• Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Kapasite geliştirme, bireylerin, grupların, organizasyonların ve toplumların kapasitesini artırma sürecini ifade eder 13.
    Bu süreç, aşağıdaki stratejileri içerir:
    • İnsan kaynaklarının geliştirilmesi: Çalışanların beceri ve yeteneklerinin artırılması 12.
    • Teknolojinin kullanımının artırılması: Süreçlerin daha verimli ve etkili hale getirilmesi 12.
    • Finansal yönetimin geliştirilmesi: Kaynakların daha etkili ve verimli kullanılması 1.
    • İşbirliği ve ortaklıkların geliştirilmesi: Daha büyük ve karmaşık projelere girişilmesi 1.
    • Stratejik planlama: Hedeflere ulaşmak için yapılması gerekenlerin belirlenmesi 1.
    • Liderliğin geliştirilmesi: Organizasyonların performansının ve sürdürülebilirliğinin artırılması 1.
    • İzleme ve değerlendirme: Stratejilerin etkinliğinin belirlenmesi ve gerekli değişikliklerin yapılması 1.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    Kapasite geliştirmede hangi yöntemler kullanılır?

    Kapasite geliştirmede kullanılan bazı yöntemler şunlardır: 1. İnsan Kaynaklarının Geliştirilmesi: Çalışanların beceri ve yeteneklerinin artırılması, eğitim ve öğretim programları düzenlenmesi. 2. Teknolojinin Kullanımı: Süreçlerin daha verimli ve etkili hale getirilmesi için teknolojinin entegrasyonu. 3. Finansal Yönetim: Kaynakların daha etkili ve verimli kullanılması için finansal yönetimin geliştirilmesi. 4. İşbirliği ve Ortaklıklar: Farklı beceri ve yeteneklere sahip kişi ve organizasyonlarla işbirliği yapılması. 5. Stratejik Planlama: Organizasyonun hedeflerine ulaşmak için stratejik planlama yapılması. 6. Mentorluk ve Koçluk: Deneyimli profesyonellerden rehberlik ve mentorluk alınması. 7. İzleme ve Değerlendirme: Kapasite geliştirme stratejilerinin etkinliğinin izlenmesi ve değerlendirilmesi.

    Kapasite nedir?

    Kapasite, genel olarak bir sistemin depolayabileceği maksimum miktardaki malzeme veya enerjinin ölçüsüdür. İşletmeler açısından kapasite ise şu şekilde tanımlanabilir: - Teorik (maksimum) kapasite: Makine veya teçhizatın, hiçbir bekleme, gecikme, arıza, aksama veya duraklama olmadan ulaşabileceği en yüksek üretim miktarıdır. - Normal (pratik) kapasite: Bakım-tamirler, beklemeler, duraklamalar gibi faaliyet kesintileri sebebiyle, makinelerin veya işletmelerin çalışma kapasitelerinin %100’ü doldurulamaz ve teorik kapasiteden bu kesintiler çıkarıldığında elde edilen üretim gücüdür. - Fiili kapasite: İşletmenin herhangi bir dönemdeki gerçekleşen üretim kapasitesidir.

    Kapasite kriterleri nelerdir?

    Kapasite kriterleri, kapasite raporunun düzenlenmesinde dikkate alınan temel unsurlardır ve şu şekilde özetlenebilir: Tesisin çalışma rejimi: Genel olarak tesisin 8 saat ve yılda 300 gün çalıştığı kabul edilir. Hammadde ve yardımcı madde ihtiyacı: Kriterler mevcutsa bu ihtiyaçlar hesaplanır. Üretim safhaları: Hammadde hazırlama, şekillendirme, imalat ve ambalajlama gibi üretim aşamaları dikkate alınır. Üretim yöntemi: Seri üretim, formülle üretim veya montaja dayalı üretim gibi yöntemler değerlendirilir. Adam-saat yöntemi: Emek yoğun montaja dayalı üretim yapan tesislerde kapasite, "adam-saat" yöntemiyle belirlenir. Fiili üretim: Kriterlerde belirtilmediği sürece imalat fireleri, vardiya sayısı ve üretim programı gibi detaylar kapasite raporlarında yer almaz. Bu kriterler, Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği tarafından belirlenen "Kapasite Esasları"na dayanmaktadır.

    Kapasite geliştirme akıllı şehirler nedir?

    Kapasite geliştirme akıllı şehirler, şehirlerin teknolojik altyapılarını ve yönetim sistemlerini kullanarak daha verimli, sürdürülebilir ve yaşanabilir hale getirilmesi sürecidir. Bu süreç, aşağıdaki aşamaları içerir: 1. Veri Toplama ve Analiz: Şehrin mevcut durumunu ve gelecekteki ihtiyaçlarını anlamak için çeşitli veri kaynaklarından kapsamlı veri toplanması. 2. Altyapı Modernizasyonu: Enerji verimliliği, su ve atık yönetimi, ulaşım ve iletişim altyapılarının modernize edilmesi. 3. Teknolojik Çözümlerin Entegrasyonu: Ulaşım, güvenlik, sağlık, eğitim ve çevre gibi alanlarda dijital çözümler uygulanması. 4. Kentsel Tasarım ve Yeşil Alanlar: Sürdürülebilir binalar ve yeşil alanlar tasarlanarak doğal ve kültürel değerlerin korunması. Akıllı şehirlerde kullanılan temel teknolojiler arasında Nesnelerin İnterneti (IoT), büyük veri analitiği, yapay zeka ve bulut bilişim bulunur.

    Kapasite kullanım oranı ve kapasite faktörü aynı şey mi?

    Kapasite kullanım oranı ve kapasite faktörü farklı kavramlardır. Kapasite kullanım oranı, bir işletmenin mevcut fiziki kapasitesinin ne kadarının kullanıldığını ifade eder. Kapasite faktörü ise, bir sürecin gerçekçi bir biçimde sürdürebileceği en yüksek çıktı miktarını belirtir.

    Kapasite Geliştirme Desteği kaç yıl?

    KOSGEB Kapasite Geliştirme Destek Programı kapsamında, proje süresi 24 aydır. İşletmenin talep etmesi halinde, toplam proje süresi 30 ayı geçmemek kaydıyla Kurul kararı ile 3 ay veya 6 ay ek süre verilebilir.

    Kapasite geliştirme destek programı nedir?

    Kapasite Geliştirme Destek Programı, Küçük ve Orta Ölçekli İşletmeleri Geliştirme ve Destekleme İdaresi Başkanlığı (KOSGEB) tarafından işletmelerin verimliliğini, üretim kapasitesini ve rekabet gücünü artırmayı hedefleyen bir destek mekanizmasıdır. Programın temel amaçları: KOBİ’lerin ölçek büyütme yatırımlarını teşvik etmek; Verimlilik ve yalın üretim uygulamalarını yaygınlaştırmak; Dijitalleşme altyapısını güçlendirmek; Kurumsal kapasiteyi geliştirmek. Desteklenen giderler: Makine, teçhizat ve kalıp alımları; Yazılım lisansları ve bulut tabanlı kullanım hakları; Personel giderleri; Hizmet alımları (eğitim, danışmanlık, test ve analiz, pazarlama, tasarım); İşletme sermayesi. Başvuru koşulları: İşletmenin KOBİ veya orta ölçekli olması (mikro işletmeler başvuru yapamaz); Limited veya anonim şirket statüsünde olması; Hızlı büyüyen işletme olması. İşletmeler, bu destek programından yalnızca bir kez faydalanabilir.