• Buradasın

    9. engelli istihdamı teşviki hangi aylarda verilir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Engelli istihdamı teşviki, sürekli olarak verilmektedir. Bu teşvik, 4857 sayılı İş Kanunu'nun 30. maddesi ve 2008/77 sayılı genelge kapsamında, özel sektör işverenlerinin engelli sigortalı çalıştırması durumunda, sigorta primi işveren hisselerinin tamamının Hazine ve Maliye Bakanlığı tarafından karşılanması şeklinde uygulanır 235.
    Dolayısıyla, belirli bir ay sınırlaması olmaksızın, engelli sigortalı çalıştırıldığı sürece bu teşvikten yararlanılabilir.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. sgk.gov.tr
        1
      2. smmmtesvik.com
        2
      3. ankaraka.org.tr
        3
      4. sgk-tesvik.com
        4
      5. muhasebenews.com
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Engelli işçi alımı nasıl yapılır?

    Engelli işçi alımı şu adımlarla gerçekleştirilir: 1. Engelli Raporu Alımı: Engelli bireyler, %40 ve üzeri engel oranına sahip olduklarını gösteren engelli sağlık kurulu raporunu yetkili sağlık kuruluşlarından almalıdır. 2. İŞKUR'a Kayıt: Engelli bireyler, İŞKUR'un resmi web sitesi veya şubeleri aracılığıyla iş arayan kaydı oluşturmalıdır. 3. Mesleki Eğitim ve Rehberlik Hizmetleri: İŞKUR, engellilerin meslek seçimi ve iş bulma süreçlerinde rehberlik hizmetleri sunar. 4. İşveren Talebi: Özel sektör işverenleri, çalıştırmaları gereken engelli işçileri, yükümlülüğün doğmasından itibaren beş iş günü içinde niteliklerini belirterek İŞKUR'dan talep etmelidir. 5. Yerleştirme Süreci: İŞKUR, işverenin talebine uygun engelli adayları işverenle görüştürür ve uygun bulunması halinde yerleştirme yapılır. Yükümlülüklerini yerine getirmeyen işverenlere, çalıştırmadıkları her engelli ve her ay için idari para cezası uygulanır.
    5 kaynak

    SGK engelli teşviki nasıl tanımlanır?

    SGK engelli teşviki, özel sektör işverenlerinin engelli işçi istihdamını teşvik etmek amacıyla, engelli işçinin prime esas kazanç alt sınırı üzerinden hesaplanan sigorta primine ait işveren hisselerinin tamamının Hazine tarafından karşılanması olarak tanımlanabilir. 2025 yılı itibarıyla engelli işçi çalıştıran işverenler için bazı teşvikler: Aylık 4.095,87 TL prim teşviki. Yıllık 49.150,44 TL’ye kadar teşvik. Teşvikten yararlanma şartları: Engelli sigortalı çalıştırılması. Aylık prim ve hizmet belgesinin yasal süresinde verilmesi. Primlerin ödenmiş olması. Yasal dayanak: 4857 sayılı İş Kanunu’nun 30. maddesi, 2008/77 sayılı Genelge.
    5 kaynak

    SGK teşvikleri hangi aylarda verilir?

    SGK teşvikleri, yılın belirli dönemlerinde ödenir ve bu dönemler şu şekildedir: 1. Birinci dönem destek ödemeleri: Ocak, Şubat ve Mart ayları için Mayıs ayının sonunda gerçekleştirilir. 2. İkinci dönem destek ödemeleri: Nisan, Mayıs ve Haziran ayları için Ağustos ayının sonunda yapılır. 3. Üçüncü dönem destek ödemeleri: Temmuz, Ağustos ve Eylül ayları için Kasım ayının sonunda ödenir. 4. Dördüncü dönem destek ödemeleri: Ekim, Kasım ve Aralık ayları için izleyen yılın Şubat ayının sonunda yapılır.
    5 kaynak

    Torba yasa ile engelli istihdamı nasıl olacak?

    Torba yasa ile engelli istihdamı şu şekilde düzenlenecektir: 1. Korumalı İş Yerleri: İş gücü piyasasına kazandırılmaları güç olan zihinsel ve ruhsal engellilerin çalıştırıldığı korumalı iş yerlerinde, işverenlerce zamanında ödenen ücretler Hazine tarafından işverene ödenecektir. 2. Sigorta Prim İndirimi: İmalat sektöründe faaliyet gösteren işverenler, 5 puanlık prim indiriminden yararlanmaya devam ederken, diğer işverenler için bu indirim 4 puana düşürülmüştür. 3. Engelli Çalışanların Hakları: Engellilerin işe alım ve istihdam süreçlerinde ayrımcılığa uğramaları yasaklanmış, eşit muamele ilkesi getirilmiştir. 4. Eğitim ve Mesleki Rehabilitasyon: Engellilerin mesleki habilitasyon ve rehabilitasyon hizmetleri, kamu kurum ve kuruluşları, belediyeler ve diğer gerçek veya tüzel kişiler tarafından da gerçekleştirilebilecektir.
    5 kaynak