• Buradasın

    657 ve 652 Sayılı KHK'ya göre Milli Eğitim Bakanlığı merkez teşkilatı hangi birimlerden oluşur?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    657 ve 652 Sayılı KHK'ya göre Milli Eğitim Bakanlığı merkez teşkilatı aşağıdaki birimlerden oluşur:
    • Genel Müdürlükler:
      • Temel Eğitim Genel Müdürlüğü 14;
      • Ortaöğretim Genel Müdürlüğü 14;
      • Meslekî ve Teknik Eğitim Genel Müdürlüğü 14;
      • Din Öğretimi Genel Müdürlüğü 14;
      • Özel Eğitim ve Rehberlik Hizmetleri Genel Müdürlüğü 14;
      • Hayat Boyu Öğrenme Genel Müdürlüğü 14;
      • Özel Öğretim Kurumları Genel Müdürlüğü 14;
      • Yenilik ve Eğitim Teknolojileri Genel Müdürlüğü 14;
      • Öğretmen Yetiştirme ve Geliştirme Genel Müdürlüğü 14;
      • Ölçme, Değerlendirme ve Sınav Hizmetleri Genel Müdürlüğü 14;
      • Yükseköğretim ve Yurt Dışı Eğitim Genel Müdürlüğü 14;
      • Avrupa Birliği ve Dış İlişkiler Genel Müdürlüğü 14.
    • Başkanlıklar:
      • Teftiş Kurulu Başkanlığı 14;
      • Strateji Geliştirme Başkanlığı 14;
      • Hukuk Hizmetleri Genel Müdürlüğü 14;
      • İnsan Kaynakları Genel Müdürlüğü 14;
      • Destek Hizmetleri Genel Müdürlüğü 14.
    • Diğer Birimler:
      • Bilgi İşlem Dairesi Başkanlığı 14;
      • İnşaat ve Emlak Dairesi Başkanlığı 14;
      • Basın ve Halkla İlişkiler Müşavirliği 14;
      • Özel Kalem Müdürlüğü 14.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    657 sayılı devlet memurları kanunu ikincil mevzuat nedir?

    657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na ilişkin ikincil mevzuat, Cumhurbaşkanlığı kararnameleri, yönetmelikler ve ilgili diğer mevzuatı içerir. Bu kapsamda, örneğin: Cumhurbaşkanlığı kararnameleri ile kadroların düzenlenmesi ve diğer bazı hususlar belirlenir. Yönetmelikler, kanunun uygulanmasıyla ilgili detayları düzenler. 657 sayılı Kanun'a ilişkin bazı ikincil mevzuat örnekleri şunlardır: 703 sayılı KHK ile kadroların Cumhurbaşkanlığı kararnamesinde gösterilme şekli düzenlenmiştir. 2670 sayılı Kanun ile kanunda çeşitli maddeler değiştirilmiştir.

    MEB merkez teşkilatı kaç birimden oluşur?

    Millî Eğitim Bakanlığı (MEB) merkez teşkilatı 25 birimden oluşmaktadır. Bu birimler şunlardır: Avrupa Birliği ve Dış İlişkiler Genel Müdürlüğü; Basın ve Halkla İlişkiler Müşavirliği; Bilgi İşlem Genel Müdürlüğü; Destek Hizmetleri Genel Müdürlüğü; Din Öğretimi Genel Müdürlüğü; Hayat Boyu Öğrenme Genel Müdürlüğü; Hukuk Hizmetleri Genel Müdürlüğü; İç Denetim Birimi Başkanlığı; İnşaat ve Emlak Genel Müdürlüğü; Mesleki ve Teknik Eğitim Genel Müdürlüğü; Millî Eğitim Akademisi Başkanlığı; Ortaöğretim Genel Müdürlüğü; Ölçme, Değerlendirme ve Sınav Hizmetleri Genel Müdürlüğü; Özel Eğitim ve Rehberlik Hizmetleri Genel Müdürlüğü; Özel Kalem Müdürlüğü; Özel Öğretim Kurumları Genel Müdürlüğü; Personel Genel Müdürlüğü; Strateji Geliştirme Başkanlığı; Talim ve Terbiye Kurulu Başkanlığı; Teftiş Kurulu Başkanlığı; Temel Eğitim Genel Müdürlüğü; Yenilik ve Eğitim Teknolojileri Genel Müdürlüğü; Yükseköğretim ve Yurt Dışı Eğitim Genel Müdürlüğü.

    Milli Eğitim Bakanlığı mevzuatları nelerdir?

