3. Devlet Desteği: İşletmenin personel sayısına göre, stajyer maaşının bir kısmı devlet tarafından karşılanır. Bu ödemeler, staj yapılan kurumun koşullarına ve stajyerin statüsüne göre değişiklik gösterebilir.
    5 kaynak

    Ulusal Staj Programına kimler başvurabilir?

    Ulusal Staj Programı'na başvurabilecek kişiler şunlardır: 1. Türkiye, KKTC ve yurt dışındaki üniversitelerde eğitimine devam eden öğrenciler. 2. Örgün eğitim veren lisans programlarının 2., 3. veya 4. sınıf öğrencileri (tıp, öğretmenlik ve diş hekimliği bölümleri hariç). 3. Örgün eğitim veren ön lisans programlarının 1. veya 2. sınıf öğrencileri. 4. Yurt dışındaki üniversitelerde yüksek lisans/doktora eğitimine devam eden Türk vatandaşı veya Mavi Kart sahibi öğrenciler. Başvuru yapabilmek için ayrıca 01.01.2025 tarihi itibarıyla 35 yaşını doldurmamış olmak gerekmektedir.
    5 kaynak

    Stajyerler hangi aylarda maaş alır?

    Stajyerler, her ayın sonunda diğer çalışanlarla aynı zamanda maaş alırlar.
    5 kaynak

    Kısa dönem stajda maaş alınır mı?

    Evet, kısa dönem stajda maaş alınır. Türkiye'de stajyerlere maaş ödenmesi, 3308 sayılı Mesleki Eğitim Kanunu ile yasal bir zorunluluktur. 2024 yılı itibarıyla, stajyer maaşı net asgari ücretin %30'u olarak belirlenmiştir.
    5 kaynak

    Ulusal staj programında sigorta yatıyor mu?

    Evet, Ulusal Staj Programı kapsamında staj yapan öğrencilerin sigortası yatmaktadır. 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu'nun 5/b maddesi uyarınca, staj süresince öğrencilerin iş kazası ve meslek hastalığı sigortası, öğrenim gördükleri yükseköğretim kurumu (üniversite) tarafından ödenir.
    5 kaynak