• Buradasın

    Öğretmene rotasyon 12 yılı nasıl hesaplanır?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Öğretmenlere uygulanan rotasyon, aynı eğitim kurumunda en fazla 12 eğitim öğretim yılı görev yapma esasına dayanır 4.
    Rotasyon süresinin hesaplanması için şu adımlar izlenir:
    1. Öğretmenin atandığı eğitim kurumunda geçirdiği her yıl, rotasyon süresinin bir yılı olarak sayılır 4.
    2. Kesintili çalışmalar da bu süreye dahil edilir 2.
    Örneğin, bir öğretmen 8 yıllık çalışma süresini doldurmuşsa, rotasyona tabi tutulacaktır 2. Ancak ara sınıfları okutan sınıf öğretmenleri için bu süre, 4. sınıfı okuttukları ders yılının sona erdiği tarih itibarıyla hesaplanır 2.
    Rotasyon uygulamasının detayları, Milli Eğitim Bakanlığı tarafından çıkarılacak yönetmelikle belirlenecektir 34.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. ogretmenhaber.org
        1
      2. cizremgazetesi.com
        2
      3. mebpersonel.org
        3
      4. egitimsitesi.net
        4
      5. tr.al-ain.com
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Öğretmenlere rotasyon ne zaman gelecek?

    Öğretmenlere rotasyon uygulamasının ne zaman başlayacağına dair kesin bir tarih henüz belirlenmemiştir. Milli Eğitim Bakanı Yusuf Tekin'in açıklamalarına göre, rotasyon uygulamasının 2024-2025 eğitim öğretim yılından itibaren kademeli olarak uygulanması planlanmaktadır. Öğretmenlik Meslek Kanunu (ÖMK) kapsamında yapılması planlanan rotasyon düzenlemesi, Türkiye Büyük Millet Meclisi'nde yapılacak görüşmelerin ardından yasalaşacak ve uygulamaya konulacak.
    5 kaynak

    Bir okulda 12 yıl görev yapan öğretmen ne olur?

    Bir okulda 12 yıl görev yapan öğretmen, Öğretmenlik Meslek Kanunu taslağına göre zorunlu olarak başka bir okula atanır.
    5 kaynak

    Atanan öğretmenin kıdemi nasıl hesaplanır?

    Atanan bir öğretmenin kıdemi, çalıştığı her yıl için 30 günlük brüt maaşı üzerinden hesaplanır. Kıdem tazminatı hesaplama formülü: Kıdem Tazminatı = (Brüt Aylık Ücret x Kıdem Yılı). Örneğin, bir öğretmenin aylık brüt maaşı 4.000 TL ise ve 5 yıllık kıdemi varsa, hesaplama şu şekilde yapılır: 5 x 4.000 TL = 20.000 TL. Bu hesaplama, öğretmenin toplam hizmet süresine, çalıştığı kurumun türüne ve brüt maaşına göre değişiklik gösterebilir. Ayrıca, öğretmenlerin kıdem tazminatı alabilmeleri için en az bir yıl çalışmış olmaları gerekmektedir.
    5 kaynak

    MEB'de öğretmenlere rotasyon var mı?

    Milli Eğitim Bakanlığı (MEB), öğretmenlere rotasyon uygulamasını hayata geçirmeye hazırlanıyor. Öğretmenlik Meslek Kanunu (ÖMK) kapsamında, aynı eğitim kurumunda 12 yılını dolduran öğretmenlerin başka bir okula tayin edilmesi zorunlu hale getirilecek. Rotasyon uygulaması, öğretmenler arasında farklı görüşlere yol açmaktadır; bazıları mesleki gelişime katkı sağlayabileceğini düşünürken, bazıları ise aile hayatı ve çalışma şartlarına olumsuz etkileri olabileceğini belirtmektedir. MEB'den konuyla ilgili resmi bir açıklama henüz yapılmamıştır.
    5 kaynak

    Rotasyonda kaç yıl aynı okulda görev yapan öğretmen rotasyona tabi tutulur?

    2025 yılı itibarıyla, Milli Eğitim Bakanlığı'nın rotasyon uygulamasına göre, aynı okulda 12 yılını dolduran öğretmenler rotasyona tabi tutulmaktadır. Ancak, ara sınıfları okutan sınıf öğretmenleri için bu süre, 4. sınıfı okuttukları ders yılının sona erdiği tarihe kadar ertelenmektedir.
    5 kaynak

    Rotasyon kaç yılda bir yapılır?

    İş rotasyonu genellikle 2-3 yıl arasında bir süreyi kapsar. Rotasyon, çalışanların belirli aralıklarla veya sürelerle farklı departmanlar, pozisyonlar veya görevler arasında geçiş yapmalarını ifade eder.
    5 kaynak

    Öğretmene rotasyon nasıl olacak?

    Öğretmene rotasyon uygulaması, öğretmenlerin aynı eğitim kurumunda belirli bir süre görev yaptıktan sonra zorunlu olarak başka bir yere atanması anlamına gelmektedir. Rotasyon uygulamasının detayları şu şekildedir: 1. Görev Süresi: Öğretmenler, aynı eğitim kurumunda asgari 3 yıl, azami 12 yıl görev yapabileceklerdir. 2. Atama Süreci: Rotasyon öncesi öğretmenlerin görev yaptığı ilçe içinde tercih yapmaları gerekecek, tercihte bulunmayan veya tercihlerine atanamayan öğretmenler ise resen atanacaklardır. 3. Mazeretler: Sağlık ve eş durumu gibi mazereti olan öğretmenlerin başvuruları dikkate alınarak öncelik verilecektir. 4. Norm Fazlası Öğretmenler: Sistem, norm fazlası öğretmenleri öncelikli olarak atayacaktır. 5. İsteğe Bağlı Atama: Rotasyon öncesi isteğe bağlı atamalar yapılacak ve mağduriyet asgari düzeye düşürülecektir. Rotasyon uygulamasının kesin detayları, Öğretmenlik Meslek Kanunu'nun meclise sunulmasıyla netleşecektir.
    5 kaynak