Plan 2 Ocak 2024'te yürürlüğe girecektir. Her ana dosya için üç alt konu ve saklama süresi kodu bulunmaktadır. Sistemde özel dosya/klasör tanımlamaları yapılmaktadır
Bu video, bir eğitim içeriği olup, konuşmacı olur rotası oluşturma sürecini adım adım anlatmaktadır.. Video, olur rotasının nasıl oluşturulacağını detaylı şekilde göstermektedir. Önce "rota oluştur" butonuna tıklanarak yeni bir rotaya başlanıyor, ardından parafçı, uygun görüşte arz eden kişi ve imzalayıcı olarak üç farklı kişi belirleniyor. Konu grubu, imza tipi gibi ayarlar yapılarak rotalar oluşturuluyor ve son olarak bu rotaların bir evrak üzerinde nasıl görüneceği gösteriliyor. Video, makamdan bir olur almak veya onay istemek isteyenler için gerekli olan imza rotası oluşturma sürecini kapsamlı bir şekilde ele alıyor.
Bu video, bir haber sunumu formatında olup, sunucu Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan'ın imzasıyla Resmi Gazete'de yayımlanan emniyet müdürleri kararnamesini aktarıyor.. Videoda, on ilde görevli emniyet müdürlerinin merkeze alınması ve otuz üç isimde emniyet müdürü olarak atanması hakkında detaylı bilgiler veriliyor. Sunucu, Afyon, Amasya, Kırıkkale, Bitlis, Erzincan, Erzurum, Eskişehir, Konya, Giresun, Zonguldak, İsparta ve Trabzon gibi illerdeki emniyet müdürlerinin yeni görev yerlerini ve bazı polis başmüfettişlerinin emniyet müdürü olarak atanmasını açıklıyor. Kararnamede toplam 43 değişiklik yapıldığı belirtiliyor.
Bu video, "Geleceğin Meslekleri" serisinin bir parçası olup, kaymakam mesleği hakkında detaylı bilgiler sunmaktadır.. Video, kaymakamın kim olduğu, kaymakam olabilmek için gerekli eğitim ve şartlar, iyi bir kaymakamda olması gereken özellikler, kaymakamın görevleri, çalışma alanı, iş bulma süreci ve maaş aralığı gibi konuları sırasıyla ele almaktadır. Kaymakam olmak için işletme, siyasal bilgiler, hukuk, iktisadi ve idari bilimler gibi bölümlerden mezun olmak, dört mülakata geçip üç yıllık staj eğitimini tamamlamak gerektiği belirtilmektedir. Ayrıca kaymakamın maaşının 19.333 TL ile 30.000 TL arasında değiştiği ve deneyim seviyesine göre değiştiği açıklanmaktadır.
Yönetmelik, Bakanlık taşra teşkilatındaki personelin yer değiştirme esaslarını düzenler. Yer değiştirmeye tabi personel, hizmet bölgeleri ve unvan bazında belirlenir. Hizmet bölgelerinde çalışma süreleri 3-5 yıl arasında değişmektedir
Bu video, bir idare ofisinin günlük yaşantısını gösteren bir dizi veya film sahnesidir. Karakterler arasında Reis Bey (başkan), Fikri, Sezgin, Basri Bey (özel idare müdürü) ve diğer çalışanlar bulunmaktadır.. Video, idare ofisinin içinde geçen çeşitli diyalogları ve olayları göstermektedir. İlk bölümde Fikri ve Sezgin arasında para ve iş konularında geçen bir diyalog yer alırken, ikinci bölümde Basri Bey'in Ankara'dan gelen heyeti karşılamak için görevlendirilmesi anlatılmaktadır. Ayrıca ofiste çalışanların günlük yaşamları, şakalar ve iş konuları hakkında konuşmalar da yer almaktadır.
Kararnamenin amacı kamu kurumlarındaki kadro ve pozisyonların düzenlenmesidir. 5018 sayılı Kanuna tabi idareler ve bağlı kuruluşlar kapsam dahilindedir. Cumhurbaşkanlığı İdari İşler Başkanlığı ve TBMM personelinin kadroları kapsam dışındadır
E-tebligat süresi, tebligatın yapıldığı güne 5 gün eklenerek hesaplanır. Tebligat, muhatabın elektronik adresine ulaştıktan sonra 5 gün içinde yapılmış sayılır. Son gün mesai saati geçse bile tebligat yapılmış sayılmaz
Yönetmelik, bölge adliye mahkemelerinin idari ve yazı işleri hizmetlerini düzenler. UYAP sistemi tüm idari ve yazı işleri işlemlerinin yürütülmesinde kullanılır. Elektronik ortamda yapılan işlemler gün sonunda biter, saat 00:00'a kadar tamamlanmalıdır
Bu video, bir konuşmacının resmi yazışmalar konusunda eğitim verdiği bir serinin üçüncü bölümüdür.. Video, 9 Haziran 2020 tarihinde değişen resmi yazışmaları yönetmeliği hakkında detaylı bilgiler sunmaktadır. İçerik, belge ekleri, dağıtım, olur örneği, paraf, koordinasyon, belge doğrulama bilgileri, iletişim bilgileri, gizli dereceli belgeler, şifreli belge iletimi, fiziksel ortamda belge gönderimi, gizli zarf kullanımı, dilekçe yazımı, belge iade işlemleri ve ebys'lerin uyumlu hale getirilmesi gibi konuları kapsamaktadır.. Konuşmacı, yeni yönetmeliğin getirdiği değişiklikleri ve uyulacak usul ve esasları açıklamakta, her madde için örnekler vererek uygulamalı bilgiler sunmaktadır.
