• Buradasın

    İşveren SGK primini ne zaman öder?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    İşveren, SGK primini her ayın son gününe kadar ödemek zorundadır 12. Eğer ayın son günü tatil gününe denk gelirse, prim ödemesi tatil gününden sonraki ilk iş gününde yapılabilir 1.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    SGK prim matrahına hangi ödemeler dahil edilir?

    SGK prim matrahına dahil edilen ödemeler şunlardır: 1. Brüt ücret (aylık maaş). 2. Düzenli primler ve ikramiyeler. 3. Yemek yardımı. 4. Çocuk yardımı. 5. Yakacak yardımı. 6. Taşıt yardımı (düzenli ödeniyorsa). SGK prim matrahına dahil edilmeyen ödemeler ise şunlardır: 1. Yol yardımı (tek seferlikse). 2. Fazla mesai ücretleri. 3. Diğer tek seferlik ödemeler.

    İşveren SGK ödemesi hangi hesaptan yapılır?

    İşveren SGK ödemesi, genellikle "Sosyal Güvenlik Primi Gideri" veya "700. hesaplar" olarak adlandırılan hesaptan yapılır. Ayrıca, SGK primlerinin ödenmesi gereken tutar "Diğer Borçlar" veya "Sosyal Güvenlik Kurumu Borçları" hesabında da izlenebilir.

    SGK prim tahakkuku ne zaman ödenir?

    SGK prim tahakkuku, her ayın son gününde ödenir.

    SSK primleri nereye ödenir?

    SSK primleri, işverenler tarafından her ayın sonuna kadar Sosyal Güvenlik Kurumu'na (SGK) ödenir.

    SGK prim borcu nasıl ödenir?

    SGK prim borcu ödemesi için aşağıdaki yöntemlerden yararlanılabilir: 1. e-Devlet Sistemi: SGK borç sorgulaması ve ödemesi, e-Devlet üzerinden yapılabilir. 2. Anlaşmalı Bankalar: SGK'nın anlaşmalı olduğu bankalardan prim borcu ödenebilir. 3. SGK'nın Resmi Web Sitesi: sgk.gov.tr adresinden kredi kartı ile prim borcu ödeme işlemi yapılabilir. 4. Otomatik Ödeme Talimatı: SGK primlerinin düzenli olarak ödenmesi için otomatik ödeme talimatı verilebilir. Prim borçlarının ödenmemesi durumunda gecikme faizi uygulanır ve yasal süreçler başlatılabilir.

    Sigorta primi kaç gün üzerinden ödenir?

    Sigorta primi, 30 gün üzerinden ödenir.

    İşveren 30 günlük sigorta primi nasıl hesaplanır?

    İşveren tarafından ödenen 30 günlük sigorta primi, çalışanın brüt maaşı üzerinden ve SGK oranları dikkate alınarak hesaplanır. Hesaplama adımları şu şekildedir: 1. Brüt Ücreti Bulma: Prim oranları ile çarpılacak olan brüt ücreti bulmak gerekir. 2. Prim Oranlarını Toplama: İşçi sigorta prim oranı (%14), işveren payı oranı (%20,5) ve işsizlik sigortası oranları (%1 ve %2) toplanır. 3. Hesaplama: Toplam prim oranı, çalışanın aylık brüt kazancı ile çarpılır. 2025 yılı için geçerli olan SGK prim oranları ve kesintiler şu şekildedir: - SGK Primi İşçi Payı (%14): 3.640,77 TL; - SGK Primi İşveren Payı (%20,5): 5.331,13 TL; - İşsizlik Sigortası İşçi Payı (%1): 260,06 TL; - İşsizlik Sigortası İşveren Payı (%2): 520,11 TL.