    Millî Eğitim Bakanlığı mevzuatları aşağıdaki yönetmelikleri kapsar: 1. Millî Eğitim Bakanlığı Ortaöğretim Kurumları Yönetmeliği: Ortaöğretim kurumlarının eğitim, öğretim, yönetim ve işleyişine ilişkin usul ve esasları düzenler. 2. Millî Eğitim Bakanlığı Ders Kitapları ve Eğitim Araçları Yönetmeliği: Ders kitapları ve eğitim materyallerinin temini ve kullanımı ile ilgili hususları belirler. 3. Millî Eğitim Bakanlığı İl ve İlçe Millî Eğitim Müdürlükleri Yönetmeliği: Eğitim kurumlarının yönetici ve öğretmenlerinin norm kadroları ile ilgili düzenlemeleri içerir. 4. Millî Eğitim Bakanlığı Öğretmen Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği: Öğretmenlerin atanma ve yer değiştirme süreçlerini düzenler. 5. Millî Eğitim Bakanlığı Okul Öncesi Eğitim ve İlköğretim Kurumları Yönetmeliği: Okul öncesi ve ilköğretim kurumlarının işleyişine dair kuralları belirler. Bu yönetmelikler, eğitim ve öğretim faaliyetlerinin yanı sıra personel yönetimi ve diğer idari işlemleri de kapsar.

    657 ve 652 Sayılı KHK Nedir?

    657 Sayılı Kanun, 1965 tarihli ve 12056 sayılı Resmî Gazete'de yayımlanan, Devlet Memurları Kanunu'dur. 652 Sayılı KHK ise Millî Eğitim Bakanlığının Teşkilat ve Görevleri Hakkında Kanun Hükmünde Kararname'dir. 657 ve 652 Sayılı KHK'ların güncel metinlerine ulaşmak için aşağıdaki kaynaklar kullanılabilir: mevzuat.gov.tr; dhgm.meb.gov.tr.

    652 KHK ile hangi bakanlıklar birleştirildi?

    652 sayılı Kanun Hükmünde Kararname (KHK) ile birleştirilen bakanlıklar hakkında bilgi bulunamadı. Ancak, bu KHK ile Millî Eğitim Bakanlığının teşkilat ve görev yapısında bazı değişiklikler yapıldığı bilinmektedir. Yapılan değişikliklerden bazıları şunlardır: Talim ve Terbiye Kurulu'nun üye sayısı 15'ten 10'a indirilmiştir. Araştırma ve eğitim araç gereçleri üreten birimler kapatılmıştır. Teftiş Kurulu kaldırılmış, denetimin illere bırakılması kararlaştırılmıştır. Üst düzey birimlerin bürokratlarının görevleri sona erdirilmiştir. Bakan onayıyla, doğrudan Milli Eğitim Bakanlığı merkez teşkilatına bağlanan kurumlara yapılacak yönetici görevlendirmeleri ve öğretmen atamaları düzenlenmiştir.

    Milli Eğitim Bakanlığı il ve ilçe teşkilatları nasıl yapılandırılmıştır?

    Milli Eğitim Bakanlığı'nın il ve ilçe teşkilatları, 26 Nisan 2025 tarihli Resmi Gazete'de yayımlanan yeni yönetmelik ile şu şekilde yapılandırılmıştır: 1. İl Milli Eğitim Müdürlükleri: - Hizmetler, doğrudan il milli eğitim müdür yardımcılarına değil, şube müdürlerine bağlı olacak. - İl müdür yardımcıları, yalnızca koordinasyon görevi üstlenecek. - Yeni oluşturulan birimler: Hukuk Hizmetleri Birimi, Bilgi İşlem Birimi, Sivil Savunma Hizmetleri Birimi, İşyeri Sağlık ve Güvenlik Birimi. 2. İlçe Milli Eğitim Müdürlükleri: - Bilgi işlem ve iş sağlığı ile güvenliği hizmetleri, ilçe milli eğitim müdürüne bağlı bürolar tarafından yürütülecek. Diğer Değişiklikler: - Yenilik ve Eğitim Teknolojileri Şubesi, Öğretmen Yetiştirme ve Geliştirme Şubesi, İnsan Kaynakları Yönetimi Şubesi gibi birimlerin isimleri ve görevleri de yeniden tanımlanmıştır.

    663 ve 657 sayılı KHK arasındaki fark nedir?

    663 ve 657 sayılı KHK arasındaki temel farklar şunlardır: 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu (KHK), genel olarak devlet memurlarının çalışma koşullarını, haklarını ve yükümlülüklerini düzenler. 663 sayılı Sağlık Bakanlığı ve Bağlı Kuruluşlarının Teşkilat ve Görevleri Hakkında Kanun Hükmünde Kararname (KHK) ise, özellikle Sağlık Bakanlığı'nın teşkilat yapısını, merkez ve taşra teşkilatını, bağlı kuruluşlarını ve bu kuruluşların görev, yetki ve sorumluluklarını düzenler. Ayrıca, 663 sayılı KHK ile Sağlık Bakanlığı'nın teşkilat yapısında merkeziyetçi bir yapı oluşturulmuş, bazı ana hizmet birimleri bağlı kuruluşlara dönüştürülmüş ve taşra teşkilatında önemli değişiklikler yapılmıştır.