Bu video, bir kurumda geçen bir dizi veya film sahnesini göstermektedir. Karakterler arasında Ahmet Bey (müdür), Kevser (müdürlüğe vekaleten atanmış), Ekrem Bey (baş gardiyan), Sema Hanım (baş gardiyan adayı) ve diğer çalışanlar bulunmaktadır.. Video, Ahmet Bey'in Kevser'e müdürlüğe vekaleten atanma kararını vermesiyle başlar. Kevser'e baş gardiyan olarak Sema Hanım'ı tercih etmesi tavsiye edilir. Daha sonra Kevser'in Ay adlı arkadaşıyla gelinlik seçimi ve terfi haberini paylaşması gösterilir. Son bölümde ise bir restoranda çalışanlar arasında Perihan adlı bir kişinin cezaevinden çıktığı ve koğuşta Ziynet ve Firdevs gibi kişileri tanıdığı hakkında konuşmalar geçer.
Bu video, yetki devri kavramını açıklayan eğitici bir içeriktir.. Video, yetki devrinin tanımını ve temel prensiplerini açıklamaktadır. Yetki devri, hiyerarşide üst mevkilerde bulunan yöneticilerin yetkilerini ast konumundaki çalışanlara belirli şartlar altında devretmesi olarak tanımlanmaktadır. Bu süreçte devredenin yetkiden tamamen vazgeçmediği, temel yetkilerini yine üzerinde topladığı ve üstün daha iyi sonuç alabilmek amacıyla yetkilerinden bir kısmını geçici olarak devrettiği vurgulanmaktadır.
Yeni yazışma kuralları 1 Temmuz 2020'de yürürlüğe girdi. Cumhurbaşkanlığı İdari İşler Başkanlığı kılavuz ve eğitim videoları hazırladı
Bu video, Sokar sisteminde bakanlara müracaat etme sürecini adım adım anlatan bir eğitim içeriğidir.. Video, Sokar'da yeni açılan AKTAŞ sisteminin nasıl kullanılacağını göstermektedir. İçerikte, kariyer bölümü seçilerek bakanlara müracaat etme süreci, pin kod ve parola oluşturma, mail adresi kaydetme ve elektronik unvanı aktifleştirme adımları detaylı olarak anlatılmaktadır. Ayrıca, ikinci videoda bakanlara müracaat formunun nasıl doldurulacağı paylaşılacağı belirtilmektedir.
Bu video, bir tartışma formatında olup konuşmacı, Kerem ve Engin adlı kişilerle devlet memurluğu ve kadrolaşma konularını ele alıyor. Konuşmacı, Kerem'in devlet memurlarının rekabete sokulması gerektiğini savunduğunu belirtiyor.. Video, iki ana bölümden oluşuyor: İlk bölümde devlet memurluğunun ne olduğu, devlet memurlarının yaptığı işler ve bu memurların rekabete sokulmasının zorlukları inceleniyor. Konuşmacı, devlet memurlarının (öğretmen, doktor, hakim, savcı, polis, asker) özel sektörden farklı işler yaptığını ve bu nedenle rekabete sokulmasının kriterlerinin belirsiz olduğunu vurguluyor. İkinci bölümde ise kadrolaşma konusu ele alınıyor ve devlet memurlarının sürekli işten çıkarılıp yeni eleman alınması durumunda yaşanan sorunlar, toplumsal mobilite ve iktidar değişimi durumlarında yaşanan zorluklar tartışılıyor. Konuşmacı, bu sorunlara prim sistemi, terfi mekanizmaları ve denetim mekanizmaları gibi alternatif çözümler öneriyor.
Bu videoda bir konuşmacı, Sağlık Bakanlığı'nda ünvan değişikliği mülakatı deneyimini kendi tecrübeleri üzerinden paylaşıyor. Konuşmacı aynı zamanda komisyon üyesi olarak da görev yapmış.. Video, mülakat için gerekli hazırlıklar, gerekli belgeler, ulaşım bilgileri ve kıyafet tavsiyeleri gibi pratik bilgilerle başlıyor. Ardından mülakat sürecindeki adımlar, kendini tanıtma, mevzuat bilgisi ve genel kültür soruları anlatılıyor. Konuşmacı, 2017'deki ünvan değişikliği sınavında yaşadığı zorlukları ve neden başarısız olduğunu da paylaşıyor.. Videoda ayrıca mevzuat bilgilerini gözden geçirmenin, alan bilgisi sorularını çözmenin ve ifade yeteneğinin önemi vurgulanıyor. Konuşmacı, mülakata girecek kişilere yardımcı olmak amacıyla bu deneyimlerini aktarıyor.
Bu video, bir yetkili tarafından yapılan kısa bir açıklamadır. Konuşmacı, 205.678 kişinin kararname ile görevlerine son verildiğini belirtmektedir.. Videoda, haksızlığa uğradığını iddia edenlerin yargıya başvurduğu, mahkeme kararıyla beraat edenlerin, takipsizlik kararı alanların ve soruşturma açılmasına gerek duyulmayanların Anayasa Mahkemesi tarafından görevlerine iade edileceği duyurulmaktadır. Konuşmacı, bu iade sürecinin yakında gerçekleşeceğini ve izleyicilerin sabretmelerini istemektedir.
Bu video, bir eğitim içeriği olup, sağlık yönetimi bölümünü tanıtmaktadır.. Videoda sağlık yönetimi bölümünün Türkiye'deki ad geçmişi anlatılmakta ve YÖK'ün tüm bölümlerin isminin "Sağlık Yönetimi" olarak birleştirilmesine karar verdiği belirtilmektedir. Ayrıca bölümün mezunlarının istihdam edilebileceği alanlar hakkında bilgi verilmektedir: hastanelerin idari birimleri, diğer sağlık kurumları, Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığı, Sağlık Bakanlığı ve bağlı kuruluşları gibi kamu kurumları.