• Buradasın

    Eğitim oryantasyon planı nedir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Eğitim oryantasyon planı, yeni işe başlayan veya şirket içinde bölüm değiştiren personele yönelik hazırlanan işe alıştırma eğitim programıdır 13.
    Oryantasyon eğitiminin temel aşamaları şunlardır:
    1. Kurumun Tanıtılması: Personele kurumun geçmişi, mevcut durumu ve gelecek hedefleri anlatılır 13.
    2. Yöneticilerin Tanıtılması: Personele şirketteki tüm yöneticileri tanıtılır 1.
    3. Departman/İşin Tanıtılması: Personelin çalışacağı departman tanıtılır ve görev tanımı açıkça beyan edilir 13.
    4. İnsan Kaynakları Uygulamalarının Tanıtılması: Personele insan kaynakları ile ilgili tüm uygulamalar açık olarak anlatılır 1.
    5. Ofis/Çalışma Ortamı Kurallarının Tanıtılması: Ofis ve çalışma ortamı kuralları sözlü olarak anlatılır ve gerekirse yazılı olarak onay alınır 1.
    6. Şirket Araçlarının Tanıtılması: İş kalitesini artırmak ve iş kazalarını azaltmak için şirketteki araçların kullanımı anlatılır 1.
    Bu plan, yeni çalışanların kuruma hızlı bir şekilde uyum sağlamalarını ve verimli bir şekilde çalışmaya başlamalarını sağlar 35.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    Eğitim planlamada amaç ve hedefler nelerdir?

    Eğitim planlamada amaç ve hedefler, öğrencinin veya eğitim programının belirli sonuçlara ulaşmasını sağlamak için belirlenen temel bileşenlerdir. Amaçlar, genel olarak programın neyi başarmak istediğini ifade eder ve eğitim içeriğinin, öğretim yöntem ve araçlarının seçimini kapsar. Hedefler ise daha spesifik olup, aşağıdaki soruları yanıtlar: - Niçin eğitiyoruz? - Kazandırılacak istendik davranışlar (bilgi, tutum, beceri, yetenek) nelerdir? Eğitim planlamasında ayrıca zaman çizelgesi, değerlendirme yöntemleri, öğrenme kaynakları ve öğrenci desteği gibi unsurlar da yer alır.

    Eğitim nedir kısaca tanımı?

    Eğitim, bireylerin bilgi, beceri, değerler ve tutumlar kazanarak kendilerini geliştirmelerini sağlayan bir öğrenme sürecidir.

    Eğitim planlaması kaça ayrılır?

    Eğitim planlaması iki ana kategoriye ayrılır: 1. Ünitelendirilmiş Yıllık Plan: Bir öğretim yılı süresince ders verilecek sınıflarda, belirli üniteleri veya konuları hangi aylarda ve yaklaşık olarak ne kadar zamanda işleneceğini gösteren plan. 2. Günlük Plan: Bir ders için o dersle ilgili eğitim programlarında yer alan kazanımları, konuları, deneyleri, tartışma sorularını, ödevleri ve ders araç-gereçlerini içeren, zümre öğretmenlerinin ortak katkısıyla hazırlanan plan. Ayrıca, gezi-gözlem planı ve deney planı gibi daha spesifik planlar da eğitim planlamasının bir parçasıdır.

    Oryantasyon eğitim formu nedir?

    Oryantasyon eğitim formu, işe yeni başlayan personelin oryantasyon sürecinde yapılacak işleri takip etmesini kolaylaştırmak amacıyla düzenlenen bir formdur. Bu formda genellikle aşağıdaki konular yer alır: 1. Karşılama ve tanıtma: Personelin birimde karşılanması, çalışma alanının gösterilmesi ve birim çalışanları ile tanıştırılması. 2. Bilgilendirme: Kurumun tarihçesi, misyonu, vizyonu, kalite politikası, hedefleri ve temel değerleri hakkında bilgi verilmesi. 3. Görev ve yetkilerin tanımlanması: Personelin görev tanımı, yetki ve sorumluluklarının açıklanması. 4. Beklentiler: Kurumun yeni personelden beklentilerinin iletilmesi ve personelin beklentilerinin dinlenmesi. Form, oryantasyon eğitiminin ardından özlük dosyasında muhafaza edilmek üzere ilgili birime gönderilir.

    Eğitimin temelleri kaça ayrılır?

    Eğitimin temelleri üç ana kategoriye ayrılır: 1. Formal Eğitim: Planlı ve programlı bir şekilde okullarda, üniversitelerde verilen eğitimdir. 2. İnformal Eğitim: Günlük yaşamda, doğal bir şekilde gerçekleşen eğitim türüdür. 3. Nonformal Eğitim: Halk eğitim merkezleri veya mesleki kurslar gibi yapılandırılmış ancak okul dışı programlarda gerçekleşen eğitimdir.

    Eğitimin 3 temel aşaması nedir?

    Eğitimin üç temel aşaması şunlardır: 1. Giriş: Öğrencinin öğrenmeye hazır hale gelme sürecidir. 2. Geliştirme: Öğrenmenin gerçekleştiği ve bireyin davranışlarının değiştiği süreçtir. 3. Sonuç: Öğrenmelerin kontrol edildiği ve değerlendirildiği aşamadır.

    Oryantasyon belgesi zorunlu mu?

    Evet, oryantasyon belgesi almak zorunludur özellikle halk eğitim merkezlerinde usta öğretici olarak görev yapabilmek için. 2018 yılından itibaren yürürlüğe giren düzenlemeye göre, bu eğitimi almayan kişiler halk eğitim merkezlerinde görev verememektedir.