• Buradasın

    6 gün mesai ne zaman başladı?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    6 gün mesai uygulaması, Yunanistan'da 3 Temmuz 2024 tarihinden itibaren yürürlüğe girmiştir 4. Yunanistan hükümeti, azalan nüfus ve kalifiye iş gücü eksikliği gibi nedenlerden dolayı, haftalık çalışma günlerini beş günden altı güne çıkarma kararı almıştır 4.
    Türkiye'de ise böyle bir uygulama bulunmamaktadır.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    Haftada 6 gün çalışma yasal mı?

    İş Kanunu'na göre, haftada 6 gün çalışma yasaldır. Ancak, bu durumda günlük çalışma süresi kısalmak zorundadır. Ayrıca, iş sözleşmesi ile haftalık çalışma süresi 6 güne yayıldığında, fazla mesai ücreti ödenmesi gerekebilir. Haftalık çalışma süresi, aksi kararlaştırılmadıkça haftanın çalışılan günlerine eşit olarak dağıtılır. Bazı istisnai durumlarda (örneğin, yer altı maden işlerinde) haftalık çalışma süresi farklılık gösterebilir. Yasal düzenlemeler hakkında güncel ve doğru bilgi almak için bir avukata danışılması önerilir.

    Günlük 6 saat mesai yasal mı?

    Günlük 6 saat mesai, iş sözleşmesi ile belirlenebilir. Ancak, günlük çalışma süresi 11 saati geçemez.

    6 gün çalışıp 1 gün dinlenmek yasal mı?

    6 gün çalışıp 1 gün dinlenmek, belirli sektörlerde yasal olarak değiştirilmiştir. Türkiye Büyük Millet Meclisi'nde kabul edilen yeni yasaya göre, Kültür ve Turizm Bakanlığı'ndan belgeli konaklama tesislerinde çalışan işçiler 10 gün aralıksız çalıştırılabilecek ve hafta tatilini 11. günde kullanacaktır. Diğer sektörlerde de benzer düzenlemeler yapılabilir; örneğin, TBMM Plan ve Bütçe Komisyonu'nda işverenler, inşaat sektörü için de benzer bir esneklik talep etmiştir. Ara dinlenme süreleri, İş Kanunu'nun 68. maddesinde düzenlenmiştir ve bu süreler iş sözleşmesi veya toplu iş sözleşmeleri ile artırılabilir, ancak azaltılamaz.

    6 gün çalışan işçi hafta tatili kaç saat?

    6 gün çalışan bir işçinin hafta tatili, kesintisiz en az 24 saattir. Hafta tatili, işçinin 7 günlük süre içinde 24 saat dinlenmesine yönelik anayasal bir haktır. Hafta tatili, turizm sektörü gibi belirli iş kolları için farklı düzenlenebilir.