• Buradasın

    İşverene maliyette yemek parası nasıl hesaplanır?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    A Turkish accountant in a bright office carefully calculates meal allowances on a calculator while a steaming plate of traditional lentil soup and fresh bread sits nearby on a wooden desk.
    İşverene maliyette yemek parası hesaplaması, 2025 yılı için şu şekilde yapılır:
    • Günlük Yemek Bedeli: 240 TL (KDV dahil 264 TL) 125.
    • Aylık Yemek Ücreti: Günlük yemek bedeli x Çalışılan gün sayısı 14. Örneğin, 22 iş günü üzerinden hesaplama yapılırsa: 264 TL x 22 = 5.808 TL 14.
    • Vergi ve SGK Muafiyeti:
      • Nakdi Ödemeler: Günlük 158 TL SGK'dan, 240 TL gelir ve damga vergisinden muafiyet 25.
      • Restoranlarda Kullanım: SGK'dan muafiyet, 240 TL + KDV'ye kadar gelir ve damga vergisi muafiyeti 5.
      • Market ve Restoranlarda Kullanım: SGK'dan 158 TL, gelir ve damga vergisinden 240 TL + KDV'ye kadar muafiyet 5.
    Bu hesaplamalar, işverenlerin yemek yardımı yöntemlerini ve günlük istisna tutarlarını dikkate alarak yapılmalıdır 3.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    Netten brüte yemek parası nasıl hesaplanır?

    Netten brüte yemek parası hesaplama hakkında bilgi bulunamadı. Ancak, 2025 yılı için günlük yemek bedeli istisnası 264 TL olarak belirlenmiştir. Yemek ücreti hesaplanırken şu adımlar izlenebilir: 1. Günlük yemek bedeli: 264 TL. 2. Fiilen çalışılan gün sayısı: İdari şartnameye göre 22, 26 veya 30 gün olarak belirlenir. 3. Aylık yemek bedeli: Günlük yemek bedeli x Fiilen çalışılan gün sayısı. Yemek ücreti hesaplaması karmaşık olabileceğinden, detaylı bordro çalışmaları için uzman bir ekibe başvurulması önerilir.

    Brüt maaştan yemek parası kesilir mi?

    Brüt maaştan yemek parası kesilebilir, ancak bu durum işverenin inisiyatifine ve iş sözleşmesi veya toplu iş sözleşmesi hükümlerine bağlıdır. Eğer yemek parası nakit olarak ödeniyorsa, bu tutar çalışanın brüt maaşına eklenir ve SGK ile gelir vergisi kesintilerine tabi tutulur. Ayrıca, hafta sonu veya izin günleri gibi fiilen çalışılmayan günlerde yapılan yemek ödemeleri de ek gelir olarak kabul edilir ve bordroya yansıtılır.

    240 TL yemek bedeli istisnası nasıl hesaplanır?

    2025 yılı için günlük yemek bedeli istisnası 240 TL olarak belirlenmiştir. Hesaplama örneği: Günlük yemek bedeli: 264 TL Çalışılan gün sayısı: 26 gün Aylık yemek bedeli istisnası: 264 TL x 26 gün = 6.864 TL. Vergi avantajı: 240 TL'ye kadar olan ödemeler gelir ve damga vergisinden muaftır. 240 TL'yi aşan tutarlar için bu vergiler ödenir.

    5000 TL yemek parası brütten nete nasıl hesaplanır?

    5000 TL yemek parasının brütten nete nasıl hesaplanacağına dair bilgi bulunamadı. Ancak, brütten nete maaş hesaplamak için aşağıdaki siteler kullanılabilir: ey.com; axasigorta.com.tr; brutten-nete.hesaplama.net; vodafone.com.tr. Bu siteler, brüt maaştan vergi, sigorta primi ve diğer kesintileri otomatik olarak hesaplayarak net maaşı belirler. Ayrıca, Kolay İK platformunda da yemek ücreti hesaplama aracı bulunmaktadır.

    Aylık brüt asgari ücrete yemek parası dahil mi?

    Hayır, aylık brüt asgari ücrete yemek parası dahil değildir. İş Kanunu'na göre, işverenlerin çalışanlarına yemek ücreti vermesi zorunlu değildir; bu, işverenin inisiyatifine ve iş sözleşmesi veya toplu iş sözleşmesi hükümlerine bağlıdır. 2025 yılı için günlük yemek istisnası tutarı 158,00 TL olarak belirlenmiştir.

    SSK yemek parası nasıl hesaplanır?

    SSK yemek parası, günlük asgari ücretin %23,65'i kadar olan tutarın, fiilen çalışılan gün sayısı ile çarpılması suretiyle hesaplanır. 2025 yılı için belirlenen günlük yemek parası istisna tutarı 158,00 TL'dir. Formül: - Günlük İstisna Tutarı = Brüt Günlük Asgari Ücret x %23,65 - Aylık İstisna Tutarı = Günlük İstisna Tutarı x Ay İçinde Fiilen Çalışılan Gün Sayısı - Prime Esas Kazanca Dahil Edilecek Tutar = Ödenen Yemek Bedeli - Aylık İstisna Tutarı

    Aylık yemek ücreti nasıl hesaplanır?

    2025 yılı için aylık yemek ücreti, günlük 264 TL üzerinden hesaplanır. Hesaplama şu şekilde yapılır: 1. Günlük Yemek Bedeli: 264 TL. 2. Aylık Çalışma Günü: Genellikle 22 gün üzerinden hesaplanır. 3. Aylık Yemek Ücreti: Günlük yemek bedeli x Aylık çalışma günü = 264 TL x 22 gün = 5.808 TL. Eğer yemek ücreti yemek kartı ile ödeniyorsa, SGK primi ödenmez ve sadece aşılan tutar üzerinden gelir ve damga vergisi ödenir.